南京江宁区有哪些新开盘的楼盘

随着我国房产行业不断发展，各个城市的楼盘越来越多，尤其是一、二线城市尤为多，即便是楼盘多，只要开盘就被抢空，例如南京江宁区的楼盘，就是这样的情景，因此不少人还在咨询南京江宁区有哪些新开盘的楼盘，想去了解看看。接下来，和小编一起去看看吧!

南京江宁区有哪些新开盘的楼盘

1、中粮悦天地

中粮悦天地位于江宁大学城，靠近文鼎广场和江宁体育中心，并且项目的配套设施齐全，这个楼盘目前在售毛坯公寓房，建筑面积在35-40平方米，另外，房源还有售2#48米的挑高的公寓产品，毛坯交付，建筑面积在28-43平方米左右，房价折后大概在20000元/平方米。户型格局方正合理，利用率高，还做到了全明户型，干湿分离，深受喜爱。

2、万科金域东方

万科金域东方位于江宁区高新园淳化商业街B地块，南至五号路，北至雁冲路，东至漆阁寺路，西至现状路，地理位置非常中心，目前销售的房源只有110-128平户型，均价在20000多/平。户型设计也是非常的美观，整个户型空间布局合理，做到了动静分离，方便后期生活，采光充足，居住舒适度好。

3、融侨观澜

融侨观澜项目原是融侨G18地块，位于江宁区上高路的西侧，地势非常的平整，建筑密度不超过20%，绿地率不低于30%，容积率20，土地年限为70年。户型设计非常方正，后期空间利用率高，各部分空间均有窗，可保证整体空间采光和通风，居住更加舒适。

小编结语：以上内容就是关于南京江宁区有哪些新开盘的楼盘的相关内容介绍，希望能够帮助到您。相信通过以上内容后，您会对南京江宁区的楼盘有更多了解，后续若是有兴趣，可以参考看看。

为了更好地选拔优秀高层次人才，充实优化卫生人才队伍，促进江宁区卫生事业发展，根据市委办公厅、市政府办公厅《关于转发〈江苏省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》（宁委办发〔2011〕83号）的文件精神，经南京市人力资源和社会保障局核准，南京市江宁医院面向社会公开招聘6名编制内高层次人才。现将有关事项公告如下：

一、报名条件

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，拥护党的路线、方针、政策；

（二）遵纪守法、品行端正，廉洁奉公，忠于卫生事业，全心全意为人民服务；

（三）适应岗位要求的身体条件；

（四）年龄在18周岁以上，35周岁以下（1979年6月1日至1997年5月31日期间出生），对年龄有特殊要求的，以岗位信息表中注明的为准；

(五)具备岗位要求的资格条件（详见附件1）。

(六)取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按苏人社发〔2012〕418号文件的有关规定执行。

二、报名

（一）报名时间及方式

采取现场报名方式，报名时间为2015年6月5日至2015年6月24日，上午9:00至下午16:00。不能现场报名者可将报名材料以电子邮件形式发送至：njjnyyrsc@163com，初审通过后于综合考评前现场审核原件材料。

（二）报名地点：南京市江宁区东山街道鼓山路168号江宁医院办公楼四楼人事处，联系电话：025-52281873

（三）报名时请携带：《南京市江宁医院2015年引进高层次人才报名表》（下载附件2）、本人有效身份证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表（归国留学人员需提供国家教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》）、执业证书、职称证书、获奖证书、工作经历证明及反映本人专业技术水平的各项材料，以上材料均须提供原件及复印件，并携带2张二寸照片。

报名人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考核、聘用资格。

（四）有下列情形之一的，不得应聘：

①现役军人、普通高校在读非应届毕业生；

②尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

③应聘人员与报考单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的；

④国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

三、资格审查

报名现场对报名人员进行资格审核，审核后将原件返还，复印件留存，审核结果在一周内由江宁医院电话通知本人，资格审核通过者进入综合考评，进入考评人员名单将在江宁人才网（ wwwjnrcgovcn ）上公布，具体时间、地点以江宁医院电子邮件及电话通知为准，请报名人员务必保持通讯畅通。

四、综合考评

本次引进高层次人才，经批准，采用综合考评方式招聘。由用人单位制定综合考评方案，组成专家组对资格审核通过人员的专业技术水平、科研能力、学术成果以及与岗位的匹配程度进行综合评定。综合考评采用百分制，成绩合格线为60分，综合考评成绩及排名将于考评结束后的次2个工作日在江宁人才网（ wwwjnrcgovcn ）发布，并由江宁医院通知本人。

五、体检和考察

综合考评成绩达到合格线人员，从高分到低分按岗位招聘数1：1确定参加体检人员，体检基本参照《公务员录用体检通用标准（试行）》进行；体检合格后，由用人单位进行综合考察，重点了解考察对象的政治思想素质、职业道德品质、工作实绩及与岗位的匹配度，形成综合意见。因体检、考察等不合格出现岗位空缺，可从达线人员中从高分到低分顺序依次递补，聘用审批后不再递补。

六、拟聘人员公示

江宁区卫生局根据综合考评、体检和考察等情况，研究确定拟聘用人员名单，本次公开引进的部分岗位可以空缺。拟聘用人员名单在南京市人力资源和社会保障局网、江宁人才网（ wwwjnrcgovcn ）公示7个工作日。

七、聘用

对公示无异议人员，经报备案后，办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同，按照相关规定约定试用期。

八、咨询、监督电话

（一）咨询电话：

南京市江宁区卫生局人事科：025-52137900

南京市江宁区人社局事管科：025-87187233

南京市江宁医院：025-52281873

（二）监督电话：

南京市江宁区卫生局监察室：025-52180632

附件：1、《 南京市江宁医院2015年公开引进高层次人才岗位信息表 》

2、《 南京市江宁医院2015年公开引进高层次人才报名登记表 》