美容讲师的美容讲师主要工作内容

美容讲师的美容讲师主要工作内容,第1张

美容行业的讲师大都分以销售为基础,从种类上分有很多种分法,例如:授课型和实战型,专业知识型和手法型,激情型和教条型,管理型和销售型,店面调整型和活动冲刺型,活动策划型和活动推广型等等。不同的美容企业,根据其规模以及经营方式,对于美容讲师有不一样的要求。作为技术教育的讲师,应该对皮肤的认知是全面并且客观的,对每一种皮肤的问题都应当有有效的处理方法,以及这些相关知识的有效培训方式。做为管理方面的讲师,应该首先摈弃那些管理理论,从具体的微观的问题中去总结管理中的实际问题和应对的办法或者思路。

还有一些经常开演示会、招商会、终端客户联谊会的,这类人有两种才能美容讲师,一种特别擅长于气氛煽动能歌善舞,就象艺员和主持人一样,才能类似于演艺人材;一种具有专业形象和气质、专业知识非常强。不同的公司不同的美容讲师,在这两种能力上各有侧重。如果两者皆精,是十分难得的人材。

美容讲师的确是现在新兴的一种职业,优秀美容讲师收入一般收入都在3500元以上;美容讲师的要求比较苛刻,一定要有良好的培训能力和很专业的美容及医学知识,当然形象和气质也不可少;

不过,现在也有很多传销和直销行业打着高薪的名义来招揽美容讲师,实际上是为把你成就他们的下线而努力,所以你一定要特别留意这类公司;

如果你以前没有从事过美容讲师的职业,但是对于美容知识有一定的了解,你不妨从美容导师这个职业开始锻炼出来,以后也可以从事美容讲师这个职业;

讲师肯定好些。

 作为美容讲师,担任着传道、授业、解惑的重要职责,因此,要克服行业浮躁的风气,通过自身不断的学习去提升自己的能力,站在听众的立场上,将自身的知识和技能传达出去,使美容学员得到好的培训效果。

  那么,按照美容讲师从事的工作范围的不同,美容讲师所担任的角色主要可以分为以下三种,下面和中国美容人才网一起了解一下。

  一、管理类讲师

  管理型讲师一般要求对于美容企业活动策划、美容院经营管理有丰富的实践经验,能够开发出一套属于自己的实用课程。

  作为管理类的讲师,主要的工作内容在于美容企业经营策划以及美容院管理。主要负责制定完善的公司培训计划及方案,为客户制订美容院运作方案及员工队伍的培养,以及为美容院经营给出实际的建议,协助美容主讲者推广美容活动等相关工作。

  做为管理方面的讲师,应该首先摈弃那些管理理论。大道理对大多数美容企业来说听得太多。甚至无所适从。而应该从具体的微观的问题中去总结管理中的实际问题和应对的办法或者思路。真正的管理在于实践。作为管理型讲师,要深入一线分解研究。否则仅仅是理论型的教育是不具备通用性与实用性的,很难根据具体情况的变化而变化。只有深入一线去积累经验,解决问题,才能对各种美容院经营难题有一个自己的判断,总结出一套适合美容院的建议。

  二、潜能开发讲师

  这一类讲师主要负责培训人的心态,用各种培训方式激发人的潜能。包括各种人际沟通、销售技能、终端消费者心态以及心态激励等的培训。这一类讲师通常有自己独特的讲课培训风格,大都利用自己的个人魅力去带动学员的学习热情,通过一些口号或者是动作的强调,来强化培训的效果。

  三、技术类讲师

  技术讲师主要侧重于对于美容产品知识和技术的各方面培训以及演讲。负责公司加盟店及各省市美容产品经销商的产品知识、美容手法的培训,以及针对新员工的美容化妆知识培训,美容美体手法培训,中医美容知识等。

  一般来说,技术讲师要求具备相关医学专业理论,精通皮肤美容,对产品技术推广、市场培训需求及课程开发有丰富实操经验,能深度挖掘产品成分机理和项目技能。技术讲师应该是企业中美容技术的主导者。作为技术教育的讲师,应该对皮肤的认知是全面并且客观的,对每一种皮肤的问题都应当有有效的处理方法,以及这些相关知识的有效培训方式。

  提供有效的培训方式,这一点对于技术讲师很重要。面对美容行业不可改变的从业者低年龄、受教育程度低的现况,技术讲师应该针对具体的情况给学员提供最有效的培训。

想成为一名美容导师,综合能力不能缺少外,还不能缺少的是吃苦耐劳。美容导师的待遇,有底薪、提成、奖金,年终奖公司派你出差还有差旅补助与电话费等补助。最常见的美容导师月收入在5-8千,也有很多是月入过万,所以说美容导师的工作待遇相对较好。

美容导师的在美业的定位

美容导师是专业美容行业的一种职业称谓,工作职责就是受公司(厂家或代理商)派遣为下级的美容机构提供技术培训和终端会议的支持,比如某美容院开张或者做促销活动,上级机构就会派美容导师来帮助,给客人讲课,其他时间培训美容师手法、技术、产品专业知识等。美容导师,是专业美容化妆品行业的主要销售人员,其工作相当于其它传统行业的销售代表,除了进行市场的拓展和维护外,美容导师还有一项同样重要的工作,就是进行终端美容院或代理商人员的美容技术指导。

不可否认,美容导师一直是美容化妆品行业稀缺而重要的人物。

作为近些年来发展热点的专业美容行业,据不完全统计,目前全国大约有2000万名美容业从业人员(含终端美容机构服务人员),而美容导师约占这一总数的三成左右。随着行业的整体发展,市场上对美容导师的需求量在持续增加。作为行业最基层的销售人员,美容导师同模特一样,是一个吃青春饭的职业,一般过了三十岁,基本上就不再适合继续从事这一职业了。

怎样才能做一名美容导师呢?

首先要从最基层从美容师做起,找到一所专业的美容学校或者美容公司(美容院)学习锻炼,努力一步步经历初级美容师、中级美容师再到高级美容师,有的再到店长,通过这段时间锻炼出策划、销售、口才、技术、培训、营销的能力,从而进入美容导师。当然现在也有很多美容导师,自身基础好,可能在其他行业早已锻炼出销售等综合能力,所以也能直接一进入美容企业就担任美容导师一职。

想成为一名美容导师,综合能力不能缺少外,还不能缺少的是吃苦耐劳。因为美容导师这个职位是要经常出差,想成为美容导师要有一定的沟通能力,销售能力和培训能力等,作为一个美容导师这些能力是不可缺少的。

美容导师的待遇如何?

美容导师的待遇,有底薪、提成、奖金,年终奖公司派你出差还有差旅补助与电话费等补助。最常见的美容导师月收入在5-8千,也有很多月入过万,所以说美容导师的工作待遇好。立志做美容导师的朋友,一定要吃苦且多学知识,将来一定会成为一名优秀的美容导师。

如果真的想进入美导这个行业,建议先了解多一些这方面的岗位知识,138有个美导专区,可以查询一下文章看一下,里面都有要成为美导需要注意的事项,职场上的技能,职业规划发展等等。希望能帮到你,谢谢!

美容师很赚钱,工作也很体面,不是很辛苦。

在一二线城市,美容师的薪资一定是比普通超市收银员的薪资高的,但从追求报酬来说,美容师是不需要觉得自己不如别人的。

考虑一个行业好不好,基本上就是看薪资和自己的劳动有没有成正比,美容师的工作时间一般是比较长的,这也是为什么很多人觉得美容师做起来很累,如果没有高报酬的话肯定就会放弃了。

所以我们一般也会建议,从事美业这一行可以多学两样本事在身上,这样你的价值也会不一样。

学美容的理由

1、美容师培训时间短,一般的短期职业技术培训,时间2-3个月就可以出师,学习的技能和实际的运用紧密结合。

2、美容师是国家颁发的正规的职业工种,可以考取国家颁发的资格证,专业而正规。

3、美容师的需求比较大,可以说就业条件比较好。

4、美容师培训基本实操为主,理论为辅,易操作好上手。

5、学美容让自己也学会保养肌肤的技术,使人变得更加自信和美丽。

6、学美容后期可以考虑开店,是作为美业行业非常基础的技术。

7、美容师的工作岗位很多,美容技师、导师、顾问、店长等等,可以根据自己的擅长去选择。

8、美容师后期学习的机会很多,技术发展还在进行,可以说未来还有很多可能。

9、美容师的薪资待遇随着个人的能力提升而提升,只要敢干、不怕苦,可以赚大钱。

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