有种可能他是好奇。就抱着看热闹不嫌事大的心态来接你的电话的。
还有一种可能是他想听。他也想知道你为什么要骂。还有然后再回忆是不是真的是他得罪了你。
最后一种是他真的是。你要骂的那个人。
以暴制暴,是最有效的方法。打得过就打,打不过就忍。让他嘚瑟去吧,但是,这是有个底线的,如果真活不下去了,就一命相拼,没有人不怕这个。一般的小事就算了,谁没被欺负过,谁又没欺负过别人呢?
对待这样的领导,我的处理方法是“热回应、冷处理”,出了公司的门谁还记得谁。还有就是抓住领导的过错,一招致命。(补充:当然你要想在公司长远的发展,还是好好努力,往死了拼,没有做不好的事)
这种人胆小内向,却又心地善良。虽然受了欺负,但却想着息事宁人,没有勇气去和对方争辩,怕让对方记恨上自己。更有些人被欺负后,头脑严重发蒙,根本不知道该怎么去争辩,怕让自己陷入更加窘迫的境界,所以只能忍气吞声了。
你这么想,你不吭声,不是代表你做错了 不是代表你默认了。而是代表你不跟她一般见识。这样的误会有很多种,如果越到解释不清楚的误会,那你岂不是要委屈死呀。不知道你看过《美人心计》没?林心如饰演的角色窦漪房,被她婆婆冤枉成那样,她都不解释,也不吭声。慢慢的学会看淡这类无关紧要的事情。想想自己以后要开心生活,还有一辈子要走呢。事情发生过后不去想它,不去向朋友诉说它。因为每当你诉说一遍就是加深了一次记忆。不诉说,不提到,慢慢就淡忘了。 人只有一辈子可活,开心最重要。如果听到心里不舒服 随时准备个耳机,她骂人 你听音乐。听不到她骂人 你心里也不会难受。她骂的也没意思。我经常听音乐 就是不想去听到一些乱七八糟的事情。有时候听到了 我也会想的。
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