个人认为感情越乱的人越不容易真心爱人对吗

个人觉得在一定程度上是有道理的。

不过所谓的感情乱是怎么衡量的不是很明确，如果是恋爱经历比较多的那种，在经历多爱、分开、爱、分开。。。这样循环往复的过程以后，对于爱的情感付出自然会渐渐出现恐惧心理，不那么容易再去通入到新的感情中去

去你丫的！具体，多吃点营养品补补，不要再吃土豆丝了！然后上课好好学习，好好听讲多听老赵屁啊！

安全管理之情感管理

作者：小胡哥 2009-10-27 来源：建筑公司 (已经被浏览53次)

施工现场之所以能造成事故，其原因主要由于物的不安全因素和人的不安全行为造成的。而机械事故有其自身的设计原因或对其维护不当的原因，究其根本都是人的原因。也可以肯定地说：“所有事故背后都是人为因素，是人祸”。

我们常说安全管理要“以人为本”，这个“人”包括你和我，一个个有着丰富内心世界的活生生的人，有七情六欲、喜怒哀乐，怎么去规范、掌控、调整人的观念、情绪、情感就成为安全管理的一个重要课题。

人是有感情的动物，其情绪随着生活和工作在变化，而不断变化的情绪随时会影响到一个人的工作和生活环境质量。好的情绪能给人带来舒畅、积极、向上的感觉。坏的情绪能让人消极、懒惰、注意力不集中，易产生摩擦，操作不稳定，从而造成安全事故。综上所述，作为安全管理人员，就应该时刻注意到，只管行为、环境，不管感情、情绪不行。情绪是波动的，情感是稳定的，管安全就要管行为，管行为就与要学会观察管情绪，管情绪更应通过细心、细致、深入交流建立情感。建立情感，就能随时随地去化解人的不良情绪。

有句话说的好：“家是安全的屏障”。作为安全管理人员，要注重推广“家庭”安全教育，进行情感管理，从启发和灌输入手，以情动人，提示每名员工你要为建立和已经拥有的家庭负责，活着家庭才能完整，不光你要懂安全、守安全，每天努力营造和谐、快乐、健康的氛围，让你、让他（她）都不为繁杂琐事而分心，能够集中精力，认真工作，达到自己不被伤害、不被他人伤害，不会伤害他人。

这就是情感管理，是安全管理的新形式，属于安全文化范畴。一个企业，就如一个家，本身就凝聚着全体成员的情感，有员工的众多情绪，就是一个情绪场。其员工情绪对企业保持安全生产的影响非常大，那么作为安全管理人员就要从情感识别开始，准确把握员工情绪波动，积极探寻根源，及时掌控调整员工的思想认识，通过建立和谐团队，使员工自发产生安全互动情感，增加必胜信念，使企业在建设中经过凝结而有一种让人有意或无意遵守的力量，这种力量即是文化。在安全管理中称为安全文化。

情感管理是人性化的管理，是“以人为本”的体现，在现阶段的法制社会，法律制度还应摆在最前面，不论情理如何多和足，都不能违背法律、制度，都要不折不扣的去执行，只有在法律、制度保证的前提下，才能考虑情感管理。是要在遵守法律的基础上， 增加人情味，多一些人文关怀，使员工能从个人和企业的利益出发，控制性子、不放纵自己，做到遵守制度，按章操作。制度至上，执行第一，不能用情感损害理性，用不讲原则破坏制度，应积极调动员工情感中的安全因素，给制度执行创造良好的环境，而这个环境，必须是大家认同和积极维护的。把安全工作做到家。就是说制度和情感两手都要抓，两手都要硬。用制度执行保证过程，用情感管理推动安全。

再来说说帮你的老客户暖暖情绪和营销，这是我们经常谈论的话题。简单来说，老客户营销就是如何用情绪维护我们的客户关系，用客户温暖你的感情，让老客户感到温暖，愿意和我们做朋友，愿意再消费，介绍朋友购买。情感沟通是这里维系客户关系的重要方式，我们需要做以下工作：

加微信好友是不够的。其实有时候，我们是看不到朋友圈里所有朋友发来的好友的，因为微信本身会屏蔽我们不关注的客户的信息，所以加了微信之后，你要跟客户打个招呼，逛逛他们的朋友圈，夸夸他们，表达我们对他们的关心。我们想让客户觉得我们不仅仅是做生意，我们是更多的朋友，我们想提高回访的频率，比如节日问候。到了六一或者什么节日，我们都可以提前打招呼。或者看到客户发的朋友圈，可能吃个好饭或者出去旅游或者和家人孩子在一起，我们都要及时表示关注和赞美。

你可以开始练习如何赞美和感谢你的客户，而不仅仅是说：哦，你穿这件衣服真漂亮！相关细节要多讲，比如：哇！穿上这件衣服，颜色看起来很白，身材特别好，特别匀称，腿特别长等等。比如，你能不能帮我在我们新开发的朋友圈点一个赞，下次来买的时候给你一个礼物？再举个例子，你能帮我看看我们上次买的是什么颜色的吗？我们的模型已经卖了，老板让我多买几个模型。

我记得有一次我们有一个客户，他的宝宝得了大奖，然后非常自豪。我放在朋友圈了。我立刻想出了一个非常好的营销点子。我告诉我所有的朋友，我们现在正在做一个活动，叫晒宝宝的三个好学生或者用宝宝的证明照片做推广。如果你有几个证书，那么我会给你一个折扣活动。一方面，它将提高我们老客户的回收率。另一方面，老客户特别骄傲，在我们组里竞争，我家宝贝得了什么奖，我家宝贝得了什么奖，这是一种荣誉，是参与感的体现。维系老客户的三大途径，短信，通过短信达到；微信和微信会更互动，客户更愿意和你联系。

不靠谱，解铃还需系铃人，要明白自己的情感问题只能靠自己。在这金钱至上的年代，谁都靠不住，靠山山倒，靠人人倒，靠自己最好。

凡事不要太依赖别人，要知道温室里地幼苗，最怕风雨阳光，所以非自立不可，没有攀不过的山，没有趟不过的河，要相信自己…

情感咨询先标榜"先收定金、付一半，成功后付剩余"的，不管对方说的怎么天花乱坠，告诉你成功率多高（80%、90%以上），又或者告诉你“如果找我们成功率可以达到XX%以上”，多留个心眼。

不要相信所谓“免费分析给出成功率判断”，感情没有所谓成功率，这话说多说烂了，还是有人去信。没办法，失恋的人已经没有了理智思考的能力，他们看到高成功率，就像是看到救命稻草一样。

承诺挽回率100%或者超高的。我们也不傻，感情这种事不是一个人说了算的，他是凭什么承诺的100%呢？很多小仙女可能像看到救命稻草一般，稀里糊涂地就报了名，最后却发现什么也学不到！什么挽回率啊，这个是经过什么推算出的？他们根本拿不出什么像样的东西来教你！

价格超高，先交定金。很多骗子机构标榜“先交定金，成功后付清”，可是小仙女们没发现他们的一半定金也不少了吗？没有合同什么的，就算中间他们把你拉黑跑路也能白赚一半的钱呢，这根本就是坑嘛！

更不要盲目乐观和幻想，以免赔了夫人又折兵。生活中，俩个相爱中的人，即使出现误会和矛盾，也要及时化解，千万不要让感情进一步升级，导致剧烈冲突，以免情感彻底破裂背道而驰。

在恋爱中当感情出现问题的时候，不要冷言恶语针锋相对，要学会谅解体贴和宽容，想方设法地继续下去，不离不弃才是真理。

无论热恋中和婚姻生活中，时常因误会而导致冷战、赌气或情人反目，总以为吵吵闹闹很正常，还会有和好的机会，殊不知：爱情一旦伤透就不在。