和同事吵架了怎么办

和同事吵架了怎么办,第1张

送你四个字,叫做:不卑不亢

真正做错了事,就说对不起,下次我一定注意!

没事来找茬的,马上顶回去!

不要怕事

同事之间的关系没有那么复杂,他不是你的家人,不是你的朋友,也不是你的老板。

欠缺的知识多,就抓紧多用功学习。可以请教别人,论坛上发帖,或到百度上问。不是有句话叫做:家事不决问百度,外事不决问谷歌么。呵呵

我就是个不太喜欢问人的主儿,有问题自己先研究。小事不轻易麻烦人。

像这种他摔摔打打的情况,你可以不卑不亢的跟他说,不好意思,我下次一定注意。如果他还不收敛,就义正词严的的告诉他:你这么做不太合适吧。谁都有个起步的阶段,虽然我比别人慢,但是我是一直很努力的在学,在做。你需要发票你可以告诉我。但是你没有必要对我发这么大的火吧!大家都在一起共事,搞成这样也没必要。再说了,你这样子搞,以后再有什么问题我都不敢跟你请教了啊。

一定要心平气和,面带微笑,但是口气不要软,目光紧逼,不要胆怯。丝毫不能让她感到你有退缩。同时不要让周围的人看出你在发火。

你只是在很理智的,在跟她讲道理。让别人看到你的素质和为人处事。

相信他不会继续得寸进尺的。

另外不要把这种事情放在心上。

他这么做是他没有素质,没有素质的人注定成不了什么气候的。

做好自己的事情。让他没话说。

作为一名有10多年工作经验的采购人员,今晚我第一次有深深的挫败感。我原以为,作为一名采购,我的职责就是为公司采购质优价廉的物品,快速响应公司的需求,并且始终保持高度的正直和廉洁。可今晚跟同事的一翻对话,让我忽然怀疑起自己一直以来的信仰和原则,也怀疑起了自己作为采购的职业思维和工作方式,想着想着,我觉得自己特别失败!然而,相比起这种挫败感,心痛更让我难以入眠。

一整晚,同事都在跟我说着哪些人拿了多少回扣,哪些人收了多少灰色收入,数额之大,真的让我瞠目结舌,而大量的人员都在这样做,让我觉得真的特别悲哀。我不知道老板是否有听说过这些事,如果听说了,该多么心痛。发展前景如此好的一家公司,可在短短的两年内,从被整个业界看好,到口碑变坏,再到现在已经半死不活的状态,如此快速的衰落,现在回头来看,仿佛就是这样硬生生被掏空的。上至高层,下至普通的质检,贪污腐败原来早已让公司变成一滩腐水,臭水

从外面回来的路上,我心里堵得慌,心痛的感觉让我脚步特别沉重。我在想,为什么老板从没有发现吗? 为什么会任由这样一种歪风污染了整个公司? 这个公司到底还有没有廉洁的人? 

另一方面,让我特别想不通的是,我一个实实在在想着为公司节省成本,优化供应链的人,后面对公司失望而离职的时候,居然被人怀疑我是因为受贿够了,赚够了,于是想离开而今天,跟同事聊起我的冤,他们又觉得我多么傻,简直就是一个笑话,说有谁会相信,一个采购负责人从来不收受供应商的好处? 是啊 ,也许做采购就是这样,不管你有没有灰色收入,在别人的心里,你都是有的!因此很多人便觉得,横竖都是被人说拿了好处,还不如不拿白不拿。

突然间,我不知道怎样才算是一个成功的采购? 我通过专业和资源来为公司节省成本,通过认真负责的管理来为公司提高产品的品质,并保证货品准时到货这些在别人的眼里却并不算是采购人员的成绩。而人们眼里的成绩,居然是谁谁谁从公司离职,据说赚了几百万,几套房难道真的是我这么多年对采购职业的思维和方向都是错误的吗? 如果是这样,我真的算一个失败的采购吧? 

是非黑白,似乎在这个社会已经完全不重要了,或者说已经完全跌到了。

我突然不明白,要怎样才能成功的在这个社会活出自己? 

我只是仍然很心痛。我想起了那些刚刚进入公司的日子。那时候,我们刚刚开始开第一家店铺。办公室里面还没有几个人。每一天,我们在一起沟通的都是公司的未来,我们的宗旨。我想着自己一定要好好干,跟着公司一起发展。那些没日没夜加班的日子,至今历历在目。而在中间接到更优的offer ,我也放弃了,因为,我一直相信公司的未来,想跟着公司一起发展。 

可是现在,好好的一家公司,就这样快无法支撑下去了;原本大有前途的一个品牌,就这样快销声匿迹了

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