钻石是怎么算回收价格的啊，2手1克拉的钻戒能卖多钱啊？

1克拉钻戒价格根据钻石4C级别不同，价格从2万到几十万甚至上百万不等。

想要知晓一枚1克拉钻戒的价格，就需要综合钻石4C等级来看了，新人在选购1克拉钻戒时可以根据自己的财务情况和能力选择。现如今女人不仅爱大克拉钻戒，更看重在钻戒背后男人能用多少心。

1、圆钻回收更有优势

所有的钻石形状中，圆钻更显大且性价比也最高。单钻镶嵌的戒指会比碎钻群镶的戒指更保值。从回收性上来说，一枚1克拉的钻戒要比一堆20分左右的钻戒值钱。

 2、以旧换新或翻新也是好选择，如果你的这枚钻戒对你来说有着特殊的意义，或者这个戒指重量较小，那么建议大家不要轻易送去回收，翻新或者以旧换新会更合适。

在将戒指送去回收时，最好带上戒指的鉴定证书，确定商家给出的鉴定等级与证书上的品质等级描述相符。

另外，佩戴钻戒时要注意对戒指的保养，表面磨损严重会降低钻戒的回收价格。

扩展资料：

注意

一、钻石如果经济许可，建议选择单颗的大钻。1克拉以上的钻石价值大、最保值。

二、网购最优惠，现在很多钻石电子商务平台，价格比市场价便宜三到四成左右，也有很多商家提供以小换大服务。

三、在购买钻戒的时候一定要有正规的钻石等级鉴定证书，另外在购买过钻戒之后要妥善保管证书，钻石证书可以说是一枚钻戒的身份证明，直接影响到钻戒的身价。

四、回收二手钻戒看的仅仅是钻石本身的品质，与品牌无关，考虑到回收的朋友，在一开始购买钻戒的时候对钻戒的品牌就不要太挑剔。

一颗钻石的价格是多少钱不仅仅是看大小的，还要看其他的方面，所以就算是同大小的钻石，价格也是不同的。因为品牌定位不同，品牌价值不同，工艺不同，销售模式不同等等各种因素，所以导致了现在市面上钻石价格差次不齐。1克拉钻戒价格在两万到十多万左右，具体要看钻石的形状，颜色，净度，切工。--引自爱藏网

一颗钻石永流传两颗真心在一起，钻石作为一种自然界的天然矿物质，本身有很多化学元素组成，质地坚硬，长时间保存不会出现变化。所以钻石已经成为爱情的象征，每个人结婚的时候都要交换钻戒，作为彼此的定情信物，象征着爱情长长久久，两个人能够白头偕老，两个人的爱情天长地久。钻石已经不仅仅是一件商品，而且被赋予了情感的寄托，彰显了人文价值。

根据2019年钻石市场行情，一克拉以上的钻石在三万元左右，钻石克拉数越大，本身的价格越高，而且是呈指数倍增长，裸钻的升值空间要大于钻石成品，但是裸钻价格往往没有人工成品高，钻石已经成为了一种客观的投资产品。

一克拉等于02克。一克拉以下的钻石基本上没有什么升值空间和保存价值，得不到消费者的认可。一颗钻石的成与败就取决于切工的好坏，良好工艺才能把钻石真正价值展现在人们眼前，钻石工艺多种多样。

珠宝销售员的工资一般包括基本工资(底薪)＋工龄工资＋提成＋加班费。其基本工资一般最低为650元，也有750元和800元的，最高的是900元；工龄工资为在本单位工作每满一年加薪50至100元；加班费是按照国家对加班费的统一规定发放的；而提成则根据销售珠宝品种的不同而有所差异，卖钻石的提成在销售额的1％左右，比如销售员卖了一枚售价为1万元的钻石价值，那么得到的提成就是100元；由于翡翠的利润比钻石大些，所以，卖翡翠的提成在销售额的2％左右；而铂金和黄金的利润很薄，公司得到的利润也只有3％左右，因此销售员的提成也就是在0．6％至0．8％左右。一个月卖得好的话工资6000元到1万还是有的，业绩特别突出的能挣20000元，主要还是看个人的能力和营销的策略了。

周大生珠宝员工提成怎么算的

一般提成有两种如下

第一种就是按每克来提成，例如每卖一克黄金提成3到5块钱，这一般的项链啊，手链啊，这样的首饰都要几十克，就是说成交一笔这样的业务的话，可以提取100到150块钱左右，还有另一种提成方式，就是按千分制，例如1000块钱可以提六块钱左右，基本上这种比例也是和每克提3到5块钱的比例差不多。有些金店他是有自己的规定的啊，但大凡都差不了太多。

卖黄金提成一般是按多少

黄金销售提成首先看工资结构，大多数都是底薪+提成，这种模式的提成会低一些，按克销售的黄金首饰提成比例在2‰到7‰，一口价销售的黄金首饰提成在1%到2%，钻石饰品在2%到3%，有地区差异和品牌差异。

提成工资制即将企业盈利按照一定的比例在企业和员工之间分成的方式，这种方式具有一定的激励性。实行提成制首先要确定合适的提成指标，一般是按照业务量或销售额提成，即多卖多得。提成的规则在于帮别人卖（作为员工），赚取一定比例。黄金一般按克提，你卖1克提2-3块。工费按百分比提。黄金和铂金的提成都不是很高。卖钻石K金类的相对应的提成会高点，大概百分之三。 素金可以选择以上两种方式的一种，每克给多少在换货中比较麻烦，而且会计工作量加大，建议按销售额百分比。镶嵌类的提成一般都是按销售额的百分比，可以多给些，带动员工推荐镶嵌首饰。营业员基本工资1320元，素金类黄金铂金提成08%钻石珠宝类提成3%，集体提成平分，素金类目标40万，40万后每做8万业绩每人有100元奖金，珠宝类目标20万，20万后每做6万业绩每人有100元奖金，以此类推，一间店16名营业员，如果业绩平均有300万，每名营业员扣完社保有大约6000元工资。按克销售的黄金首饰提成比例在2‰~7‰，一口价销售的黄金首饰提成在1%~2%，钻石饰品在2%~3%，有地区差异和品牌差异，但差异不大。如果是无底薪或比较低的底薪+提成的模式，提成比例会高。

卖珠宝的提成一般是多少？

薪资制度备注：

店内产品分为三类

一类（黄、铂金类）；

二类（银饰类）；

三类（钻石、K金、硬金、金镶（彩）宝、其他类）

1、 实习员工

(1)、 固定薪资为1800元/月（含1700基本工资+100全勤），实习期为1-2个月，期满后经考核后通过后可转正！

2、 正式员工

薪资组成：底薪+工龄+个人提成+达标奖+激励奖+PK奖+年终奖

(2)、 底薪： 1800元/月（含1500基本工资+200社保补助+100全勤）

(3)、 工龄：工龄工资：在满1年员工可享受工龄工资，每满1年涨50，最高250元/5年，满一年后随每月工资发放；

(4)、 提点设置：一类提成比例为05%，二类提成比例为2%，三类提成比例为5% 至 7%。（注：个人提成占70%，公提占30%）

(5)、 折扣与提成挂钩控制，彩金、916金、硬金类产品低于8折时提成减半；钻石类产品折扣低于75折时提成减半。

(6)、 激励奖：个人月三类业绩完成3万（含3万）以下提成比例为5%；大于3万≤4万（含4万）提成比例为55%；大于4万≤5万（含5万）提成比例为6%；大于5万≤6万（含6万）提成比例为65%；大于6万≤7万（含7万）提成比例为7%。

(7)、 PK奖：每月A、B两班进行组业绩PK 输组罚款50元/人 组长100元 奖励给赢组；

3、 主管（领班）

薪资组成：底薪+工龄+班组提成+达标奖+激励奖+PK奖+年终奖

(1)、 底薪：2000元/月（含1700基本工资+200社保补助+100全勤）

(2)、 工龄：在满1年员工可享受工龄工资，每满1年涨50，最高250元/5年，满一年后随每月工资发放；

(3)、 班组提成：三类提成比例为1% ~2%，其它没有提成！

(4)、 激励奖：班组月三类业绩完成？万（含？万）以下提成比例为2%，大于？万≤？万（含？万）22%，大于？万≤？万（含？万）25%

(5)、 PK奖：每月A、B两班进行组业绩PK 输组罚款50元/人 组长100元 奖励给赢组；

萃华珠宝店提成一般提多少

根据类别进行提点。一类提成比例为05%，二类提成比例为2%，三类提成比例为5%至7%。（注：个人提成占70%，公提占30%）

卖1w的钻戒能提成多少

销售一件产品的提成大概在5%因此大概能提500左右。

珠宝店和金店导购售卖产品的提成一般为：普黄足金产品＜计价黄金产品＜K金产品＜钻石产品＜彩宝产品。导购销售一件产品，提成大概在7%-3%之间（按不同产品类型来算）。大型的连锁珠宝品牌还会对旗下的珠宝店的导购分配制定的销售任务，完成销售任务和指标，可额外得到全额绩效奖金。

钻戒回收一般是原价的多少

3折，或者更低。

钻石的回收价格，具体还是看品质，品质好的钻石在市面上普遍是3折左右的价格。

钻戒回收价格2021

没有固定的价格，这取决于钻石的质量，对于10000元的钻石戒指，回收价在2000元至4000元之间。

1、钻石的价格受许多因素影响。毕竟，在回收它时，有必要考虑他的原始戒指，但还要考虑透明度，切割度和损坏程度等因素。

2、钻石具有一定的保值价值。如果您出售优质的钻石，则可以以2000至4000元的价格出售。回收钻石戒指通常只看钻石，至于品牌溢价，加工费等，不计算在内。