在餐饮企业经营过程中,常常会有顾客投诉。出现顾客投诉,表明企业在服务中还有做得不到位的地方,令顾客感到不满意。投诉一旦发生,就需要餐饮企业能够迅速妥善地处理。若处理得当,不但能够在顾客心中留下良好的企业形象,而且还会获得顾客的信任。
1、不管是谁的过错,在餐厅出现这样的场景,都只能说明服务的不够周到,故要先表示歉意,以平抚客人的心情。
2、了解事情的经过,掌握客人的心理,找到合适的解决办法,并向客人说明解决方案,征得客人的理解。
3、解决的一个核心,就是让客人满意,与客人成为朋友,将坏事变成好事,没有尺度可衡量。
4、待客人平抚心情后,视情况,如果有必要让员工道歉更能够让彼此心结打开,可以尝试去做道歉的环节,毕竟客人来就餐都是寻开心的,谁也不是来寻赌的。
5、做好员工当事人的教育与心理沟通工作,既要让员工认识到错误的地方,也让员工感到受尊重与理解的层面。如果员工的问题很严重或者认识不上去的话,应考虑支留的问题。
6、以此为案例,做好店内的全员案例培训工作,防止同类事情再发生。
顾客与服务员发生矛盾,其他服务员做法
1、一般情况其他服务员应坚守岗位,不能看热闹影响工作。
2、不能聚在一起议论谁是谁非。
3、不能上前帮助服务员和客人争执。
4、服务员应从中劝解,不能再责骂客人,要主动调换岗位。
5、要主动及时报告上级领导。
首先,应第一时间赶到现场,向事发现场的服务人员和客户多方面了解吵架原因;
第二,了解具体原因之后,轻轻走到客户面前,对于有明显怒气的一方客户道歉,说明①如果是由于本餐厅菜品、口味或者上餐速度造成的原因,本餐厅表示歉意;②如果是因为上错了菜,导致客户久等而造成的分歧,由餐厅出面解决,重新给客户再尽快上一份;
第三,如果是客户与客户个人之见产生的矛盾,实则与餐厅无关,此时宜以缓和平息双方矛盾为主,可以旁观者身份加以劝解,然后以餐厅名义双方客户各赠送一份甜品或者点心,以调节气氛。
1、你发脾气取消郑重友好的聚会,这么大的事情,人家当然要及时跟父母说一下,你任性发脾气,就不许人家有意见?你父母一味责怪别人,为什么不管好自己的孩子?
2、这个事情尽管男孩子处理得不是很好,但无可厚非。因为毕竟年轻,不能拿阅历丰富人的观点来评判和要求男生。男生跟父母及时沟通无可厚非。
3、你父母的处事观点不够公正,偏于自私狭隘。
4、这件事情还是要由你和男生来处理,如果他足够喜欢你,他会主动联系你,你们之间沟通好了,春节之后另约个时间聚会一下就好。过去的事情无须再提起,更无须再论究谁对谁错。双方父母见面哈哈大笑说一句:孩子还是任性幼稚,好事多磨。彼此宽容、一笑而过就好。
5、所以,你与男生之间的沟通和解最主要,不要当作多大的事情,都不计较,一切就好。如果都继续计较,那只能散伙了。
男人在沟通的时候,他有一个诉求就是真相和事实。
女人在沟通的时候,要的是高低之间的倾向性,是一种姿态。
很多丈夫跟妻子沟通的时候,百思不得其解,明明事实就摆在那,她为什么就不承认呢?他不知道女性的逻辑是,你越强调事实,就越表明你想保持一种对她的碾压和居高临下的状态,而她要的就是你要去掉这种碾压和居高临下的状态。当你不能解决这个问题的时候,你说再多的事实不仅没用,而且恰好起到相反效果。
女性在犯错误时,会有一种强烈的自我防卫心态,而且犯的错误越大,她的愧疚感越大,她防卫的姿态也就越明显。尽管她的内心是很脆弱的,但面对要和爱人爆发冲突的态势她一定要保持强硬的姿态,心态如此说出来的话就可想而知。怎么冲动怎么伤人就说什么。
我们来看看下面这个场景:
一对夫妻带着孩子相约去高档餐厅吃饭,男人在楼下的车里等了半个多小时,枯坐的这个时间烦躁不安。终于等到妻子漂亮优雅的牵着孩子下楼了, 因为等待时间过长 丈夫有些不满。对妻子的盛装也态度冷淡。
妻子:你是不是今天不想和我们一起出去吃饭!
丈夫:你就不能行动快一点吗 我都等了你半个多小时了。
妻子:是我故意磨蹭吗 张罗孩子就花了不少时间 。你倒好,一屁股坐在这里 啥都不管不顾,倒还埋怨我了!
丈夫:你这个人到底讲不讲道理,明明是你耽误了时间
妻子:你不想去就别去了。吃一顿饭 还要受你的气
丈夫:我又怎么了。我看你就是难伺候!
妻子:我难伺候,我看是你太矫情了吧,等我一会又怎么啦。这个家你付出过多少呀!
这样的对话是不是很熟悉,我写下这些对话的时候,脑海里一直是这样的声音和对话。
如果夫妻都把目标放在第一位,知道今天一家人的目标是聚餐,而不是吵架。就不会有这么多无谓争吵了。
当妻子走过来的时候,男人满脸堆笑地对妻子说,“今天你看起来特别漂亮”。
天下太平。
妻子因为心怀歉意,及时表达自己的歉意之后会让男人的怒气消除。等待的时间并没有破坏这顿聚餐,更有可能锦上添花。
当然员工要维护店长了。因为你们是统一战线的人啊!你如果有事了,店长也一样会站出来维护你的。
再说了,本来顾客喝酒买单是正常交易,为什么要和店长吵架。顾客本身就是没有理的,你更应该维护店长了。饭店喝酒闹事的人经常会出现,所以你们店里应该互相关怀互相维护团结一致,这样那些酒鬼才不敢欺负你们。
这位丈夫有些大男子主义,自家能经营餐厅说明日子还算宽裕,既然没什么发愁的还这么苛刻地对待别人,在餐厅里打工的人他也没权利责骂,更何况是他的妻子。
说明男方脾气有些暴躁,性格不好,女方则是贤妻良母型的,心甘情愿与丈夫一起打理餐厅。
我觉得他再这样,你没必要忍耐,你可以问他把你当什么了,你不是员工那么简单,你们是夫妻,是一个家庭,两人共同打理餐厅,哪怕陌生人都懂得互相尊重,如果仍然想骂就骂,只能说这位的素质实在不怎么高,楼主也可以标明态度,不要软弱,懂得保护自己。父母把你养这么大都舍不得乱骂,他凭什么!
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