《武汉日夜》讲述了什么故事？

《武汉日夜》内容来源于从疫情开始，武汉当地三十多名摄影师在抗疫一线持续拍摄数月，多达数千小时的素材之中。

影片以医院重症监护室医护人员及病患为主线，以深夜运送孕妇的志愿者为辅线，展现与疫情抗争、与死神决斗的动人故事，这些“平凡人”在疫情面前不舍昼夜、不惜生死、守望相助、共克难关。 所有的至暗时刻，心中总会有光。所有的天方夜谭，都抵不过事在人为。

所有的微不足道，都蕴含生活的力量。疫情之下，武汉的日夜，不止空旷的街道，还有努力生活的身影，更有“破茧而出”的新生，他们无所畏惧，迎接阳光。在这座英雄的城市，900万人将继续迎来一个个清晨和黄昏。他们的面孔，模糊又清晰。他们的名字，普通又独特。他们的生活，平凡又有分量。

扩展资料：

部分参演人员：

田定远 饰 自己

上海德济医院援鄂护士，援鄂45天，工作于武汉市红十字会医院ICU病房。

孟宪明 饰 自己

武汉市红十字会医院76岁重症患者，抗战老兵，入院59天后康复。

杨莉 饰 自己

武汉市红十字会医院ICU病房护士长，在抗疫一线工作57天。

苏洁 饰 自己

武汉市红十字会医院护士长，在抗疫一线工作31天。

李青儿 饰 自己

新冠肺炎患者密切接触者，疫情期间产妇，因疫情防控需要，在其生产期间老公无法陪伴。

曹珊 饰 自己

武汉市金银潭医院护士，在抗疫情一线工作112天，为工作需要和保护家人，曹珊和爱人涂盛锦一直住在医院停车场的车里。

－武汉日夜

护士在工作中出了问题，作为管理者的护士长，应认真分析发生差错的原因，不能一味地埋怨下属。许多时候，护士出现差错，与护士长的领导工作有一定联系。聪明的护士长，会认真分析原因，是护士个人原因，还是医院管理方面问题或流程问题，护士长应当询问当事人的情况和困难，如何才能避免差错。说到美国护士《玛丽发错药之后》，管理者们，不是一味的指责护士，而是详细的分析原因，找出问题所在，最后总结是因为病人数量突然增加，而护士人数却没有增加，加上玛丽的家庭等原因导致了玛丽的发错药。我们护士出现差错，也许这一辈子就不能得到发展。有的护士出现差错，几年都不能晋升。护士精神压力很大。害怕出差错，出了差错，一辈子就完了，但是，美国护士不用担心这些，美国护士出了差错怎么办？填事故报告单。这个报告单可不是为了将来抓你小辫子用的。假如真的那样，估计美国护士的境界也高不到主动举报自己的地步。这个事故报告的作用，是实事求是地记录这个事件如何发生，怎么解决，最后结果如何。事故报告单最终汇总于各类事故的集中统计，而事故报告单的最终归宿，是把那些在统计学上有意义的事故高发事件列出来，管理层需要拿出措施来避免这种事故的再次发生。中国的护理管理者们，应该学习外国的优秀的管理方式，少一些埋怨，多一些宽容和理解。

作为科室的护士长，应该理解护士，关心热爱护士，处事公平公正，不能厚此薄彼。对于犯有同样错误的同事，处理的方法应该是一样。要尊重同事的人格和尊严，对于老实忠厚的护士，增多一些关爱。以教育为主，以搞好工作为最终目标。不要玩弄权力，真心诚意地帮助同事改正错误。这样的护士长，没有人不喜欢。

有的护士长，在处理问题时，喜欢采用罚款方式，罚款能解决问题吗？经济制裁，有时候能阻止一些差错发生，但缺乏人情味，感觉冷冰冰的，让人望而生畏。心情寒冷，也就无法激起人们对工作的热情和信心，不利于和睦相处，不利于工作发展。最好，还是采用批评和表扬方式，对于工作表现好的同事，给予表扬，通过表扬，可以督促那些工作懒散的人。对待同事，应多给予鼓励，鼓励能勉人向上。鼓励是冬天里的一把火，让人温暖。鼓励是艳阳天里的轻风，让人清爽。鼓励能点燃对工作的兴趣和热情，鼓励是人生前进的帆船，推动我们前进。

为了减少工作中差错发生，科室护士长应该经常检查护理工作，发现问题，及时处理，发现可能存在的隐患问题，应采取措施，避免差错发生。护士长应有宽大的胸怀，能包容同事的一些缺点和错误，关心热爱护士，多为护士说话。护士们也都喜欢为护士说话的护士长。

做护士也好，当护士长也好，需要相互尊重和尊敬。护士长的批评指正，是为了更好地改进工作，护士应理解护士长的心意；作为护士长也要多理解护士，热爱自己的手下的兵，多关心爱护她们。愿大家在理解中汲取能量，在理解中升华情操，在理解中感受幸福，在理解中共同进步！

《谢谢你医生》中护士长老公去世了。

蒋先云是桐山医院急诊科姜杉（王一楠饰）护士长的老公——他曾是站在三尺讲台上的人民教师，而一次车祸让他成为了瘫痪在床的“废人”。

双腿失去了行动能力，他就无法再站在讲台上实现人生的价值，更可悲的是，他连烧壶水这种简单的家务都做不好，只能拖累自己的爱人。病痛、委屈、压抑、羞耻，都在一瞬间爆发。后来蒋先云又被确诊胰腺癌晚期，病痛的折磨让他选择了跳楼自杀。

《谢谢你医生》剧集评价：

该剧作为一部定位医疗情感关怀的剧集，不仅关注医疗案例的专业性，更着重于展现医疗过程中医生与患者、患者家属之间互相给予的情感关怀。

突破了传统的医疗剧剧作结构，既呈现了作为主角的医生们治病救人的过程，还以患者和家属为重要的叙事视角，着力塑造普通人形象。

　写一份好的简历，单独寄出或与求职信配套寄出，可以应聘自己感兴趣的职位。参加求职面试时带上几份，既能为介绍自己提供思路和基本素材，又能供主持面试者详细阅读。下面是为大家精选的护士长个人简历范文,仅供参考!

护士长个人简历模板(一)

　姓 名 ：张xx

　性 别 ： 女 出生日期 ： 1980-11-1 移动电话 ：136XXXXXXXX

　电子邮箱 ： xxxxxxxxx居住地址 ： 山东XXXXXXXX

　自我评价：7年临床护理工作经验，7年的护理理论知识的学习。熟悉中西医护理药理实践操作，接受新事物快，实际操作能力强，责任心强，做事认真仔细。从复旦大学医学院高级护理学专业毕业，在业余时间参加了高级营养师培训,并取得了资格证书。希望能寻到一份更合适自己并且能充分发挥自己能力及潜力的工作。非常愿意接受新的挑战。

　教育与培训：2000/09―2003/07： XXXX学院护理学 大专

　1993/09―1997/07： XXXX学校护理学 中专

　求职意向：目标行业： 制药/生物工程，医疗/护理/保健/卫生

　目标职位： 护士/护理人员

　期望地区： 上海市

　工作经历： 2004/02―现在 XXX公司所属行业：制药/生物工程 医疗体检部 护理主任/护士长 主要职责：本人从事为赴澳大利亚及新西兰出国人员的体检工作。除了体检工作以外还负责体检者资料以及体检结果资料的核对、电脑输入、管理以及护理人员的岗位培训，护理质量的监控。工作受到体检者和领导的好评。 2003/07―2004/02：上海市出入境保健中心所属行业：制药/生物工程 接种科 护士/护理人员 主要职责：负责为人员、出国劳务人员和美国移民提供有关预防接种的咨询。做好资料的电脑输入工作，负责发放每个人的接种药物和接种工作。到目前为止反馈的统计表明，客户的满意率为100%。并且负责科室的日常行政管理。 1997/07―2000/08：龙华医院所属行业：制药/生物工程 心内科，消化道肿瘤科，呼吸道肿瘤科 护士/护理人员 主要

　职责：临床护理。

护士长个人简历模板(二)

　姓　　名： xxxxx 性　　别： 女

　婚姻状况： 未婚 民　　族： 汉族

　户　　籍： 湖北-武汉 年　　龄： 28

　现所在地： 湖北-武汉 身　　高： 160cm

　希望地区： 湖北-武汉

　希望岗位： 卫生医疗类-护士/护理员

　寻求职位： 护士

　求职意向

　发展方向： 护理及相关工作

　教育经历

　20XX-03 ～ 20XX-07 江汉大学 护理 大专

　公司 (20XX-07 ～ 20XX-10)

　公司性质： 国有企业 行业类别： 医疗、护理、保健、卫生服务

　担任职位： 护士 岗位类别： 护士/护理员

　工作描述：

　1、 应用护理程序实施以病人为中心的整体护理，进行护理评估，制定护理计划，执行护理措施，进行效果评估

　2、 执行基础、专科护理常规，护理技术操作规程及相关规章制度

　3、 遵医嘱执行口服、注射，其它途径给药治疗及采集检验标本

　4、 巡视、观察病情变化，参与重病抢救并记录

　5、 对病人及家属进行健康教育和康复指导

　6、 熟练掌握各项护理操作技能以及病例的书写

　7、 熟练掌握各项护理操作技能。

　8、 在护理组长的领导下参与慢性非传染病护理管理制度

　9、 家庭访视

　技能专长

　专业职称： 护士

　计算机水平： 全国计算机等级考试一级

　计算机详细技能： 熟悉OFFIICE软件应用

　技能专长： 擅于与人沟通，熟练掌握各项护理操作技能以及病例的书写。

　语言能力

　普通话： 流利 粤语： 较差

　英语水平： 口语一般

　其他要求：

　自身情况

　自我评价： 我相信只要用心去做好每一件事你一定会成功，同样用一颗真诚的心去对待每一个人你一定会迎合别人的心以及得到别人的认可

护士长个人简历模板(三)

　姓　　名： xxxx

　性　　别： 女

　婚姻状况： 已婚

　民　　族： 汉族

　户　　籍： 陕西-西安

　年　　龄： 26

　现所在地： 广东-深圳

　身　　高： 160cm

　希望地区： 广东-深圳

　希望岗位： 卫生医疗类-护士/护理员

　卫生医疗类-妇幼保健

　卫生医疗类-预防医生

　卫生医疗类-医生/医师

　卫生医疗类-其他相关职位

　寻求职位： 护士、 幼儿园保健医生、 厂医

　待遇要求： 可面议 要求提供住宿

　教育经历

　2010-09 ～ 至今 宁夏医科大学 护理 大专

　培训经历

　2006-07 ～ 2007-07 洛南县医院实习 内科、儿科、外科、妇科。

　公司 (2007-07 ～ 2012-03)

　公司性质： 事业单位 行业类别： 医疗、护理、保健、卫生服务

　担任职位： 护士长 岗位类别： 护士/护理员

　工作描述： 1、全面负责整个医院的护理工作，包括护理制度的修改和撰写。

　2、医院的内科，外科，儿科、妇产科，也包括手术室的护理工作都需要全面负责主抓，不仅要抓护理质量，还要抓护理安全。

　3、搞护理人员的上岗培训，排班，绩效工资核算。

　4、监督护理人员的工作纪律。

　5、不定期组织全院护理人员开展护理知识宣传活动，办黑板报，疑难病人的特殊护理经验。

　6、外科和内科急诊病人的应急处理措施和常规的急救护理。

　离职原因： 另求发展。

　公司 (2006-10 ～ 2007-05)

　公司性质： 事业单位 行业类别： 医疗、护理、保健、卫生服务

　担任职位： 儿科护士 岗位类别： 护士/护理员

　工作描述： 1、输液，配药，护理常规操作。

　2、值班，带领实习护士。

　离职原因： 婚姻

　技能专长

　专业职称： 国家执业护士资格证

　计算机水平： 初级

　计算机详细技能： 会OFFICE办公软件。

　技能专长： 1、擅于内外妇儿等科室的常见病和多发病的诊断和护理。

　2、对于公司常见的工伤事故会做简单的常规处理。

　3、协助医生给员工做常规体检，并建立档案。

　4、对健康证的办理和管理流程熟悉。

　5、对常见的急诊病会熟练的处理。

　语言能力

　普通话： 流利 粤语： 较差

　英语水平： 英语专业 口语一般

　求职意向

　发展方向： 1、公司医务室护士

　2、医院护士但不上夜班

　3、重点倾向于医疗单位和企业

　其他要求： 1、22天制，每天8小时，不要求上夜班。

　2、可以提供吃住最佳。

　自身情况

　自我评价： 1、在同行业的护理工作岗位上，工作认真细心，多次受到上级及同事的好评。

　2、在常见的急诊病和突发状况的处理上很果断很冷静。

　3、工作有条理，处理突发的工伤事故思路清晰，责任心强。

　4、工作严谨，处事果断，对自己要求严格，团结同事。

　兴趣爱好： 1、爱好和同事一起去逛街，看电视，听歌曲，打羽毛球，跳绳。

护士长个人简历模板(四)

　姓名：

　性别：女

　民族：汉族

　政治面貌：团员

　出生日期：1987年9月

　户口：浙江省

　婚姻状况：未婚

　学历：大专

　毕业院校：浙江嘉兴学院

　毕业时间：2009年7月

　所学专业：护理

　外语水平：英语(pets-3)

　电脑水平：熟练

　工作年限：实习/应届

　****：15999999999

　求职意向

　工作类型：全部

　单位性质：事业、国有企业

　期望行业：医疗、保健、卫生服务、医疗设备

　期望职位：医疗管理人员、医疗技术人员、护士/护理人员

　工作地点：杭州市、宁波市、绍兴市

　期望月薪：不限/面议

　教育经历

　20069——20097嘉兴学院

　20039——20067诸暨市牌头中学

　20009——20037诸暨市牌头镇中心学校

　培训经历

　20083——20084嘉兴市第一医院见习

　20087——20095绍兴市人民医院实习

　工作经验

　20083——20084嘉兴市第一医院见习

　20087——20095绍兴市人民医院实习

　自我评价

　我是一个充满自信心且具有高度责任感的女孩，经过1年多的临床工作，强烈认识到爱心、耐心和高度责任感对护理工作的重要性!在临床一年的锻炼，让我学会了很多的知识，临床护理和急救更加磨练了我的意志，极大地提高了我的操作能力和水平。医学教育网搜集整理自信这一年的工作让我实现了从护理实习生到专科护士的飞跃，有信心接受一份全职护士工作。当然一年的时间不可能完全达到专业护士的要求，在以后的工作中我会更加努力，为护理工作尽职尽责!

护士长个人简历模板(五)

　姓　　名： xxx

　性　　别： 女

　民　　族： 汉族

　政治面貌： 团员

　出生日期： 1985年6月

　户　　口： 杭州市

　婚姻状况： 未婚

　学　　历： 大专

　毕业院校： 宁波天一职业技术学院

　毕业时间： 20xx年07月

　所学专业： 护理

　外语水平： 英语 (CET-4)

　电脑水平： 一般

　工作年限： 1年

　****： 15999999999

　求职意向

　工作类型： 全部

　单位性质： 不限

　期望行业： 医疗、保健、卫生服务、制药、生物工程、

　期望职位： 护士、医疗卫生、美容保健、 总机、文职人员

　工作地点： 杭州市、余杭区

　期望月薪： 不限/面议

　教育经历

　2002年9月-2005年7月就读于杭州市夏衍中学

　2005年7月-2008年5月就读于宁波天一职业技术学院(期间2007年7月-2008年4月于浙江省立同德医院实习)

　培训经历

　2006年7月-2006年8月于宁波市妇儿医院培训护理专业

　2007年7月-2008年4月于浙江省立同德医院培训护理专业

　工作经验

　2006年7月-2006年8月于宁波市妇儿医院见习

　2006年9月担任《英语学习报》业务员，并获“优秀业务员”称号

　2007年7月-2008年4月于浙江省立同德医院实习

　2008年10月在杭州威迅教育工作

　自我评价

　本人接受过全方位的大学基础教育，收到良好的专业训练和能力的培养，有扎实的理论基础和实践经验，并且在06年通过了浙江省高校计算机一级考试，07 年通过CET-4，具备一定的听，说，读，写能力，希望贵公司能给我一次机会，展现自我，实现自我价值和人生价值，我一定会全力以赴不负所望!

陈建斌跟蒋勤勤之前没有结过婚

2005年一部《乔家大院》令陈建斌收获了老婆蒋勤勤。只是这段爱情佳话的导火索，却是不断的争吵。在剧组两个人因为剧本闹矛盾，比如蒋勤勤背了一夜的台词，第二天我到现场，跟导演一商量，一句话不要全部删，就改成动作。蒋勤勤就生气了，说不演了，要找制片人说理。如今过着甜蜜的家庭生活，陈建斌也一改往日“大男人”作风，坦言自己在家里都听老婆蒋勤勤的：我觉得在家庭当中没有什么大事，那就让她当个领袖得了，她还挺高兴。陈建斌说，自己一直很支持老婆复出拍戏，她生产后接拍的三部戏都是我强迫她去的，不要老待着了，因为我觉得人需要不断地改变，要到人群里，到工作的集体中去感受，可能对她的身心健康才有好处。 蒋勤勤抱怨陈建斌是个不太浪漫的人：他从来没送过我礼物，除了买了结婚戒指，连结婚纪念日他都忘了。至于发短信，谈恋爱的时候会诗情画意一点，现在就直接发一个“我睡了，不等你了”，虽然对老婆是马大哈了一点，不过陈建斌对宝贝儿子则是疼爱有加，只要不拍戏都会飞回重庆来陪儿子，哪怕是两天时间，都会飞过去。

　　陈建斌清楚的记得自己和儿子分开最长的时间是40天，儿子在重庆，因为拍戏有40天没见到，他当时就跟蒋勤勤说，你把他带回北京来，我要见他。因为陈建斌就在涿州拍《三国》。她老是不答应让他回来，后来又有一次，就快回来的时候，她又说要留在重庆刷房子，可是刷那房子就得半个月，陈建斌当时坚决不同意，说你赶紧让他回来。他们为这个事吵架了。吵到最后说出来的话就是“你为什么不让我见我儿子？”就像电视剧一样。因为当时太压抑了。

你好，碰到这种情况我建议你先冷静下来，仔细的想一下看问题出在哪里，因为现在日常生活中人们每天的工作学习都很忙，所以情绪难免有爆发的时候，也可能是自己的错，也可能是别人的错，但是一定要明白问题出在哪里。

假如是自己的问题，也不要太过于紧张，毕竟了事情已经发生了，你隔天或者等双方都冷静了以后，你找护士长道个歉说句软话，甚至于请他吃顿饭，把双方之间的心结解开就行了，毕竟都是同事嘛，以后一起低头不见抬头见的日子还挺长的，千万不要因为这件事情对双方以后的工作造成影响，你们这种医院性质的尤其是要注意。假如是你护士长的问题，比如说他处事不公正或者胡乱指派任务，这种情况下你可以单独找你的护士长聊一下天，把这件事情说开，让他明白你为什么会发火，一般同事之间都会揭过去这件事情的，起码会做到表面和谐。要是对方一直是飞扬跋扈这种，你感觉自己实在是受到委屈。我建议你可以直接向院长或者部门主任反映，毕竟双方解决不了，这个矛盾点一直在，会影响接下来的工作。所以找双方共同的领导来居中调节也是一个好办法，毕竟这件事的问题不在你，即使以后出现了其他问题（比如对方给你小鞋穿）你向上反应也好说。

总之归根结底就是一句话：是自己的问题，那么认错态度一定要端正，即使不是自己的问题也一定要摆出接受和解的姿态，千万不要得理我个人理解你可以参考下。，你可以参考下。