领导想让我换岗，但我不想去，应该怎么回答领导？_健身

首先领导要调你岗，得恭喜你，证明你入了领导的眼，不管是好还是坏，你都是有进步空间，毕竟在领导眼里你不再是空白墙，这就是好事。

其次，如何拒绝领导无非两个角度，现实和情感。从现实上来分析，领导调岗可能不符合你的心意，你可以提前私下找领导汇报工作，阐述你的工作状况和业绩，向领导表明你是努力的，并且在该领域业绩不错，然后委婉说想继续深耕该领域，继续学习进步，并且新的岗位不缺你也能很好开展工作，而现工作是你希望的且工作也是需要你的，领导一般情况下会考虑的，注意一定要提前！私下！从感情上来分析你可以打打感情牌，比如这个岗位同志们对你非常关心，你想更好滴站好岗，学习他们优秀品质，以便将来更好服务单位。比如你在这个岗位是家庭需要，孩子家人需要照顾，轻易调岗容易影响工作继而影响家庭，希望从这些角度打动领导。

最后，你可以向领导推荐更优秀适合的人到该岗位，转移领导视线。

最后的最后，一定要及时汇报思想，客观反应情况，感谢领导对你的关注和关心。

人生难免会有沟沟坎坎风雨曲折，难免会有意志消沉

逆境灾难，千万不要心灰意冷，要学会放弃。面对失去的

东西，有的人总是怨声载道，却不去寻找新的途径，岂不

知“塞翁失马，焉知非福？”其实生活中，我们应该学会一点

放弃，这样你的心胸才会宽阔，你的步伐才会轻松，你的

日子也会因此而变得明媚。

要学会放弃，珍视生命，好好地活着，活得开心，活

得健康，活得平平安安，活得潇潇洒洒。你无论多苦多

难，都必须活着。一生中什么是真正属于你的？那就是健

康、情感、尊严。有一句话是这样说的：高高兴兴上班，

平平安安回家，就是对你珍视生命的温馨提示。还有句话

是这样说的：“权力是一时的，荣誉是永远的；财富是后人

的，健美操康是自己的。”要学会放弃，生活中我们总会受到伤害，在伤害面

前，人有时会深深地陷入困境之中，当心理无法承受时，

便会做出偏激的行为来，受到情感上的伤害更是如此。在

很多情况下，别人甚至不知道你的内心有多么痛苦，尽管

你已经给折磨得苦不堪言，伤害你的那个人却不会有任何

感觉。

要学会放弃，有时我也在想，人受到伤害有时只是几

秒钟的事情，但愿谅一个人确实需要一些时日，愿谅可以

使我们的内心再次获得平静，愿谅是一种解脱，是一种心

甘情愿灵的放飞。