出现队员吵架时作为教练如何处理？

作为教练，当队员之间出现争吵时，你需要采取一些措施来处理这种情况，以确保团队的合作和和谐。以下是一些可能有用的建议：

1 保持冷静和客观：当队员们吵架时，可能会情绪激动，言语过激。作为教练，你需要保持冷静和客观，不要被情绪所左右。避免参与争吵或指责任何一方，而是尝试以平和的态度解决问题。

2 了解情况：在处理争吵之前，你需要了解情况。聆听每个队员的观点和想法，了解他们的立场和关注点。有时，你可能需要询问一些问题来更好地理解问题的本质和原因。

3 采取隔离措施：在队员情绪激动时，采取隔离措施可能是必要的。让队员们冷静下来，分别与他们谈话，以便更好地理解他们的观点和想法。这也可以帮助队员们在冷静的状态下表达自己的感受和想法。

4 引导讨论：作为教练，你可以引导队员们进行积极的讨论。提出一些开放性问题，如“你认为我们可以如何解决问题？”或“你认为我们的团队可以做些什么来避免这种情况再次发生？”。这些问题的目的是让队员们思考问题的本质和原因，并寻找解决方案。

5 强调团队精神：最后，作为教练，你可以强调团队精神的重要性。提醒队员们，团队是一个共同体，每个人都有责任维护团队的和谐和合作。鼓励队员们相互道歉和接受道歉，以表明他们能够解决分歧并继续前进。

这是因为孩子和家长缺少沟通造成的。现在的孩子很多都是爷爷奶奶在带。爸爸妈妈工作很忙，没有时间来陪孩子，更不要提在一起聊聊天说说心里话了。所以渐渐的就产生了这种心理上的距离。

我们都知道，沟通是要敞开心扉的彼此了解。在长期不了解不沟通的情况下，即使是亲人，也会产生陌生感。尤其是出门在外打工的年轻父母。一年到头回家一两次。这样怎么能够有足够的时间来和孩子建立有效的沟通呢。

他们之间共同的话题固然也就非常少。这种不了解造成了他们之间的一种隔阂。所以不会敞开心扉零距离的去和对方接触。

还有的原因是孩子正处在一种敏感的叛逆期，他认为和家长之间有很多思想代沟。所以他们不愿意和家长交流。在家里也是表现出一种叛逆的形象。甚至是井水不犯河水一样。这都是孩子成长当中可能会出现的问题。

两个人性格不合，经常吵闹，出现冷暴力，是件糟糕的事，影响双方的感情，从而导致婚姻破裂，这样是谁也不愿看到的结果，两个人在一起不是只有忍就好的，每个人都有自己的性格和原则，恋爱也不是一味地推翻自己的底线迎合对方，而是求同存异一起进步，都成长为更好的自己。

这种行为可能表明这个男人有控制欲、攻击性或者情绪不稳定等心理问题。他可能感到无助或者受挫，因此试图通过伤害你来缓解自己的负面情绪。建议及时与他沟通，或者寻求专业心理咨询帮助。同时也要保护好自己的身心健康，避免过度疲劳和压力。

像这样的人就不要和她争了，就当没有听见，自己不理会她就可以了，如果是继续的话，等她说完了，你也不要急性，等两个人心平气和地和她说，是什么原因，自己要分析一下，也要尊重自己和别人，也不要把话说的过分，