如何翻译呀?

如何翻译呀?,第1张

assign在法律上是转让的意思

sign 才是签协议的意思

bind在法律上是使负义务的意思,也就是由承担的意思

party在法律上是当事人的意思

这项协议应该由前任雇主转让给后继雇主,并且由后继雇主承担。前任雇主应该确认后继雇主能够继续执行这项协议,就像他自己是这个环节的当事人一样。 雇员不可以转让这项协议。

保姆与雇主之间的关系为典型的雇佣关系。上下班途中意外属于工伤,而工伤只发生在劳动关系中。雇佣关系不同于劳动关系。如果有合同的话,合同双方的权利义务以合同约定为准。

法律分析

保姆和雇主经由中介公司认识,中介公司只收取一次性的中介费用,保姆不受其管理。这种情况下保姆若出意外,中介公司也不用按照工伤条例承担责任。保姆在工作或来雇主家途中发生意外,首先第一要及时报警,或者及时就医。保姆在保姆公司应该是有上保险的,所以出了事情也不要怕,不要慌。保姆如果属于家政公司的,雇主与家政公司订立合同,接受家政公司派出人员担任保姆工作,由家政公司承担责任。在工作中发生意外受到伤害或者上“雇主”家途中遭遇交通事故、或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的伤害本人不负主要责任的,应当认定为工伤,享有工伤保险待遇。保姆由雇主自己雇用的或者中介(包括家政公司)介绍的,工作中遭受意外伤害,雇主应当承担赔偿责任。其中,保姆有过错的,可以减轻责任;到雇主家途中遭受意外伤害的,雇主不承担责任,由侵权人承担赔偿责任。没有侵权人的,雇主作为保姆工作的受益人,应当予以适当补助。如果保姆是受家政服务公司的派遣到雇主家从事工作的,那么他就属于家政服务公司的员工,适用工伤。如果保姆是经中介机构介绍去做保姆的,或者是自行找到雇主家当保姆的,那么其就没有与相关机构形成劳动关系,而是与雇主家形成雇佣关系。相应的,保姆在工作过程中因意外受伤就不属于工伤的范畴,不能享受工伤保险待遇。

法律依据

《工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。

雇主与保姆相处这几点要牢记,否则真的很容易“鸡飞狗跳”!

第一点,把保姆当亲人,什么事都给保姆说

与保姆适当的沟通没有问题,人与人之间也需要沟通,但不要无限制地跟保姆聊天,一是耽误保姆工作;第二,与保姆距离感太短不利于雇主的管理。你把保姆当亲人,而保姆知道你家里所有的事后,自然而然就想要插手你们家里的事,一旦你说她干得不好或凭什么管她,她就会认为你看不起她等等。

第二点,时不时就对保姆小恩小惠

其实现在很多人都请保姆,对保姆还是不错的。比如给保姆买衣服,甚至给保姆家人买衣服。一旦保姆的胃口被养大,总有一天你们之间的矛盾会爆发。可以给保姆一些额外的好处,但要注意适量和方法。

第三点,总觉得高薪保姆技能多

现在很多在成都当保姆的阿姨,即便是新手也认为自己可以拿到4000多的工资,觉得自己什么都会做(其实只有些理论知识在支撑)。请回家后却连基本电器都不会用。因此请保姆,不要盲目相信高薪。工资实际情况需要跟保姆的技能和经验等评估。

第四点,碍于情面,不想正面跟保姆提要求

有些雇主碍于面子问题,不想直接当面指出保姆工作上的失误。特别是当住在家里的阿姨刚上门时,面对不熟悉的环境,阿姨通常会遵循以前的工作习惯进行工作。雇主还是最好明确要求和注意事项,减少相互磨合的时间。如果是在波妞阿姨家找的保姆,不方便面对面与阿姨沟通,可以直接与经纪人反馈。

第五点,怕麻烦,于是懒得换阿姨

经常听到身边的朋友抱怨,找个好阿姨怎么这么难!确实,很多不规范的家政机构好阿姨并不多,换阿姨的工作也繁琐,导致雇主觉得换阿姨很麻烦。保姆工作错误,但雇主如果不及时指出问题,阿姨可能意识不到自己的错误,然后一直错一直不改,进入恶性循环。在波妞阿姨家找的保姆,如果经过一段时间的磨合,雇主对阿姨还是不满意,可以免费换阿姨。

第六点,总觉得沟通就能解决问题

俗话说,响鼓不用重锤敲。合格阿姨的首要要求是易于沟通。在遇到真正的问题之前,很多人总觉得自己有很强的沟通能力,能够与保姆沟通好。别人的保姆不合适,因为他们不善于沟通,不会管理。事实上,有些问题可以通过沟通来解决,有些问题却不能。例如,烹饪不符合口味,可以通过沟通来解决。只要有足够的耐心,一般都可以改善。整天谈论其他保姆的高薪,一切以自己的习惯做事,不会还拒绝学习、拒绝改正和拒绝做事,这种出现基本的职业态度问题。沟通是没有用的。

第七点,先好声好气地对待保姆,突然有天发飙

之前的好声好气会宠坏保姆。有些家庭认为保姆刚来自己家,要有礼貌,所以很多事情都是视而不见的。但突然有一天觉得无法忍受,就对保姆生气。很多保姆都不会接受。所以在保姆上户第一天工作时,有任何不满意的直接提出让保姆改正。保姆才很容易养成习惯。

第八点,认为鼓励可以解决一切问题

适当鼓励阿姨是合适的,但不能盲目鼓励,做得不好就要提出问题让其改正,否则阿姨就会越来越不好,只会觉得你要求低,可以敷衍了事。

第九点,把阿姨当救世主,认为阿姨可以解决所有的事

把阿姨当救世主一样的存在,认为阿姨可以解决自己解决不了的事,对保姆阿姨期望过高,一旦出现保姆不会或者不愿意做的事情,就会爆发矛盾。

这些都是雇主和保姆之间的常见问题,波妞阿姨希望整理的这些可以帮助到您。

雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向雇员追偿。

都是以雇主为诉讼当事人,不同的是如果雇员存在故意或者重大过失,雇主可以事后向雇员追偿,如果雇员非故意或非重大过失则不可以向雇员追加赔偿

《味浓情更浓》

影片信息

原 名: Tafelspitz

译 名: 味浓情更浓

导 演: ( Xaver Schwarzenberger )

主 演: ( Ed Brigadier) ( Fritz Eckhardt) ( Christiane Hörbiger) ( Nicolas Kwasniewski-Artajo) ( Lorraine Landry) ( Jan Niklas)

上 映: 1994年04月28日

地 区: 奥地利 德国

颜 色: 彩色

时 长: 99

类 型: 喜剧

制作公司: Iduna Film Produktiongesellschaft [德国] TV-60 Filmproduktion GmbH [德国] Wega Film [奥地利] 发行公司:Scotia Deutschland [德国] (1994) (Germany) (theatrical)

剧情介绍

**主要描述一个带着梦想的会做一手好菜的女孩和与母亲赌气下来到大城市当了厨师,在姻缘巧合下认识了自己的对于菜肴十分挑剔的老板的美丽爱情故事。

[编辑本段]影片赏析

我是小时候在正大剧场看到这部**的,处于对美食的本能热爱,加上精彩的剧情,和可爱的女主角Lili,让我对这部**几乎是一见倾情加念念不忘,可惜没看到结局。 说来这部片子真是培养了我对美食的憧憬啊,宫廷汤团,家庭蛋糕,(那时我家也就刚刚达到温饱吧),既有美食又有美丽的爱情,人生何求!记得Lili在那个庸俗的暴发户夫妇家里做饭,(那家吃的实在太没品了,微波玉米),当受到质疑时她说:当我的祖先在XX的宫廷里做XX道大餐的时候,你们的祖先还在美洲的原始丛林里啃玉米棒呢。(原话实在记不得了,德语我又听不懂)暴笑。 结局大团圆,两对夫妇同时举行婚礼(另一对自然是lili她爸妈),主持婚礼过程中那只狗一直在叫,神父超无奈的表情,最后大家翩翩起舞。有那么多赏心悦目的美食点缀的喜剧爱情故事果然很容易让人产生发自内心的满足感。 现在能记起的就只有女主角的一头短发,很多美味的菜肴,还有和很多灰姑娘的情节雷同的美满的爱情结局。当时,应该是十年前把,在那么萌动的时期,还没有关注欧美剧的时候能被这么一部影片吸引,主要源于它的轻松情节和美味口渴的佳肴把。 映像很深的就是女主角说的:在换一张床睡觉的第一晚上做的梦就是真的。她梦到:主管是她爸爸,结果真的那么戏剧化。后来每次我换了一地方睡我都会想起她的这句话,结果好像没有实现过呵呵。 其实生活中真的会有那么多巧合吗?爱上自己从未见过面的老板,和自己从未见过面的爸爸相认,如果生活有那么美满就好了。总之是一部好看的片子,很轻松。

随着社会的发展逐渐加速,家政行业也是在发生着日新月异的变化,就在短短的几年时间当中,保姆式的有偿陪伴成为了一个热点名词。很多人也对这样的保姆式生活有着很多的质疑,但是不可否认这样的存在也是利弊共存的

保姆式陪伴并不是任何人都能够挑战的,很多人或许并不理解保姆式的陪伴是什么意思,准确来说就是雇主要求保姆和自己需要照顾的人要24小时都待在一起,用老百姓的俗话说就是一起过日子,但并不是夫妻之间的关系。

相信很多人听起来就感到不可思议,但是很多人为了生存也不得不选择这样的方式。

(一)舒心是你的,幸福是我的

在众多这样的家政人员当中,一位45岁的保姆是有偿陪伴服务人员就说出了自己的心声,他表示这样的陪伴满意和舒心的往往都是雇主,但是自己却有可能毁掉自己的幸福。这绝不是在危言耸听,而是说出了这一想象的最根本的结果。

相信每一位雇主在选择保姆的时候,都一定会把能够照顾老人开心作为自己的要求之一,这当然是无可厚非的,但是往往能够形成一种陪伴是最能够解决被照顾老人的心情和身体的方式。

但是这也是最为冒险的方式。这就是保姆式的陪伴。24个小时都在一起,虽然可以满足被照顾者的心理需要,但是保姆自己却可能成为众矢之的。

但是有偿两字让这一服务方式又变得看上去极为合理,这无疑与是姜太公钓鱼,一个愿打一个愿挨,既然拿到了应有的高收入,那么就应该多付出。

不过金钱往往也是很多保姆选择这样的服务方式的原因,他们为了更高的收入和更好的生活,不得不选择暂时的委屈自己来从事这样的工作,甚至很多时候他们都是在放弃自己的家庭,只为了能够获得更好的收入。

我们下面就一起来看看这保姆式的有偿陪伴到底有什么样的利与弊

(二)被陪伴的幸福,金钱改变生活

对于雇主来说有利的一面就是被照顾的家人得到了更好的关怀,有了家人一般的温暖和更加细致的照顾。这也是所有雇主能够感到快乐的事情。家人能够得到更好的照顾就会让自己少了一份负担,多了一份轻松。

除此之外,被照顾者在心情和身体上都会有不一样的改变,相信这也是雇主们所希望看到的。

对于从事的保姆来说,他们获得的就是更高的收益,和普通的保姆来说,陪伴式的照顾会有很大的工资提升,当然这也是他们付出的结果。

这对于很多保姆来说这笔工资上的提升对于他们的生活来说将会是不小的改善,这也正是他们需要生存的筹码,因此很多陪伴式保姆为了自己的家庭和自己的生活,不惜是冒着流言蜚语从事这样的工作也就是这样的原因。

当然很多保姆并不愿意从事这样的干工作,或许也是因为在他们心中这笔工资并不是他们所需要的,他们需要的则是稳定的和体面一些的收入。

(三)亲手毁掉幸福,伦理的底线

我们说过了对双方有利的一面,我们在看看不利的那一面。对于雇主和保姆来说,共同需要面对的就是外界的看法。但是保姆无疑是承担着更多压力的一方。

正如这位45岁的保姆所倾诉的一样,他虽然是让雇主感到舒心,但是自己却付出了美满的家庭的代价,自己的幸福也是因为自己从事这样的工作而一去不复返。

做这样的工作,相对于和一个自己完全陌生的,没有任何关系的人一起过日子,这难免是遭遇到外界的非议。

即使是自己的家人是非常的相信和信任自己的,但是随着时间的推移,久而久之也难免受到外界声音的影响,因此家庭内部的矛盾很快就会爆发出来。这对于保姆来说可以说是很普遍的一个现象。

试想一下谁会让自己的妻子去和一个陌生的人过日子,放弃自己的家庭呢,这相信是很多人都想不通的一点。

正是因为这样的原因,很多家里人并不会支持保姆去做这样的事情,即使开始是支持的态度,但是后面极有可能会是一个不好的结局。相比于保姆的非议,雇主主要也有着这样的伦理上的困扰。

毕竟这不是自己的家人,却要24小时的去陪伴自己的家人,这在伦理道德上显然是受到一定的挑战的,但是无疑是站在买卖的角度来看待自己,所以他们受到的质疑是相对比较有限的。

因此保姆的压力只要是来自于两个方面,一个就是外界关于挑战伦理的声音,另外一个就是家庭内部的不理解。这两方面陪伴式保姆都很难去解决的非常出色,这就是目前陪伴式保姆广受争议的原因核心。

但是在我看来,保姆式有偿陪伴是一个弊大于利的。虽然时代在进步,人们的思想意识变得更加开放和包容。但是陪伴式保姆却几乎是触及我们人类伦理的底线,这对于我们每个普通人来说都是很难接受的事情。

反观很多雇主也是利用着金钱的诱惑来在市场上做这样的选择,显然是很不道德和理想的。我们也是期待着雇主可以找到自己的明确定位,而不是一而再再而三的去挑战文明社会的底线。

爱情自古至今都很少有人搞懂它到底是一个什么样子的东西,1000个人对爱情就有1000种理解,爱情没有一种具象化的体现,现代人对爱情的看法是非常开放的,以前大家非常注重年龄的差距和家庭地位的差距,不过现在大家更多注重的是对双方的感觉,年龄早就不能成为阻碍两人之间的鸿沟了,大家还记得那个服侍了70岁雇主10年的30岁保姆吗?后来嫁给了雇主的儿子,如今怎么样了?

这个保姆的雇主大家应该都很熟悉,他就是我国著名的东方学大师季羡林,他在中国文学方面的造诣是非常高的,晚年的他因为生活不便,所以就找了一个保姆专门来服侍他们一家,在季家,季羡林和儿子的关系一直都怎么好,也许这就是家家都有本难念的经吧,这种关系一直持续到季羡林的儿子结婚生子才逐渐缓和,而自己的儿子季承结婚的对象,就是自己的保姆。

季承和这个保姆之间的年龄相差40多岁,这样的年龄差距,很难让人相信他们可以走到一起,也许是因为日久生情吧,这个保姆的名字叫做马晓琴,季承是他的第一任丈夫,不过她却不是季承的第一任妻子,季承之前有过一个妻子,只不过在2004年的时候因为感情不和离婚了,这之后才认识的马晓琴。

他们在结婚之前就相处过十几年,所以双方都非常清楚对方的为人,季承和马晓琴结婚之后,他们很快就生下了一个儿子,也正是因为这个儿子的出现,季羡林和季承的关系才得到了缓和,如今季羡林老先生已经离我们而去,这个小孙子也到了上大学的年纪,如果再给季老多一点时间看看自己的孙子该多好,对此大家怎么看呢?

在当今世界,随着经济,科技的发展,人们的思想观念也有了很大的解放。尤其是现在网络时代的发展,让很多人在环境的影响下,思想观念都与以往有了很大的不同,而且这个影响是不分老人或是青年的。在过去,人们对于婚姻一直都是非常保守且苛刻的,但是在21世纪的今天,人们对婚姻已经有了非常大的包容度,与以前的观念大大不同了。有的人会认为,就算没有婚姻生活,也依然可以很幸福。但也有人觉得只有拥有一段婚姻,人生才能圆满幸福。但是不论是哪种观点,在现在的社会都能够被包容被接受。我们今天所要讲的这个故事就和婚姻有关,当年那个聘请了30岁保姆的70岁雇主将年轻保姆娶回家,现如今过得怎么样了呢?

一、相识

这个30岁的保姆名叫做马晓琴,他就是我们这个故事的女主人公。马晓琴是出生在一个农村家庭,家庭条件比较艰难,在他很小的时候就辍学进入社会打工了。因为没有上过学,而且是一个女孩儿,在社会上工作总是会做一些吃苦受累的工作,马晓琴在刚开始打工的时候也受过不少累。但是后来在他一个朋友的介绍下,他获得了一份保姆的工作,当时就去到了季羡林的家中做保姆。是的,这个季羡林就是我们国家非常有名的文学家季羡林。在季羡林家中做保姆的马晓琴工作一直是勤勤恳恳,将季羡林一家的生活都打理的很好。渐渐的,他就收到了季羡林一家人的欢迎和喜欢。于是在季羡林家中做保姆的马晓琴就认识了季羡林的儿子季承。

二、互生情愫

马晓琴认识季承。是因为在季羡林的家中做家务时,季承看到马晓琴一个女性工作的活动量确实比较大,所以就对她也有了一些帮助和关注。于是两个人有时候就会多交流几句,慢慢的两个人在相处的过程中就产生了感情,而且这份感情还愈演愈烈。但是在当时季承已经有了一个妻子,所以两个人对于这份感情是觉得十分的纠结。但最后季承还是没能放弃马晓琴,最终和自己原来的妻子离了婚,娶了马晓琴。当时季承已经70岁了,而马晓琴只有30岁,很多人都对他们的婚姻和感情产生质疑。有很多人说马晓琴是为了季承的身份和地位,为了钱,也有人说季承是为老不尊。但不论外人如何说,结了婚之后的他们一直生活得十分低调和平稳,也算是很幸福。马晓琴也一直留在家中照顾家人的起居,季承也是在继续自己的科研工作。

三、被接受

从马晓琴和季承结婚以来,在刚开始时受到人们很大的关注,但随着时间的流逝,慢慢的也就平静了下来。直到在2007年的时候,马晓琴生下了季承的一个孩子,他们的这段婚姻再次引起大众的关注。季承和季羡林两父子经常没有什么联系,十几年来都没有过问过对方的生活。也有人说是因为季承抛弃了自己的第一任妻子,所以季羡林才和他的关系不和。但是当事人都否定了这些说法,对于他们自己的家事,两个人也都没有过多的在媒体面前透露。

现如今,十几年过去了,马晓琴仍然和季承在一起,每天在家里相夫教子,季承也在继续自己的科研工作。总之,他们一家人现在都算是生活的十分幸福了。很多网友都说,马晓琴从一个贫困家庭出来的女孩,能够嫁给季承也确实是一个很好的归宿。

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