中国黄金品牌排行榜品牌都有哪些？

黄金排名前十名品牌不按先后顺序分别是：周大福、赛菲尔珠宝、老凤祥、周生生、六福集团、谢瑞麟、中国黄金、潮宏基、菜百等。sunfeel赛菲尔珠宝，创始于1993年，距今拥有27年的品牌历史，力邀巨星CoCo李玟代言，主打无焊料黄金饰品，是婚嫁黄金饰品市场非常主流的品牌。连续多年独家冠名央视除夕《喜到福到好运到》节目，拥有山东、深圳两大生产基地。

黄金排名前十名品牌分别是：周大福、中国黄金、老凤祥、周生生、六福集团、谢瑞麟、越王珠宝、金顶集团、菜百、金至尊。

金至尊：是中国地产行业规模大、盈利能力强的地产企业,拥有稳定的业务来源和强大的集团后盾,以服务品质为先,打造世茂物业服务品牌。服务项目较齐全,价格合理,服务诚恳，热情，周到。

菜百：主要经营黄金、铂金、钻石、珠宝、翡翠、金银币章、金条及投资类产品等项目。时尚的款式、高质量的产品和优质的服务是"菜百首饰"的核心内涵。"菜百首饰"始终坚持质量第一、诚信经营的宗旨，经过几十年的沉淀，菜百公司已成为集设计、加工、营销、售后服务于一体的黄金珠宝专营公司，菜百首饰是广大消费者的首选品牌。

周生生：品牌立足经典，创意不断，以时尚、优裕和活力的形象，为顾客带来一份首饰以外的喜悦。品牌希望透过其首饰传达一种愉快和幸福的感觉，带给女性感性而精致的生活，绽放愉悦的光芒。除了中英文的周生生Chow Sang Sang字体外，商标设计还利用鱼群回旋上游的优美形态，构成独特的图案，具体展示品牌背后生生不息的动力，彰显品牌优势。

璀彩烁晶：菜百典藏之璨晶卷

COURSE AND IDEA

市场培育和文化推广，是菜百在彩色宝石文化弘扬上努力的重点。

菜百是以具体的宝石首饰，将关于完美品质的文化信念带给人们，“菜百品质”和“菜百服务”的经营理念，就在璀璨与绚丽中不断地追求着完美。

文化推广

PROMOTING

作为中国珠宝玉石首饰行业的领军企业之一，菜百在首饰文化的推广上一直走在时代与社会的前沿，大胆尝试，推陈出新，引领首饰文化的发展方向。菜百深知，文化的推广要从具体的首饰产品切入，将文化的信念具化到人们的生活中去，让珠宝的高贵品质潜移默化地影响人们的思维习惯和行为习惯，让人们经由珠宝文化里的完美信念，形成追求完美的品质，不断追求生命中的美好，从而促成整体社会的更加和谐。“菜百首饰”就是在这样一个理念上建立起来的，让文化的推广渗透到产品设计和日常经营之中，由此寻找到了当今社会推广珠宝文化、促进社会发展的具体方式。

璀彩烁晶：菜百典藏之璨晶卷

菜百始终致力于首饰文化的弘扬，连续多年坚持普及彩色宝石文化，以生辰石文化为切入点，以红蓝宝石为主打，通过完美的饰品和完善的服务，将各种晶体宝石的专业知识和文化内涵传递到大众消费者那里。菜百借助于具体的产品系列，阐述了一个个全新的珠宝概念，把珠宝文化落实到具体的首饰之中。目前，菜百拥有几十万会员顾客，专业的珠宝知识讲座、珠宝文化的传达是菜百为这几十万会员提供的重要服务内容。

菜百也积极开展大型的晶体矿物展览，把晶体矿物加工成珠宝首饰的全过程呈现出来，让前来参观的每一个人直观地感受到宝石首饰的魅力，理解宝石首饰的文化内涵和完美品质。菜百的展览并不完全出于商业目的，也不仅仅是让人们了解珠宝首饰的生产过程，而是要通过生产过程的展示，把其所包含的追求极致品质的精神凸显出来，把对文化的崇尚和热爱展现出来，潜移默化地感染前来参观的每一个人，让他们都能够从中得到感悟，从而有所收获。

“在审美中享受文化，在生活中弘扬文化”是菜百的重要经营思路。2010年4月，菜百与北京市商业委员会合作举办“2010北京黄金珠宝节”，对各个彩色宝石的品类进行分阶段有侧重的推广，在全社会传播珠宝知识，引导正确的珠宝消费观念，成功地找到了珠宝首饰与日常生活的接洽点，将宝石文化融入了日常生活。

伴随着“菜百首饰”的品牌提升，越来越多的消费者把“菜百首饰“作为首选品牌。他们来到菜百，感受着彩色宝石的文化魅力，品味着彩色宝石的审美享受，收获的是关于品质与完美的信念。如此一来，菜百在弘扬文化上的种种努力也就潜移默化地影响了社会，将珠宝文化中的品格与信念带给人们。

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品质为先

QUALITY

珠宝文化所包含的，首先是极致的美丽和高贵的品格，这和菜百一向秉承的品质信念是完全一致的。“菜百首饰”贯彻了“菜百黄金”的一贯品质，并以更高的标准打造了珠宝的完美。“菜百首饰”的品质控制，从晶体矿物的检选开始，再至切工、设计、制作、服务，它呈现给人们的是理想中的完美。

时尚的款式、优质的产品和优质的服务是“菜百首饰”的核心内涵。“菜百首饰”的品质控制，涵盖了一件首饰从原料开采到初步加工、艺术设计、成品制作、柜台销售和后期维护的全部过程。菜百几十年如一日，坚持了“标实价，卖真货”的经营原则，早在1998年就获得了ISO9002认证。“菜百首饰”严格执行高于国家标准的“菜百首饰标准”，并且每一件首饰都经过第三方国家权威部门的检测。

菜百亲自参与晶体矿物的开采与加工，从源头上保证了珠宝首饰的高贵气质与完美品质。菜百以其对时代精神的精准把握和对首饰行业的深刻理解，设计了自有的珠宝产品，并从制作上保证了首饰的完美无瑕。

作为黄金珠宝首饰特色经营公司的菜百，深知服务的重要性，并将诚信理念、创新理念融入到对消费者的诚挚服务中。“根在百姓中，以质取胜，以情经商”是菜百的服务理念。根据产品特点，菜百制定出30项服务承诺，并成立了北京首家“黄金珠宝首饰服务中心”，实现了首饰设计、加工、清洗、维修、咨询、以旧换新等“一站式”服务，开创了行业先河，被广大顾客誉为“金质服务”， 《菜百首饰30项服务承诺》也成为了首饰行业最优服务的范本。

本着”以人为本”的理念，菜百对销售人员进行了培训，使每一名销售人员不仅成为首饰方面的专家，还成为顾客专有的“形象顾问”，他们围绕气质搭配、风格搭配、首饰法则等，为顾客提供了最有价值的采购建议。

通过全过程的品质控制，菜百实现了以雄厚实力打造高品质、开发自主知识产权产品、文化营销引导消费的三大优势效应，确立了“精心打造菜百首饰品牌，完善和发展特色经营”的经营理念。菜百首饰的完美品质，以及它所包含的文化信念，也为社会所熟知。

璀彩烁晶：菜百典藏之璨晶卷

璀彩烁晶：菜百典藏之璨晶卷

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赵志良：男，54岁，中共党员，北京市菜市口百货股份有限公司董事长、党总支书记。

赵志良始终把“诚信才是发展的根本”作为立身创业的重要信条。17年来，他带领员工励精图治、创业发展，把一个效益低下的百货商场，发展成为年销售收入35亿元的著名企业，在商海中书写了一部诚信兴店的传奇。

1992年9月，赵志良刚担任商场经理时，面对的是市场疲软、商场经营滑坡、效益较差的严峻局面。他带领党组一班人实施了大刀阔斧的改革：改革用工制度，改善工资分配方式，改变商业营销结构，完善人事使用机制……一系列改革举措的出台，给企业带来了蓬勃生机。实施以“菜百首饰，金质服务”为主题的诚信经营方式，以竞聘上岗、多劳多得为杠杆的内部机制，使职工焕发出无限活力。时隔半年后的1993年春节，走出困境的菜百就创造了118万元的日销售额历史最高纪录，一举打出了“京城黄金第一家”的金字招牌。

赵志良带领一班人咬住“诚信”狠下功夫，确立了“根在百姓中，以情经商，以质取胜”的经营理念。每位员工上岗前，都要接受生动的“诚信”课程培训。他们在全市率先提出“标实价、卖真货、不搞虚假打折”的口号，做到进价实、标价实、售价实；率先成立了第一家首饰售后服务中心，实行一站式服务；率先实行黄金首饰以旧换新业务。这一系列新颖实在的承诺，开创了京城黄金珠宝行业的先河，使菜百的优质诚信品牌深入人心。凭着“诚信经营”，菜百人连续13年黄金珠宝销售位居全国和北京市同行业单独门店销量第一、人均销售额第一、平米创效第一、商品质量第一、售后服务第一。

赵志良不但在销售经营上大抓“诚信”，更把“诚信”作为自己的行为准则。他与班子成员一道制订了《业务招待费报告制度》、《关于执行厂务公开的规定》、《礼品、礼金登记上交管理制度》等多项规章制度，并自觉接受员工的监督。

赵志良领导公司先后获得首都文明单位标兵、北京市思想政治工作优秀单位、北京市先进基层党组织、全国青年文明号等荣誉称号。