关羽一个人去开会真相有一场没有输赢的吵架会

关羽一个人去开会真相有一场没有输赢的吵架会,第1张

孙权表达了对单刀会结果的不满。鲁肃死后,孙权对这次会议的评价是:我在里面做不到,但是我不能说出来。这件事没法了结。他只是说大话。虽然只是大话,但历史上的鲁肃比演义里的鲁肃厉害多了。至少他还能“说大话”喷几句,不像言情小说里那么猥琐胆小。不然周瑜也不会推荐鲁肃。

单刀会是三国演义中最辉煌的篇章,也是三国中最精彩的一出戏。鲁肃想夺回荆州,设局请镇守荆州的关羽吃饭。他想把它拿下来,并威胁要归还荆州。没想到,关云长事先有所准备。他没有被鲁肃抓住,而是抓住鲁肃痛骂。然后把鲁肃当人质,带到河边,安全逃脱。

此话一出,关羽痛快地骂了他一顿,鲁肃也跟他说到底。但是,浪漫归浪漫,历史归历史,翻开历史记载,记载完全相反。

年的鲁肃传提到了这个单刀事件。这次关与鲁的相遇,主题和演义中的一样,都是关于荆州的归属问题。但是史书上并没有提到鲁肃设局扣留关羽。双方纯粹是谈判。鲁肃没有出轨,关羽也不用太担心自己的安危。它被称为单刀俱乐部,因为所有的参与者都拿着一把单刀。估计鲁肃手里也拿着刀。

据三国志记载,鲁肃在会上发了一通牢骚,指责对方说:“我们吴栋之所以借给你荆州,是因为我们可怜你打了刘玄德,没有立足之地。现在你已经得到了西川,你仍然拒绝归还荆州。现在我们只要求归还三郡,你们还是拒绝。”言下之意是有点过了。

据史书记载,关羽没有还嘴,更没有长篇大论地严肃批评鲁肃。关羽手下一员大将起身曰:“凡地有德者,皆属之,未必定之。”鲁肃当场大怒,强烈斥责荆州兵。他的表情和语气非常严厉。"鲁肃厉声说,他的话非常尖锐"这个部没有具体的名字,只是在演义里写成了周仓。其实周仓也是一个虚构的人物,最早出现在宋代。

面对鲁肃的嚣张跋扈,关羽从来没有强有力的回应。他只是骂他的手下,“这是国家大事。你懂什么?”然后,他用眼神示意,叫他走开。演义里关羽叫周仓走开,准备船。

这个版本的陈寿应该出自当时吴的史料,即三国志。在吴栋人的材料中,是鲁肃主动在关羽的地盘上和谈,但闯入敌营有点冒险。谈判中,关羽提出了一个论点,大意是我们的左将军在赤壁武林之战中也立下了汗马功劳,亲自上阵。他睡觉连盔甲都没脱,也没下床。有了这个功劳,取荆州就对了。

鲁肃一点也不胆怯,立即反击:你们刘豫州被长坂坡打败的时候,兵少,连一兵一卒都没有,更别说像样的一块地了,还打算逃到更远的地方去。当时他根本不知道有荆州这么大的地方。我们的主人可怜你,我们对自己的土地和人民也不吝啬,把土地借给你。你刘豫州充满了自私和虚伪。现在你有了益州,但你仍然依赖荆州。这种背信弃义的事连普通人都做不到,何况是你刘禹舟这样的上流人士?欺负荆州不还,道德上吃亏,早晚吃亏。

对于鲁肃振振有词的斥责,关羽是如何反应的?史记上说:不答,关不答。

这是单刀会的原始资料。鲁肃牛掰得很好,主动上门交涉,对方无言以对。但这是吴栋人单方面记录的。可信度如何?

吴栋人的史料似乎带有明显的情感。在荆州归属问题上,吴和蜀没有商量的余地。对于镇守荆州的关羽,吴当然是有情绪的。在这种情绪的影响下,回忆记录可能会有偏差。鲁肃的好话被记录甚至美化,关羽的反驳则被选择性屏蔽。该加的加,不该删的删。突出我们国家的英雄,把对方塑造成熊包,也不是不可以。

吴栋史官喜欢黑别人,这是有前科的。比如吴书,黑曹之书,就是他们的代表作。曹操的很多劣迹,比如杀了吕伯奢,说宁愿把天下搞垮,都出自这本书。不管是真是假,死亡都没有目击者。唯一的好处就是给小说和戏曲增加了精彩的素材。

所以可以推测,关羽可能并没有在单刀会上遭到鲁肃的反驳,而是出于傲慢和不屑才懒得和鲁肃一起吐槽。反正老子占领了这个地方。你能做什么?说的多了能把站点拿回来吗?

但是,从另一方面来说,虽然吴栋可能是提拔了鲁肃,编造了一些英雄事迹,但有一点是肯定的:作为对方,关羽并没有在口头上占上风,也不存在鲁肃被关羽骂得像孙子,甚至被挟持的事情。双方都没有赢。

到了元代,关汉卿写了一部戏叫阿瞒传,票房很高。当时蒙古高压时期,汉人受压迫,抬不起头。关汉卿在关羽的形象中注入了充分的民族热情,关羽恰好是蜀汉的名人,一代英雄。那一年他跟随刘皇叔复兴汉朝。所以通过这个形象,快乐地表达了汉族人的民族情结。会议又一次被篡改,被开玩笑。关羽被推到了上风,鲁肃被推到了下风。关汉卿借关羽之口痛骂吴栋。其实谁都知道他骂了谁。

优秀的历史人物永远不会死去,他们会被重塑成符合当代人意愿的典范。关羽就是这样一个人,成为了汉民族复兴的代言人。在关汉卿的作品中,玩笑是关于历史的,没有玩笑的是关于民族感情的。

另外,关汉卿姓关,写作时照顾一下历史上的同姓也未尝不可。当然这是个人猜测,没有证据支持。

历史事件和历史人物,其实在人们心中,并没有随着历史的流逝而消失。他们的使命没有一次完成,而是一直在发展壮大。有了不同的需求,就会被重构,被塑造,越走越远,往往再也回不到本来面目。有些笑话不符合历史规律,却符合民族心理规律。

单刀会,这样一个真实的历史事件,就像同一条河,跳出了历史事实的河床,形成了元代汉族情感大爆发之后的另一条河。可以说关大王独赴单刀会和三国志已经是两条不同的河了。

关羽在独角戏上也没干多少好事。但随着时代的发展,具体环境的变化,艺术家会重新诠释一些历史事件,注入自己的感受。

领导在开会吵架的时候,我们可能会发现领导的性格。其实大家可以很明显的发现,大部分的领导,他们的性格都并不是特别的有耐心,因为领导是会遭受到上司给自己施加的压力。如果是下属做出了一些问题的话,那么领导就会非常生气的去指责下属,然后让下属去进行改变。特别是当下属的错误,给公司带来了一些损失,那么,董事会的人就会选择去给领导试压,领导就会选择来辱骂我们。

一、领导开会吵架的时候会发现哪些秘密?

在这个时候,小编本人觉得最能够发现的就是一个领导真实的性格。有一些领导他们不会选择跟自己的员工闹掰关系,但是当吵架的时候,我们就能够发现一个领导,他们最真实的性格是什么样子的。可能会非常的暴躁,而且也很有可能会说出要开哪些员工。当一个人情绪非常暴躁的时候,他们会不顾一切的说出自己内心的想法,在这个时候大家也是可以听见自己比较关心的话题。

二、如何避免领导往自己身上发火?

当领导吵架的时候,我们不要去说出自己的看法。如果说跟自己没有太大关系的话,我们就事不关己,高高挂起,不用特别的去在乎这些问题,不然的话也是会导致我们受到一定的影响。

三、总结。

当领导发火特别严重的时候,大家也可以选择给领导送上一杯水,或者是耐心的去记下笔记,看一看这些问题当中有哪些是自己吃饭的,然后再去进行改变。大家千万不要去,在领导生气的时候跟领导吵架,不然自己很有可能就会被开除。我们应该要认识到哪方面的问题是比较严重的,以及员工经常会犯错的一些问题,记下笔记,认真去改正。

会前沟通准备——确定议题、安排议程、发布通知

  确定会议议题。作为会议的组织者,首先就要明确会议的目的、确定会议的议题。然后收集参会者(参会领导及各主要参会人员)的问题,对问题进行初步分析,并对问题的轻重缓急进行排序,确定哪些问题需要请示公司领导或需要领导之间进行沟通,哪些问题需要列入会议议程,哪些问题需要会前做好沟通,哪些问题需要专项讨论,哪些问题不要讨论等等。确定好会议议题后,按照议题内容与相关人员进行沟通,让议题相关人员了解议题并达成初步的解决方案。

  安排会议议程。会议议程就是确定会议议题和事项的先后顺序及注意事项,会议议程安排至关重要,会直接影响会议的秩序、纪律和效果。因此,会议前要做好充分的会议策划,准备好会议所需要的一切事项,包括会议主题确定、会议议题排序、参会人员确定、会议材料准备、会议时间安排、会议室预订、会议事前沟通及其他会议设备、工具等准备。

  发布会议通知。会议通知一般包括会议的目的、主题、时间、地点、参会人员、会议要求、会议纪律及注意事项等。会议通知要视会议的类型提前发布,一般越重要的会议应越早提前发布,会议一般是提前三天发布,让参会人员提前做好会议的相关准备,同时在会议前一天应再次邮件或短信提醒。

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