临时工被安排到另一个厂里工作,进车间时保安不让进和保安发生争吵,被罚款8000合理嘛?

临时工被安排到另一个厂里工作,进车间时保安不让进和保安发生争吵,被罚款8000合理嘛?,第1张

伙计,这其实是你有些不和时宜啦!俗话说"和气生财″,保安让不让进,是他的职责,你有你的主管,有啥事应向上级领导反映嘛!吵架历来是不能解决问题的。但让你负全责也是欠考虑的!可向劳动仲裁部门要求解决!祝你好运吧!

你问的是和门卫吵架,门卫还说要打我,该怎么办吗?这种情况的解决方法如下:

1、冷静沟通:在门卫情绪激动时,你应该尽量保持冷静,耐心地询问门卫为何要打你,并尝试理性地解决问题。如果门卫理由不充分,你可以提出自己的观点并寻求和解。

2、找管理人员介入:如果门卫态度咄咄逼人,甚至出现暴力威胁等恶劣情况,你应该及时向小区或单位的管理人员报告,并请求他们介入维护秩序。

3、寻求法律帮助:如果门卫采取了不当行为对你造成了伤害或者侵犯了我们的合法权益,你可以寻求法律帮助,通过诉讼等方式来维护自己的权益。

你和小区保安吵架了,关键是吵架的原因是谁对谁错呢?正常来说,保安属于小区。物业聘请的人员只是服务于业主的,他真正酒量是不可能去报复业主的,也就说你不用担心。报复属于违法行为所以你更不用担心

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