直播运营怎么带主播？

运营带主播的方式：

首先先帮主播把最基础的事情培训好。

何为最基础，直播画面，背景，声卡音效，背景音乐，主播服化，欢迎词，感谢词。

直播四要素，主动，热情，礼貌，尊重。

从一开始就要去清晰的确定这个主播的直播定位，是脱口秀还是才艺还是pk还是颜值。那么对应这个设定的粉丝群体是什么。

如何去细化他/她的直播内容和视频内容去留住对标类型的粉丝。

另一项是运营需要了解的，平台推送机制，自然流量什么时候为最佳，你的主播在她可接受的直播时间段内，哪个时间段自然流量最好，多少时长能打出来最佳收益。

如果是视频引流比重很大的，那么视频推送机制是如何，哪类视频符合你的主播人设。（专业公司会把短视频运营和直播运营分开，比如我们公司）

运营和主播的关系是合作关系。主播挣了钱，运营才能挣钱。我相信很多运营，包括我身边的一些运营，是对主播打感情牌，但我一直认为感情牌是很多余的事情。

因为感情是短暂且脆弱的，而合作关系确实长久而坚固的。感情会破裂，但合作关系不会。

有个别运营甚至连主播什么时候来月经，失恋这些生理和感情问题倍加关心，当然这些问题是要关心的，但他们把侧重点搞错了，运营和主播大家都是在工作，工作当然是第一位，有这时间为什么不去琢磨一下主播的视频该怎么剪，为什么不去想一下为什么直播的观看量减少。

总结如下：

在工作和利益面前谈感情，是一件很愚蠢的事情。

主播不蠢，如果一个运营只谈感情，并没有一些对主播实质性的帮助，这种人，在男女朋友关系中，叫渣男，在运营和主播的关系中，就叫渣运营。也许短时间可行，但长时间主播就会跳槽。而我们做运营的要做的是长久生意，说白了，就是积累自己的主播数量，要保证主播的录入量远远大于流失量。

如何做好一个运营（主播管理）

供参考：

1 招聘

这个是初级岗位，是属于专员级别，你要做的是：通过任何招聘渠道，获得高质量的姑娘；

2 培训

姑娘进来之后，就是培训了，你要让她知道，怎么怎么样才能在这个直播间获得高收入；如何才能做得到；

3 培养

包括人气宣传，大客户推介，活动策划，等等一系列手段去促进旗主播的收入。

4 监督

主播不稳定开播，我们做运营的要去了解真实的原因和情况，本身我们就是帮助主播解决解决她们在开直播的过程中遇到的困难和问题的。所以我们要去积极主动进行干预，敦促她们保持稳定的开播。

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淘宝直播运营：用不同的角度看待粉丝或事件的本身，会发现并没有想象中的那么难，在直播过程中，把天才看成理性消费，疯子看成冲动消费，不同的观众或者粉丝，需要的只是针对性的引导。

1、生活中难免会有坎坷，会有刁钻，主播的情绪不稳定会让观众所感知，在与粉丝的交流过程，控制不住自身的情绪也是会损耗粉丝对主播的喜欢。

2、和粉丝互动，是一项重要的数据指标，在互动的过程中其实就是一种情感的沟通，无论是直播中的互动，粉丝群的交流，自身的心态波动，等等都会产生情绪。情绪管理的好坏，决定粉丝对主播的忠诚。

3、不要害羞，勇敢秀出自己的强项，粉丝了解的时间有限，快速秀出自己的实力，公司的实力，不断强化软硬实力，信任是建立在品牌上的，而不是个人魅力上的。

4、销售，最好的状态就是零库存能卖能赚，成本几乎没有，走量呗，别想着自己囤货，利润最大化。卖不出去就是库存，就是积压。

扩展资料：

注意事项

1、卖成品，真正的成品，而是到消费者手上的成品。包装盒，证书，否则就是半成品。最后卖的是售后，卖的是超越客户的期望值。

2、关于信任，信任一旦被破坏，直播间也就是死了。千万不要低估直播间的信任，不要背着干有损形象的事情，要干给粉丝长脸的事情。

随着互联网的快速发展，网络直播成为了互联网线路上的一条新赛道，这也为大家提供了新的就业机会，很多人也走上了主播之路。一个成功的主播背后必须有一个专业负责的运营团队。以下内容是对编辑主播运营职责的总结。欢迎在评论区讨论。娱乐直播运营的工作内容大致可以分为三个部分:一是播前运营、人员设计和内容策划。

很多朋友觉得直播很简单，一个漂亮的主播，在直播室的镜头前随便说几句就可以了。事实上，如果是这样的话，为什么有些主播的播映室里观众很少呢要想有很高的知名度和受众，那么，运营工作是必不可少的。那么我们需要做些什么呢

这里我们谈谈上线前的运营工作，即直播内容的策划。对于任何一个主播，运营人员在前期都要根据主播的个人特点进行相应的人物设计，即人物设计和直播内容设计。简单地说，就是做好账户的定位工作。这样在直播的过程中就会有明确的方向，按照预先设计的路线输出优质的内容，内容的专业性和垂直性也会在账号的创建中体现出来。同时，平台在推流量的时候会给你准确的流量。

正式的直播往往是主播的大本营。运营的干预是让主播按照之前设定的路线，持续输出高质量的内容。这一阶段的操作工作主要是配合主播控制直播节奏，随时提醒主播直播过程中的错误，引导和帮助主播与观众形成良好的互动。根据直播的内容和平台的规则，运营会设置一些互动环节，提高直播室的活跃性和观赏性。

直播结束后，运营人员不要急着休息，首先要做好数据统计工作。每个直播平台基本都有直播数据功能。每次直播结束后，运营人员可以查看在线人数和收到的礼物数量。对这些内容进行统计，帮助主播进行分析、总结和改进。操作是一个好的直播的关键。主持人能否吸引粉丝，很大程度上取决于运营是否到位。

如何用抖音新号冷启动账号，如何做出抖音新号，今天我们针对的这情况进行分享，希望可以帮助你做出一个属于你的抖音账号

最近许多的人都说“抖音好现在不好做了

确实，当许多的人尝试做抖音的时候，抖音的质量就残次不齐，而为了保证大多数抖音的质量操作。抖音把大部分流量都分给MCN机构，这样让一些新手很难做出爆款或者好的抖音号，那么如何用抖音新号冷启动账号，如何做出抖音新号，今天我们针对的这情况进行分享，希望可以帮助你做出一个属于你的抖音账号。

一抖音账号准备

抖音账号冷启动是怎么样的？何为冷启动，简单的说，就是做个初始账号，让你知道账号是怎么样的，在抖音平台注册的后，让账号加入抖音平台，承认你账号存在，选择你定位领域，做好资料的整理。

1怎么样快速定位呢？

但对于很多人来说，找定位是一件很头疼的事情。

但你可以用三个基本方法论找准自己的定位，即专长法、人设法、优势法，这套方法非常适合小白使用，我们就是用这样的方法解决问题的，

比如：懂车的可以做汽车领域内容，擅长唱歌的可以做音乐领域，了解宠物的可以做萌宠领域

若无法直接去确定垂直领域，运营者也可参考抖音内的爆款，或是尝试做蓝海领域内容。

“抖音蓝海领域中的母婴、汽车、教育培训、医学科普、法律知识科普等，都有非常广阔的前景；而红海领域中的测评、美食、美妆等，只要拥有足够新颖的形式，依旧非常值得投入，因为广告变现前景好。

据数据分析：“以目前抖音的体量和用户增速，几乎所有垂直领域都还有机会。所以，核心的问题还是内容生产者本身。

作为抖音初始变化入局，一定要做好全套的内容分析与变现，如果很难做到大v，这时候变现的手段成为最终要的方式来养活自己。接下来是一个导图，让你来参考。

2账号设置

昵称，头像，头图，签名设计。自行设计安排

昵称：抖音的名字需要有特点,而且最好和定位相关例如,不会画画的设计师不是好肥宅,名字不仅特别,而且通俗易懂

抖音修改名字也非常方便,可以进入设置界面,选择编辑个人资料选项进入其界面:

1点击昵称一栏,进入修改昵称界面;

2在我的昵称文本框中输入新的名字;

3点击保存按钮保存,即可修改账号名字

头像：抖音头像设定的基本技巧:一是头像一定要清晰二是个人人设账号一般使用主播肖像作为头像三是更容易引起广大人群的情感共鸣团体人设账号可以使用代表人物形象作为头像,或者使用公司名称,LOGO等

个性签名：

一句话解决,主要原则是描述账号+引导关注,基本设置技巧如下:前半句描述账号特点和功能,后半句引导关注,一定要明确出现关键词关注,账号简介可以用多行文字,但一定要在多行文字的视觉中心出现关注两个字

二抖音养号

当冷启动一个账号时，需要进行养号，目的是为了模拟用户行为，提高权重。

“养号和“权重都是抖音官方不认可的说法，但是这并不代表注册完账号就可以发内容，因为容易被判定为机器或营销号。

“内容优质的话，即使被系统判定过，后面还是有机会出爆款，权重并没有固定的规律可言

最简单的方法就是模仿正常的用户思维，正常思路玩抖音即可。

三抖音内容是永远的爆款

自媒体培训

“想在抖音上获取粉丝，持续生产优质内容的能力才是关键，“播放量、停留时长、完播率、复播率、评论率和点赞率，这是抖音对于视频流行度预测的维度。

这是一个老生常谈的问题，简单点说：抖音还是对于最出的原则，三秒原则。

如果不被用户喜欢，则会被直接划开，次数久了则很难再获得推荐。

相对的，就应该提升自己的抖音账号的完播率和互动率获。

1提高完播率

提高完播率，最重要的是内容选题，内容决定了用户是否会认可你的视频。

在选题时，下面四点是非常重要的：

1）开头不要拖泥带水，快速切入；

2）内容结构，应该要有起承转合；

3）注意使用合适的BGM跟音效；

4）注意视频画面质感。

2、如何提高互动率

所谓互动率，主要是指用户评论意向有多高。提高互动率好用的方式有以下两种：

第一种，在评论区进行有趣或有干货的评论预埋。制造舆论点。

第二种，在短视频的标题里进行预热和提问。

爆款的内容有哪些？

四个原则：

原则一：情感共鸣。

一定是引起大家非常强烈的情感波动，才能促使点赞的行为产生。

原则二：形式创新。

抖音是内容迭代非常快的平台，只有最有新意的形式才能脱颖而出。

原则三：热点反差。

热点永远是大家关心的话题，加上出其不意的反转，能让效果翻倍。

原则四：互动合拍。

小号和大号合拍，可以吸引更多流量。大号和大号更能产生1+1＞2效应。

除此以外，账号内容差异化、发布稀缺的热门内容也是制造爆款的重要途径。

虽然稀缺内容也是渠道之一，只要能发抖音短视频内容单一的爆款，就可以。

好了，今天的分享就到这里，慢慢孵化账号，短视频赚钱，搞起来。

，我在抖音短视频这个行业已经三年的时间了，在这个行业有自己的见解跟经验。我会将自己的自媒体运营技巧都分享给大家。

一般情况下，主播打赏的分成是网络直播工作室的主要收益来源，所以，要想运营的好，主播就必须优秀。

能否招到优质的主播取决于是否有一支高效的的经纪人星探团队。只有打好自己的星探团队的基础，才会有更多更好的网络主播加入团队。

每个人自身的素质及条件是不一样的，虽说直播行业门槛低，但是却有适合不适合之分，有才艺、长相漂亮、活泼开朗的姑娘总是能够较快的成长。而经纪人、星探团队的任务便是物色这些潜力股。

招到优质的主播，就可以赚钱了吗？

非也。

首先，主播经纪公司就好比工厂一样，主播的好坏取决于取决于主播经纪公司的加工。

主播经纪公司要做的就是：专业的主播培训。包括开播前培训；开播后的技巧培训等，“磨刀不误砍柴工”这句话应当不难理解。

其次，无处不在的运营。主播直播时会遇到很多问题，运营需要协助主播解决问题，有时还要起到调节气氛、助攻等作用。

最后，有效的推广，小啵的主播推广包括平台内推广和平台外的新媒体推广。另外，严格的奖惩机制，既能制约又能激励。

关于如何与直播平台合作，不知题主考虑那个直播平台呢？