明日方舟彩虹小队基建怎么搭配

明日方舟游戏

v1601

类型：角色扮演

大小：154624MB

评分：96

平台：

标签：二次元动漫卡通回合制PVP类

明日方舟彩虹小队基建的搭配在游戏中也是非常的值得我们去尝试的，在游戏中的基建搭配怎么样才能够发挥出最强的威力，这一次的彩虹小队登场，基建的效果也是非常的不错的，下面就是具体的明日方舟彩虹小队基建搭配推荐，一起来看看我们在游戏中该怎么样进行选择吧！

在泰拉大陆上，一共有四位彩虹小队成功登录了。他们的基建技能非常特殊，与常规阵营极其不同的一点在于：与乌萨斯学生自治团这一阵营有着千丝万缕的关联。两个阵营结合之下，瞬间让基建中的位置非常吃紧，也让情况变得复杂。

在四人中，战车、灰烬二人的基建技能是功能性的，为整个体系提供最基础的支撑。而闪击、霜华则是转化型的，他们能将那些奇怪的名词转化为具体的加成。接下来我们具体来分析这些干员的基建技能：

首先是第一基建。四位彩虹小队的队员，都会直接解锁同一个技能：“进驻控制中枢时，控制中枢内每个彩虹小队干员可使控制中枢内所有干员的心情每小时消耗-005。”

将他们都放到控制中枢，我们可以观察到：上图心情未满的阿米娅，状态却是休息中。这代表这种心情消耗的降低是可以叠加的，最高达到-08。其中彩虹小队的队员越多，控制中枢内所有干员的心情消耗越慢。

先看近卫干员战车(Tachanka)，他的第二基建技能是“乌萨斯特饮”：进驻控制中枢时，控制中枢内每有1名乌萨斯学生自治团干员，则乌萨斯特饮+1。

“乌萨斯特饮”这种东西，之前在秘境中也有过考据，其实际对应的是：生命之水，伏特加。已经能够想象战车基建生效时的场景了，掏出了几瓶度数奇高的伏特加烈酒，嚷道：“嘿，同志!伏特加!吨吨吨吨吨吨”

“乌萨斯特饮”是一个新的机制，简单来说就是：只有乌萨斯学生自治团的干员能提供，需要联动入驻基建。在烈夏实装前，目前的乌萨斯学生自治团共有四名实装的成员，分别是：早露、凛冬、真理、古米，她们总共最多能提供4瓶乌萨斯特饮。

而另一方面，她们四位因为有早露的控制中枢阵营加成，都可以降低全员的心情消耗。未来如果烈夏正式实装，理论上依旧是提供4瓶乌萨斯特饮。考虑到现在的四人已经导致了阿米娅没有位置，我们需要考虑的是：要不要把最后第五个位置留给阿米娅或是诗怀雅，还是牺牲部分贸易站的加成呢

再看狙击干员，大姐头灰烬(Ash)，她的基建技能“情报储备”：进驻控制中枢时，控制中枢内每有1名彩虹小队干员，则情报储备+1。第二个新机制关键词“情报储备”，需要Ash带头入驻控制中枢才能生效，极限是提供4点情报储备。

可以发现：情报储备的机制，是与乌萨斯特饮的机制有所冲突的。前者需要彩虹小队入驻控制中枢，越多越好;而后者则是需要乌萨斯学生自治团入驻控制中枢，刚好也是四人。在只有五个位置的情况下，我们需要计算出一个最合适的配比。所长会在下文中详细计算出结果。

重装干员闪击(Blitz)的基建技能是“语言学”：进驻人力办公室时，人脉资源的联络速度+20%，每1点情报储备额外+5%联络速度，每1瓶乌萨斯特饮额外+5%联络速度。在人力办公室上班的闪击，将上述的两种新机制转化成为了人脉联络速度。

擅长制作陷阱的特种干员霜华(Frost)，基建技能是“机械工程”：进驻加工站加工任意类材料时，副产品的产出概率提升50%，每1点情报储备额外提升5%;如果乌萨斯特饮达到4瓶，则额外提升15%。

霜华将这两种机制，转化为了加工站副产品的产出概率。她的机制比闪击更复杂，不仅两者转化的配比不同，并且还有数量下限的硬性要求。接下来我们就通过一张图表，来看一下具体的效率情况。

在各种方案中，闪击最高可达到45%人脉联络速度，齐平艾雅法拉;霜华最高可达到65%的副产物出现概率，与梅尔一致。但是任意类材料的加成技能并不是刚需，实际用途也不明显，意义不大。

综合来看，目前最好的方案是只有这一套：方案三，降低控制中枢干员的心情消耗。正因为彩虹小队带来的心情消耗降低是可以叠加的，他们更适合打包入驻，尤其适合搭配一些大量消耗心情的干员，比方说这三大困难户：夕、阿、惊蛰，彩虹小队能让她们在里面上班更久。

配合他们上班时，具体的排班方式是：任意三位彩虹小队的干员、夕、阿米娅或是诗怀雅。在这种配置下，能够让控制中枢全员-075的心情消耗，对于需要夕长时间值班的迷迭香体系提升很大。

第二套可以参考的是：方案五，重在人脉搜集效率。先说与之相近的第四套方案，40%的人脉资源联络速度与伊桑、灰喉、梓兰等人完全持平。那既然一样，为什么要弄这么复杂呢

而在第五套方案中，这份效率变成了45%，达到了目前版本最高的艾雅法拉水平。但需要注意的是：这背后的代价是阿米娅带来的7%贸易站效率加成。因此所长目前依旧认为不值，等待以后体系的进一步完善吧。

结论：

“彩虹小队”的核心价值是辅助夕与迷迭香的“感知信息”体系，对于不携带迷迭香的常规基建体系基本没有改变。如果想要使用，建议方式是：在启用迷迭香入驻制造站时，可以让彩虹小队三人入驻控制中枢，搭配阿米娅和夕;另外对于懒于管理基建的博士而言，可以将彩虹小队全员入驻，基本就不用换班了。

可能是金丝和棕头的后代，也许听起来合理，但是和棕头配得应该都是棕头，所以，也不清楚，牡丹不像虎皮可以用黄脸再加蛋白石啊什么的配，不是说你想配就能配得，你怎么不问我牡丹的棕头怎么出来的。

第一， 配对。1 雄1雌放同一笼内。

第二， 安窝。使牡丹鹦鹉有产蛋、孵化的场所。

　　牡丹鹦鹉的窝为两层，在上层应放一些碎木屑等物。木屑是为了让牡丹鹦鹉在窝内孵化时“磨牙”用，防止牡丹鹦鹉用喙咬窝或咬其它木质结构造成损失。

不计携带基因，配黄脸能出黄脸蛋白，配灰翅出灰翅基因蛋白石，配蛋白石出蛋白石，配鱼鳞出珍珠、蛋白石、鱼鳞，配白黑出珍珠、鱼鳞，配显出蛋显，配隐出蛋白石，配白红黄红出带基因的蛋白石。每种都可能出原始。配白黑或鱼鳞，后代能培育珍珠显，配黄脸或灰翅，后代能培育彩虹，这两种更好些。公鸟簇冠，后代50%可能为簇冠

如果就是这几种基因的话，离彩虹还太远了。而且黄绿灰翅是属于绿色系的鸟，和彩虹没有关系。

天空蓝灰翅和黄绿灰翅的后代，一大半是黄绿灰翅，有小机率得天空蓝灰翅。所以你说的第一步对于培育彩虹没有任何意义。

用黄脸蛋白石公和天空蓝灰翅母配在一起，能得到黄脸蛋白石母带灰翅基因，和普通黄脸种公带灰翅基因，当然有几率哈，多生几窝总是有的。

然后用这两种鸟在一起配，就能得黄脸灰翅公带蛋白石基因和黄脸灰翅母带蛋白石基因。

然后再配在一起就有机会出彩虹了。

像你说的这个还早呢，如果用你说的这几个鸟几乎是不可能得到彩虹的。因为近亲太严重，而且机率太小，运气好也得好几年。