网恋奔现遇到对的人是一种怎样的感觉？

网恋奔现遇到对的人可能会让人感觉非常激动和幸福。在网恋中，双方可能会建立起深厚的感情，但在现实生活中，他们可能会面临更多考验和挑战。如果两人最终能够克服这些困难，相遇并且发现他们真的很合适，这会让人感觉非常惊喜和高兴。

一些可能的感受包括：

1 感觉非常亲密：网恋中的双方可能会通过聊天和视频通话建立起深层次的情感联系。当他们终于在现实生活中相遇时，他们可能会感觉好像自己已经认识对方很久了，非常亲密。

2 感觉非常自然：一些人可能会担心网恋奔现会尴尬或不自然。但是如果两个人真正适合对方，他们可能会发现，相处起来非常自然。他们可以轻松地交谈，分享彼此的生活。

3 感觉非常幸福：当两个人确认互相喜欢，且相处愉快后，他们可能会产生强烈的幸福感。实现网恋奔现可能会让他们觉得自己找到了自己真正的另一半。

4 感觉非常激动：当两个人见面后，可能会感觉非常激动。这是因为他们已经等了很长时间，终于有机会相遇。这种激动的感觉可能会让人难以控制自己的情绪。

总之，如果网恋奔现遇到对的人，会给人留下非常美好的感觉。这些感觉包括亲密、自然、幸福、激动等。虽然网恋奔现可能会面临更多考验和挑战，但如果两个人真的很合适，他们可能会克服所有困难，走向更加美好的未来。

       

       正确预防抑郁症，应从养成积极向上的生活态度、凡事要从多角度看问题、适当运动等方面做起。

       小伙伴们知道，抑郁症是目前最常见的一种心理疾病，以长期心情低落为主要特征，是现代人心理疾病最重要的类型。

       在现实生活中，随着社会生活节奏的加快，人们在面对工作、学习，以及处理各种纷繁复杂的事务中，经常感觉心情低落和在现实中过得不开心，情绪长时间低落消沉。久而久之，从一开始的闷闷不乐，到最后的悲痛欲绝、自卑、痛苦、悲观、厌世，感觉活着每一天，都是在绝望地折磨自己，甚至更有自杀倾向和行为。其实，这些就是抑郁症的具体表现形式，更严重者会出现幻听、被害妄想症、多重人格等精神分裂症状。

       我有一位同事，就是抑郁症患者。之前他也是位有为青年，在工作中任劳任怨、争先创优，成效显著，曾多年被评为先进工作者，是大家眼中的后起之秀，更受领导重视，是领导眼中的重点培养对象。前些年，单位领导轮岗，新来的领导性子急，给员工布置的工作完成时限紧，而且压给员工的工作量非常大，经常有鞭打快牛情况发生，而且新领导对我这位同事不了解，在对同事培养上，也未对这位同志进行重点关注，而是一视同仁。渐渐地，这位同事有了失落感，在工作中有所懈怠，久而久之，就遭到了新领导的批评，使这位同事有了更大的顿挫感。有一次，领导还当着大家面批评他，而他渐渐变得特立独行，由有为青年变成抑郁小伙了。

       看着同事的变化，我觉得应该拉他一把。在中午和休息日，我约上三五好友，与这位同事共同去游泳，使他感受到运动的快乐，以及与人交往的乐趣；下班后，我约同事共同去健身，使他的业余时间不再胡思乱想；闲暇时，我与同事分析他在工作、生活中的不足之处，以及存在的短板，帮他修正并及时改正。几个月下来后，在我的努力下，同事逐渐走出抑郁阴影，重新找回了自己与自信，在工作中善作善为，赢得了领导的认可，目前已经走上了领导岗位。

       从帮助同事走出抑郁困境中的事例，我觉得正确预防抑郁症，可以从以下几方面入手：一是要注意养成乐观、开朗的性格，以及积极向上的生活态度；二是凡事要从多角度看问题，遇到不良事件，要积极面对，并及时调整自己的思维模式；三是不要长时期给自己过高的压力，而且要及时释放压力；四是要与人多沟通、多交流，及时化解矛盾和对立；五是要适当运动。运动是消除不良情绪最好的处方，而且还会提升自己的幸福感。

       俗话说，人生最大的敌人是自己。正确预防抑郁症，就要从容面对，找出自己抑郁的症结所在和释放压力的方法，从而有针对性地进行修正，就会走出抑郁阴霾，重新回归现实生活。

 

街道办事处上班，如果一个月到手3500，就是扣除社保后的工资，工作又清闲，离家又近，即便是没有编制，也不会轻易失业，在三四线城市，对女生来说还是很不错的，毕竟待遇尚可，比较稳定，有时间照顾家庭。但是这是一份一眼看到明的职业，没有编制，也就不会受到提拔升职，能力再强同样也得不到重用，即使勉强得到重用，也没有机会转正，对于有追求有梦想的人并不合适，做的时间越久，内心的压力就越大，难免会觉得浪费人生，工作怎么样主要看个人职业规划和人生追求了。

街道办事处是区（市）政府的派出单位，人员编制很杂，简单划分为正式人员和非正式人员，正式人员又包含：公务员、事业人员（包含行政管理、专业技术、工勤、自收自支）、其他单位借调或下派人员等，非正式人员包含：合同工、劳务派遣、公益岗位、其他临时人员等，正式人员和非正式人员的人数大约是一半一半，可见无编制人员在办事处是很常见的，在办事处工作过的人大多都知道，即便是无编制也是不容易进的，当然也不会轻易辞退，一是办事处的工作比较琐碎，除了上传下达，更是各项政策、政令落实的主战场，跟人民群众接触最近，责任重大，任务也是很繁重的，因此需要的工作人员很多，可以说是一直处于缺人的状态，二是办事处没有招聘人员的权利，哪怕是非正式人员， 只有用人的权利，所以对于现有人员，只要不是犯了很严重的错误或者造成了比较大的损失，一般都不会被辞退，没有编制也很稳定。

街道办事处的工作其实并不清闲，题主觉着清闲可能是因为所在的办公室本身工作内容不多，也可能是工作比较有季节性，哪个时段工作集中，到时候忙的焦头烂额，所谓的清闲并不是真的清闲，只是表面的清闲。街道办事处下一级就是居民自治的社区（村），下辖十几个社区，街道的工作人员每一项工作都要安排到每一个社区，政策落实是否到位，工作进展如何，都要时时了解和督促，对政策认识不到位或者有偏差也要加以指导，因此并不都是些在办公室里统计总结的工作，要经常到社区里去，有的办事处人员还会被派到社区任职，充实社区力量，办事处已经是基层，社区更是基层中的基层。

街道办事处向上要对接市（区）一级的政府、人大、各局委，大大小小的单位多得数不清，形容街道办事处的工作有一句很火的话：上面千条线，下面一针穿。平时工作加班是常态，五加二、白加黑是真实写照，如果足够幸运，进入到清闲的办公室，也对得起这个工资，如果进入到非常繁忙的科室，这个工资就真的有些少了，对不起自己的付出。

现实中的确有不少人在临时工的岗位上做了十几年，勤勤恳恳，老黄牛一般，跟正式工做同样的工作，只能拿着微薄的工资，甚至不够生活和养家，但因为好歹是份工作，尽管鸡肋，也没有更好的选择，就一直做下去了。如果真的想从事这个行业，在做临时工的时候，可以憋着一口气考个正式编制，发展会好一些，毕竟临时工确实没有前途。

如果你是女性，家庭条件不错，不需要工资养家糊口，那么毫无疑问这是一份好工作；如果需要你的工资补贴家用，建议还是换一份工作为好。

我们单位就有一些编外的同事，年过50了，电脑基本不会用，日常以外勤为主，工作强度很小，比我们这些正式干部清闲许多。

但是，就是这些基本不干活的同事，领导也完全没有想过解除合同。原因很简单：一方面，这些编外同事的工资是由财政支出的，多一个人少一个人无所谓，只要工作能够完成即可；另一方面，目前机关事业单位内有个怪现象，考试进来的正式干部都是靠的实力，反倒是编外工作人员背后都有错综复杂的人际关系，领导也不想为了一点小事费神；再一方面，就算遇到机构改革等特殊情况，机关事业单位也是以稳定为主，很少会辞退工作人员。

所以，如果你在街道办事处上班，并且分配的任务很轻松的话，毫无疑问这是一份很不错的工作，没有考核压力，没有家庭压力，安安稳稳地继续工作到退休即可。

而且，在体制内上班，在 社会 上的名声较好，尤其是在农村，隐形的影响力不可忽视，在亲戚朋友中也会更有面子。

但是，如果你是男性，工资收入需要养家糊口的话，那么，这份工作就不适合你了。

编外人员的工作虽然稳定，但是工资也是很稳定的。

由于采用劳务派遣的形式，工资、社保、公积金等都是劳务派遣公司发放，与机关事业单位并没有太大的关系。因此，其工资上涨的难度特别高，我单位的编外同事已经很久没怎么涨过工资了。

而且，劳务派遣合同都是两年一签，对员工并不利。所以，这种情况下，建议你认真备考，通过公务员考试或事业单位考试的形式进入体制内，成为一名正式的干部，这样子生活水平才能上升。

或者，早一些辞职，进入 社会 中打拼一番，也好过在街道内温水煮青蛙，慢慢消磨雄心壮志。

欢迎关注@瑛杰小猪，一起聊聊体制内的小知识。

据我所知的很多社区招聘都是委托给了外面的人力资源公司，要网上交钱报名后，等着笔试！然后面试，在体检合格后公示几天就去社区报道了，然后试用期三个月工资待遇嘛很低的，2500左右吧交五险，适合女生干，平时也是经常外面去劳动，没事的时候也稍微好点，跟正式工一样的工作，少了很多福利！看个人情况吧，这个工作适合有了孩子后的宝妈，比较能照顾家庭！

在街道办事处上班没有编制一个月3500，工作很清闲，这样的工作怎么样？

街道办事处工作，还是临时工，每月有3500元的工资，已经不算低了。大部分五线城市，事业工勤编制工作10多年，工资也没有达到3500元，所以还是比较值得珍惜的。

虽然是事业单位的临时工身份，谈不上什么前途，温饱一般是不成问题的，毕竟工作相对其他的行业要稳定的多。

还有一个比较主要的原因，就是如果你现在辞职了，到了其他的企业单位工作，是否还能赚倒3500元的工资。同时，对于照顾家庭来说，是不是有现在这样的宽松的时间。虽然大部分企业如果有能力，3500元的工资还是比较常见的，但是你是否能够付出那么多的辛苦。

所以，具体的还是需要综合判定，并不能因为自己是临时工，就感觉这样的工作没有意义。在事业单位工作，最次也混个清闲。而且自己管一摊活，亲朋好友也可以帮得上忙。

如果个人有能力，可以利用大把的时间，进行复习通过考试成为正式员工，这是很多事业单位临时工走过的途径。因为事业单位的临时工有大把的时间备考，这无疑是很大的优势。

即便考不上正式员工，最后落的一个清闲，有什么不好的。对此你有哪些看法，欢迎交流评论。

在街道办编外每个月3500元，确实不少，我曾经也是办事处编外人员，工作时间2013年-2017年，工资从1400元长到了2700元，说说我情况，让你觉得自己很幸福，具体如下:

2013年大学毕业，进了街道办去干临时工，所属部门街道行政办，每天工作接电话（每天100个电话）、收发、传阅、分发文件，处理档案，处理整个街道的日常维护，处理突发事件，行政法规，这是正常的8小时上班时间我的工作，除了上班时间，我们要求行政办每天有人24小时值班，当时行政办一共两个人，我没有结婚，基本天天住单位，周三晚上、周天一天可以回家，其余时间全部在单位，一个周168个小时，我在单位时间134小时，这样持续了4年半的时间，整个人都觉得与 社会 脱节，工资从1400元长到了2700元，由于没结婚，每天还悠哉悠哉的，不知道愁，也不觉得钱不够用（出不来没有花钱机会），然而突然有一天清理临时工，我被辞退了，所有的付出付之东流，没有人可怜你，只能默默地回家，什么也不会，与 社会 也脱节了，正好市里成立融资担保公司，我通过笔试、面试、政审顺利入职，现在也挺好的，工资基本跟当地事业编工资差不多，也不用每周在单位那么长时间，现在觉得挺知足。

为了清闲，自己业务时间充足，搞点副业，还是在办事处好，如果想有所作为，还是跳出这个圈子看体制内的事，因为在办事处编外人员还有点受歧视。

未来充满阳光，未来的路一片光明，未来的你更加辉煌，加油 0 ~

感谢有机会回答问题。

茉莉觉得这个工作很好啊。

身边例子

其实茉莉就有个同学也是在街道，有编制，是公务员，但是就没有题主说的那么清闲，经常加班，还有在很多特殊时期也是要坚持上岗的。例如之前的台风，要带领一些住在危房里面的居民转移到安全的地方，就在他们穿梭在暴风雨中的时候，迎面倒下一个大树，幸好没有伤到他们。所以茉莉当时也着实很担心她，一个弱女子也常常在各种危险的场合工作。当然她的工资比题主的高，而且也是正式编制，但是工作量估摸着是题主的好几倍，主要是辛苦。

题主的工作

题主工作的优势就在于比较清闲。茉莉觉得最大的好处就是这个，其实工作，虽然茉莉经常强调是为了赚钱，但是更大的希冀就是如果舒心就更好。钱是赚不完的，而且欲望也是无法被满足的。所以如果工作舒心，清闲。人的情绪，如果长期在比较稳定的状态，做什么事情，效果都会很好。还有就是心情稳定的话，人也会散发出平和安定的情绪，从而吸引更多正能量，让自己的周遭的环境变得更好。

所以如果工作压力很大，就像茉莉的同学，其实她是一直处于一种高压状态，而且还比较严重，头发掉得多，所有现在已经去植发了，而且其实她年龄也不大，这个问题题主可以衡量一下。茉莉觉得头发比钱还重要。

利用自己的优势发展斜杠事业

1这个是茉莉最推荐的。既然题主现在比较清闲，那么就发掘一下自身的优势。如果你在街道是做文书类工作，那就证明你的书面表达能力还不错，可以考虑一下写稿，但是做自媒体这条路会比较艰辛，需要付出很多时间，有时甚至付出时间也还没有得到收获，这个要有准备；

2如果你有自己独特的资源，例如茉莉家附近都是批发市场，小饰品批发那种，所以茉莉会做这种网店；

3或者是有独特的技能，茉莉有个同事，是铁人三项赛的选手，可别说，他业余时间靠着这个也有获得不少奖金，而且又能锻炼身体，茉莉觉得棒棒的；

4还有就是茉莉之前也说过的一个同事，做手工的，毛毡玩具，做的很漂亮，所以她是在微信上售卖，就是一边兼顾自己的性质工作，一边在完成自己的手工，满足兴趣之余又能赚钱，茉莉觉得这是比较好的结合。

主要看你现在的经济条件，还有你的年龄，如果你家经济条件还挺好，且你年龄已过50岁，这3500对于你的生活并没有太大的影响，上班只是为了有个营生，为了消磨时间，我觉的也不错；再一个，你现在多大年龄，如果20多岁，且你个人能力还很强，还想有自己事业，建议你辞掉这份临时工的工作，自己去创业。也许会比现在更好。人挪活，树挪死；人往高处走，水往低处流。

第一，如果你属于当地人，家中在当地有房，父母有工作，不需要你养，不需要你自己挣钱去买车买房，这样的工作就非常适合你，基本上很少加班，朝九晚五，社保一般都是有的。这份工作非常稳定，只要你自己不犯大错误，单位一般都不会主动辞退你。对于不缺钱，只想找个事情做的人来说，这份工作非常合适。

第二，如果你有志于进体制，有志于在体制内干出一番事业，街道办临时人员的工作只能是一个过渡，不适合在这个岗位上干太久。没有编制的工作，无论干多久，依然不会有编制。最好的办法时利用工作之余的休息闲暇时间，抓紧准备公务员考试，争取进入体制，才有可能在体制内混出点名堂，否则在临时工的岗位上干得再好，也只是局外人。

第三，如果自身家庭条件不好，需要靠自己买车买房，养家糊口，这份工作还是尽早离开为好。待遇不高，只能养得起自己，不能养孩子和老人；工作性质较为单一，基本上学不到什么 社会 上需要的技能，工作能力不会随时间的增长而增长，到最后会发现，钱没挣着，本领没学着，徒耗时间而已。

几个关键词：街道办事处，没编制，月薪3500，工作清闲。这样的工作，能好到哪里去？这就是最底层最苦逼的那种群体吧，别来这里找安慰甚至找优越感了。比鸡肋还鸡肋的岗位。如果是外地大学毕业的男生到大城市找这个工作，月薪始终很低，根本没前途，你问他能买房子娶老婆吗？

这种工作，傻子都知道，也就是适合当地居民及居民的女孩，学历不高，本事不大，也没有能力和勇气去闯荡江湖。反正家里有房子，3500元自给自足，将来找一个好男人，活生生过出一副小市民的生活来。如果安身立命、不求奢望，平平淡淡一辈子，也好。就怕心比天高、命比纸薄呀。

但凡有点本事，有点血性的男生，都不会选这种岗位，因为根本看不到前途，你愿意去做一份低薪、无聊、且没有前途的工作吗？男生哪怕去民企私企，目的还是将来当高管、技术专家或者挣大钱，让自己养家糊口，娶妻生子，有体面有自尊。街道办的编外人员，你纵有天大本事，你也无法转正，就是底层小草民一个，如果干一辈子，想一想就醉了。

反正，如果是正经大学本科毕业的男生，我都不建议去街道办搞一个编外员工，何必去蹉跎一辈子时光呢？如果你是当地居民的女生，学历不高，专业不好，又没有上进心，也不想闯荡职场，其实就是没有真本事去找高薪稳定工作的，选这个职业，安安稳稳地过平淡小日子，等待嫁一个好男人，也未尝不可，就不要拿出来攀比这个攀比那个了。

2015年我刚毕业，在社区居委会工作，没编制，工资1800元，很清闲，清闲到怀疑人生，一度我觉得可以一直在这里工作下去直到养老。2年后，我还是离开了。

1人要有忧患意识，温水煮青蛙，最后你想离开都无法离开。

在街道办事处上班，没有编制，一个月3500元，工作清闲。 这份工作年轻人可以作为短期过度，但我不建议一直呆下去，因为一直呆下去的很多人，最后都后悔了。

我刚毕业的时候，考编制没考上，工作也没着落，都5月份了，我还没定下一份工作，内心很慌。老师一直催促我赶紧找个单位接收档案，我就去报考了当地的党建组织员，和村官有点类似，只是党建组织员是分到市区工作，村官需要去村里。

我权衡了一下，决定报考可以分配到市里的党建组织员招录。

笔试和面试都过了，这一批一共招录25人，抽签决定分配到哪个区的街道办，那时候是我人生中手气最不好的一刻，当时差点想毁约不去了，可是没有工作无法养活自己，我硬着头皮去上班。

我们当地的地市，有一个最新开发的区，刚设立区1年多，连政府办公楼都是用废旧的小学教学楼，人员也不齐全，都是各地抽调的选调生，组成区政府，环境嘛，有点像我们乡镇，离市区还很远。

25人当中，有4个人需要去新区工作，新区没有街道办，只有社区居委会。 我内心是一万个不愿意去居委会的，我觉得25人选4人，怎么也不会抽到我的。

越不想事情往最坏的方向发展，结局往往发展得比最初设想的还要糟糕。

我就是被抽去新区居委会工作的人之一。其他小伙伴都被分配到街道办，环境是挺好的，规章制度也比较明细，有条理。

市区统一招录的人，分配到街道办工作，工资都是2500元，有五险一金。 我分到的地区，因为刚成立，财政困难，就把工资降到和居委会人员的工资一样，1800元，理由是接收单位可根据财政实力来决定工资。

第一天上班，一栋简陋的2层小平房，一楼是居民办事处，居民来这里出证明、盖章、小孩入学户口问题咨询、家长里短吵架来调解、业主有矛盾影响居民生活等等，都在一楼解决。

二楼就是办公室，10个人，包括一个支书，一个主任，两个委员，剩下就是工作人员，学历是普遍不高的，高中毕业、中专、大专都有，办公室配有2台电脑，居委会比街道办还要再低一级，那时候居委会的人都是40岁以上的，不太懂电脑。

居委会也有淡季和旺季，小孩子开学前后就很多人过来办事，其余时间相对清闲。

我刚去报到，问及上班时间，他们告诉我八点上班。第二天我傻楞傻楞地七点五十到门口，一直等一直等，直到八点四十才有人来开门，后来主任和我说，以后八点半过后再来，新区居民很少来办事的，淡季九点都可以。

八点半上班，中午十一点半下班，下午三点上班，晚上五点半下班，算下来一天只上班65小时。上班也没有什么工作要做，我连续一个星期问书记需要做点什么，书记扔给我一叠文档，让我录入电脑存档，我一个上午就干完了，书记很惊讶，说，其实你可以不用那么赶，慢慢做，一个星期都可以。

两个月后，我渐渐适应了那里的工作环境，也不再像最初一样，热情满满追在书记屁股后问我需要做什么工作，因为真的没有什么工作可以做。

工作就一个字：闲，两个字：很闲，三个字：特别闲。

闲到什么程度，早上八点半到单位，开门，做清洁，然后就和同事走路去前面一条街吃早餐，吃到九点回来，玩手机、唠嗑、种花、扫扫尘、教年纪大的同事淘宝买东西，等待居民上门办事，有时一个上午都没见一个人，顺利关门，下班。

手机电量用得特别快，一个上午都是玩手机，下午也是，磨光了我所有的激情。 本来我打算先去上班，继续奋斗看书，考试，可是那段清闲的日子让我想要更加清闲下去，深陷其中无法自拔。

每年最忙的时候是居委会换届选举，需要去社区，找居民，一户户填写意见单，选哪个候选人，通知开会，选举等等，每天就是走，逛街一样去敲门，看着书记和主任像老朋友一样和居民聊得火热，问一下这家孩子上学怎么样，那家还吵不吵架，对于社区情况，他们了如指掌。

我慢慢同化了，不爱打扮，聊天的音量不自觉向他们看齐，话题都是家长里短，哪里超市大减价，哪里店铺倒闭可以去淘点好货，我才二十几岁，生活得俨然就是40岁的家庭主妇。

在社区工作1年，我被抽调到区政府帮忙，我担的名头是党建组织员，上面刚好需要大力发展党建，振兴乡村，我和另外2个人被抽调到区组织部工作。

2环境不同，见识不同，从那时起，我才知道短短半年，我倒退得有多严重。

组织部工作很正规，大家都不会迟到，工作很积极，同事间交谈礼貌，聊天的话题都是围绕某部门，某政府，哪一项检查，哪个领导等等。

看到他们在那里意气风发地工作，我很自卑、羞愧，最初去组织部，我连基础的做计划、方案、写总结都不太记得了，电脑打字退化到老年人的水平，因为我在居委会能用电脑的次数少之又少。

不知道从哪一天开始，我上班也会打扮收拾整齐，喝水自带保温杯，里面是红枣枸杞，说话音量从菜市场音量转变回正常交谈音量，和每个部门交流，我也慢慢记得他们的名字和职位，抬头低头都会点头打招呼。

晚上经常加班，做党建材料，有时候材料要得急，大家做事就会很干练，有时八点下班，有时加班到十一点十二点也有。 同事会催促我，准备报考考试了，你要赶紧报考，还热心地和我一起看职位表，传授经验。

在考试前夕，部长还特地让我休息一段时间，安心准备考试。

居委会很清闲，清闲到我所有技能都荒废了，二十几岁活得像四十岁的退休生活。组织部很忙，加班特别烦，但学到东西是真的，你会开始向往他们的生活。

我有了目标。抽调期结束，我重新回到居委会，上班不会再迟到，也不再抱着手机，转而拿几本书过去看，家长里短闲言碎语的话题我不再参与，只是静静地看着他们聊天。

居委会的清闲给了我很多便利，考试，研究副业，学习。

在那里工作1年9个月，我考回家乡县里，教师编制，所有手续办好，递交辞职书，刚刚满2年。后来觉得不太喜欢县里的生活，又重考回市里工作。

人一定不能荒废，无论是干什么都好，别让自己闲下来。

越清闲的工作，你越要学会琢磨未来的出路，做生意、副业、学技能，都可以。否则等你幡然悔悟，你就成了锅里被煮熟的青蛙了。

怎样保持婚姻长久 怎样保持婚姻长久，生活中的柴米油盐酱醋茶，还有鸡毛蒜皮的小事和絮叨，总会在时间长河中磨灭掉两个人的感情，你知道怎样保持婚姻长久吗？保持婚姻长久的秘诀有什么？一起来看看以下内容吧。怎样保持婚姻长久1著名的心理学家亚瑟乔拉米卡利说：只有当我们变得富有同理心并且能够真正理解他人的感受时，我们的内心才将收获一直寻觅的平静和幸福。说到这句话想必这三个字已经自动的浮现出来了吧！那就是同理心！！！没错拥有同理心的人在婚姻里面就非常容易收获幸福。不幸的婚姻里人们常说：为什么ta就不能理解我？为什么每次吵架都陷入僵局？其实就是因为夫妻相处之间没有同理心，夫妻之间遇到问题只是指责而从未试图理解对方。没有同理心的人无法触碰彼此的心灵。所以永远体会不到婚姻的美好与爱意。最要命的是因为夫妻双方之间的不理解而心生愤怒，对方通过用发脾气来争取服从。这不但解决不了婚姻里面存在的本身的问题反而加快消耗着彼此的感情。《冷暴力》一书中有句话：没有同理心就不会尊重人更不会重视他人身为人的价值并知道自己可能带给别人的痛苦。没有同理心的人不管与谁结婚遇到问题都无法和谐相处。 也许看到这里你还是想问什么是同理心呢？同理心是由心理学家卡尔罗杰斯提出的一个心理学概念。具体说就是：能够体会他人的感受并且理解他人的立场和站在他人的角度思考处理问题的能力。婚姻中无论面临什么样的情感问题甚至柴米油盐的小事只要将心比心就不会有指责；只要给予所需就能升华爱情。有一件事至今令我记忆犹新。今年的情人节我有事出差上海。晚上我受上海一个曾经的同事夫妇邀请去他们家做客。一进门就见客厅摆了一大束扎眼的玫瑰花。于是我向我的同事也就是夫人这方道贺：你真好福气啊！你老公工作那么忙还不忘记情人节给您送上鲜花。听我这么说同事马上哈哈笑起来：他那么忙我怎么能再让他跑去给我买花呢！每年情人节都是我去买花送给我也送给他。一旁同事的老公也接着说：说来惭愧！不是不想亲自跑去给夫人买一束花，但是因为我也忙，总抽不出时间。多亏夫人通情达理。每年情人节我都能感受到我们一家的浪漫。听到他老公的表白之后我的同事开心得像个小姑娘：我老公就是特别包容并且我怎么做他都满意。常言道：如果有同理心生活又岂会赠你千千结。 有同理心的人能够完全理解因而欣赏对方并且能够洞悉对方想什么和需要什么所以能准确给予。我的同事就是这样：她不仅理解她老公一天光鲜背后的不易而且去买花分担他的不易；她不仅想到自己喜欢情人节的浪漫更想到老公也不例外；她不仅没有任何不满意反而从老公的话里听出包容。她借着深具同理心的关爱不仅舒缓了对方不安的心更燃起了他心中爱的力量。美国心理学家丹尼尔·戈特里布说：我知道每个人都渴望得到公平待遇，我亦希望你能为自己有所争取，但更进一步的是我希望你能把愤怒转化为为别人争取公义的能力。这句话就是告诉我们婚姻幸福的真谛就是要像接纳自己一样去接纳对方。岁月漫长世上没有不遇任何问题的夫妻。只有同理心才能使两个人惺惺相惜携手前行。结婚30年依然如胶似漆的影帝梁家辉和太太江嘉年就是典型的一例。当年梁家辉经济拮据，他带太太去喝咖啡庆祝生日在结算的时候发现很便宜就会觉得这家店很暖心。过后才知道原来是太太提前跟店里打了招呼：凡是他来消费就一律五折余款由她负责。她懂他的心更懂他贫穷背后骨子里的高贵。最重要的是她去成全他的高贵。原来有同理心贫穷的夫妻也可以相处得如此美好！梁家辉每次与太太出门都是拉着她的手，不管别人说她外形如何与他不相配，他跟她说的话却始终如一：我太太是世上最好的女人；我觉得我太太越来越美了……他懂她的心，更懂她不再漂亮的外表背后骨子里的不凡。最重要的是他去成全她的不凡。怎样保持婚姻长久2 精神契合 说到精神契合，这似乎是更富有挑战性的。找到精神契合的爱人不易，找到之后保持精神同步成长更是不易。所谓精神契合有两层含义：爱人间价值观相似并且思想保持同步成长;双方都愿意倾诉和倾听。多元化社会能把话说到一起真的是不容易。教育背景、家庭环境、成长经历塑造了不同的生命底色和价值观，如果价值观的差异本身就很大，交流起来面对的困难会更多。更何况时间在流逝，社会在前进，每个人都会不断成长，回过头都未必认识十年前的自己。在这样的变化成长中，如何同步而行，也值得深思。但说到底，这些问题的核心还在于交流，在于倾诉和倾听。不过，如果没有爱情，你会把对方视为最信任的人倾诉内心吗你愿意倾听对方的抱怨和烦恼吗你愿意在ta难过的时候柔声细语地安慰ta吗不要试图用“婚姻是亲情，恋爱是爱情”这样的网络金句来麻醉自己找一个无爱的人结婚，爱情基于情欲，亲情基于血缘，两者之间无法转化。过着婚内无爱的日子如同为了维持生计做一份你不喜欢的工作，这种忍耐是有期限的，一旦有机会找到自己喜欢的工作就会立马想要走人。做选择时记得问问自己，没有爱情的日子你能过多久 性磁场契合 滚床单的好处不一而足，比如强身健体，延年益寿，降低患心脏病、高血压、癌症、抑郁症等疾病的风险，调解人体激素分泌等等。但要注意的是，人类和其他动物的区别是“人是有精神活动的高级动物”。人类的性不仅是身体交流，还是精神交流。滚床单只是狭义的性行为，广义性行为还包括亲吻、拥抱、拉手、眼神交流等等。累了一天，到家拥抱十分钟，把头埋在爱人的颈窝里蹭蹭;爱人洗碗的时候环抱住ta的腰，把脸贴在ta的后背;拉着手窝在沙发里看一部**……这些随时随地发生的亲密行为让日子过得有滋有味。性爱如此美好，现实却不容乐观，有婚姻心理专家指出，中国人离婚原因上写着性格不合的，其实有50%是性不合，只是不好意思挑明在离婚协议书上罢了。我有个朋友是做辅助生殖研究的青年医学专家，就他的临床经验来看，90%因为性生活障碍影响生育的就诊者其实是心因性的，门诊中他要说服很多就诊的夫妻：你们不是生理疾病导致的生育困难，而是要从夫妻关系着手看看问题的根源。你们需要审视一下自己的婚姻，其中还有爱情吗你们的婚姻真的需要生个孩子维持下去吗做爱的前提是有爱，无爱如何做得好爱 生活习惯契合 这些年热播的家庭剧已经告诉我们，吃到一起挺不容易的。口味都是从小养成的，南北文化差异体现得淋漓尽致。南方人喜食清淡，北方人口味偏重;你爱吃盐，我爱做菜放把糖;你家端午粽子是甜的，我从小就爱吃我妈包的大肉粽，如此种种。餐桌上的斗争会延伸到厨房，厨房的斗争还会蔓延到客厅、卧室、洗手间、阳台……无处不在。因为挤牙膏的方式不同，对于刷墙的涂料颜色意见不一致引发的离婚都能闹上法院。如果没有爱情，你能忍受伴侣在生活习惯上和你有如此之多的不同吗你愿意花时间、心力去和ta磨合吗温馨提示：想要拥有一段长久的婚姻，我们需要和伴侣有足够的默契，彼此在生活习惯方面还要很契合。维系你们的婚姻需要彼此的付出。怎样保持婚姻长久3 有碍婚姻长久的“七大杀手” 1、房子缺角是导致“七年之痒”的第一杀手 如果你居住的房子缺角、尤其是缺西北或西南角，那么对夫妇是十分不利的。 2，房子的坐向是导致“七年之痒”的第二杀手 郑博士曾经说过，如果坐向是北向东偏差15度（南向西偏差15度），该房子就踩在了鬼门线上，主凶，不仅影响感情，还影响健康和运势。 3、房子结构不好是是导致“七年之痒”的第三杀手 只能说举例来说比如，卧室是否在房子的西北或西南处，卧室门有无对着卫生间或厨房的门或其他门，卧室内是否有镜子、卧室是否摆放了不该摆放的东西，如面具；房内有无横梁、家具的摆放是否按照左高右低的原则；厨房的灶台和洗菜池是否在一条线上等等，这些都会极大影响彼此感情。 4、屋内植物摆放不当是导致“七年之痒”的第四杀手 植物不是任何家庭都能摆放的，而且摆放在何处也是有讲究的。比如如果一对夫妻命中木旺，是不适合摆放植物；如果命中缺木，需要摆放植物，也是要摆放宽叶植物，不能摆放爬藤类、带刺的植物。而且需要注意的是通常一个房间内不能单独摆放一株植物，防止陷入“困”境。 5、摆放鱼缸不慎是导致“七年之痒”的第五杀手 郑博士说过通常鱼缸要摆放在房子的衰位而不是旺位。而且鱼缸的质地、形状、高低、颜色、鱼种、鱼的数量等都要匹配才可以。 6、房子中挂的字画和工艺品是导致“七年之痒”的第六杀手 俗话说，万物皆有灵，字画内容不合适或摆放不慎，也会导致感情婚姻的问题。 7、屋宅周遭环境是导致“七年之痒”的第七杀手 除了房子内结构布局要符合风水的基本原理外，还要留意你房子外面的周遭环境是否对你们有利。比如，如果房子外面是高架桥、高压线、闹市、向外弯的路、正在动工的土建工程等，都会影响感情和婚姻。