您好,您是因交通事故受伤?还是因工作受伤造成现在的结果的?交通事故受伤和工伤伤残等级的评定标准是不一样的。但是按照您的表述,如果因交通事故受伤,造成现在的结果,伤残等级保守估计八级左右,工伤评残可能还会更高,但是,还需要以实际鉴定结论为准。
根据描述无法直接给出伤残等级,需要员工申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果来判定。
《劳动能力鉴定管理办法》
第八条 〔提出申请〕职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。工伤职工本人无法提出申请的,可由其近亲属代为提出。
第九条 〔提交材料〕申请劳动能力鉴定应当提交以下材料:
(一)劳动能力鉴定申请;
(二)《工伤认定决定书》原件和复印件;
(三)诊断证明、检查检验报告等原件和复印件,完整有效的病历;
(四)职工身份证或其他有效身份证明原件和复印件;
(五)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
第十条 〔材料审核〕劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当对申请人提交的材料进行及时审核。申请人提供材料不完整的,应当以书面形式一次性告知申请人需要提交的全部材料。
申请人提供的材料完整的,劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。因伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的,鉴定工作期限可以延长30日。
一、脚踝骨折 工伤鉴定 几级 伤残鉴定 依据《 劳动能力鉴定 —职工 工伤 与 职业病 致残等级分级》:九级,骨折内固定术后,无功能障碍;;十级,身体各部位骨折愈合后无功能障碍;如果骨折后行内固定手术,可以评定为九级 伤残 ,如果没有行内固定手术,可以评定为 十级伤残 。 具体是几级伤残必须用于工伤鉴定机构出具的鉴定报告为准。也就是说,工伤鉴定的级别绝不是简单的根据身体某一个部位的骨折就可以推断出来了,想要知道准确结果必须申请工伤鉴定。 工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定, 停工留薪期 鉴定确认,护理等级鉴定,伤残辅助器具配置鉴定等。 二、工伤鉴定内容需要哪些材料 劳动者要申请工伤鉴定,必须先领取到 工伤认定 ,然后在病情稳定或者出院时到设区市鉴定委员会申请劳动能力鉴定(通常是将申请鉴定的资料交给所在地劳动局工伤科,由工伤科代为申请,然后伤者接通知到指定医院做检查,最后回家等待鉴定结论),需要准备如下材料: 1、劳动能力鉴定申请书; 2、 工伤认定书 ; 3、医疗终结证明或者医生诊断证明; 4、被鉴定人 身份证 复印件; 5、被鉴定人一寸彩照; 6、其他,比如CT照片以及报告等材料。 三、做 工伤伤残鉴定 的步骤是什么 1、申请 当事人向作出诊断的医疗卫生机构所在地政府卫生行政部门提出鉴定申请鉴定申请需提供的材料包括:鉴定申请书,职业病诊断病历记录,诊断证明书,鉴定委员会要求提供的其他材料。 2、审核 职业病诊断鉴定办事机构收到当事人的鉴定申请后,要对其提供的与鉴定有关的资料进行审核,看有关材料是否齐备、有效职业病诊断鉴定办事机构应当自收到申请资料之日起10日内完成材料审核,对材料齐全的发给受理通知书;对材料不全的,通知当事人进行补充必要时由第三方对患者进行体检或提取相关现场 证据 当事人应当按照鉴定委员会的要求,予以配合。 3、组织鉴定 参加职业病诊断鉴定的专家,由申请鉴定的当事人在职业病诊断鉴定办事机构的主持下,从专家库中以随机抽取的方式确定,当事人也可以委托职业病诊断鉴定办事机构抽取专家,组成 职业病鉴定 委员会,鉴定委员会通过审阅鉴定资料,综合分析,作出鉴定结论鉴定意见不一致时,应当予以注明。 4、出具鉴定书 鉴定书的内容应当包括:被鉴定人的职业接触史;作业场所监测数据和有关检查资料等一般情况;当事人对职业病诊断的主要争议以及鉴定结论和鉴定时间,鉴定书必须由所有参加鉴定的成员共同签署,并加盖鉴定委员会公章。 像是这种情况可以被判定为十级或者是九级伤残,这只是根据相关的案例推断出来的鉴定结果。可毕竟工伤鉴定结果是将来申请 工伤待遇 的重要参考依据,假如劳动者本人想要省去劳动能力鉴定申请的这一步骤,仅凭自己推断出来的结果,在法律上是根本就不会被承认的。
他没有合适理由,你可以拒绝重新鉴定,不行就起诉他。
顺便回答:如果你的鉴定依据是:是一肢丧失功能10%以上,根据踝关节的权重指数是012,则踝关节需要丧失功能83%。正常的踝关节背屈20-30度,跖屈40-50度。针对个体一般会对照健侧。
需要进一步咨询的话请留言
法律分析:要明确依据什么标准进行伤残评定《人体损伤残疾程度鉴定标准》、《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》、《道路交通事故人身受伤人员伤残评定》,评判的结果可能不同的。一般可以到司法鉴定所做。
法律依据:《工伤保险条例》
第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
可以做伤残等级鉴定,交通事故中,手和脚关节部骨折,按交通事故伤残鉴定标准,约为十级。
法律分析
一般治疗终结后,需骨头长好,具体可咨询相关医生。1、交通事故中,手和脚关节部骨折,按交通事故伤残鉴定标准,约为十级。2、《道路交通事故受伤人员伤残评定标准》Ⅹ级伤残划分依据为a日常活动能力轻度受限; b工作和学习能力有所下降; c社会交往能力轻度受限。交通事故造成踝骨骨折,伤残十级的标准是“一肢丧失功能10%以上”。这个10%是怎么得出来的?下肢三个关节:髋关节、膝关节和踝关节,分别占下肢权重指数的06、028和012,踝关节的活动度一般在70度(以踝关节为轴心,脚底板可以上翘约20度,下翻约50度),鉴定时一般是以另一只未受伤的脚的踝关节活动度为参照标准,分别测出上翘(专业术语背屈)和下翻(专业术语跖屈)可活动度数,计算出背屈和跖屈的活动受限度的比例,再算出平均值,再乘上012的权重指数,得出的结果等于或大于10%,就构成十级伤残,达到20%就是九级伤残。 由于脚踝占整个下肢功能的比例较低,故一般的裸骨骨折治疗后,功能的丧失程度不能达到评残的标准在有些地方,对骨折后进行了手术治疗并安装了内固定的,原则上可以评定为十级。
法律依据
《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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