如何与合作伙伴沟通?

与伙伴沟通问题最重要的一点就是真诚，诚信待人。如果自己不太会说话，可以多听同事的意见，如果有不同的看法再提出来一起讨论。要注意态度谦逊，措辞得当，不要出口伤人明确各自的职责

两个公司合作往往是因为各有各的优势，彼此取长补短，在项目开发前首先要明确好各自的职责。这事说起来这点挺简单的，做好各自的工作就好了，但是在实际过程中还是有很多模糊的地方，为了避免矛盾产生主要还是要明确各自的边界。

说个例子，我们跟对方公司合作的过程中，由于内容是放到对方家的平台上，为了避免内容风险，对方会给我们一定的要求，至于在符合要求的前提下上什么内容就是我们公司自己把控了。两家公司各自职责的明确这是合作的前提。

2明确名词概念和文档中的内容

虽然同属互联网行业，对于行业内的一些常见的名词，例如产品，UI设计等，大家都很熟悉，但是不要自以为是，为了防止做无功用，彼此还是要明确一些，哪怕多问一嘴，也是有必要的。

创业中股东来来去去是很正常的事情，没有什么难为情的。和朋友真诚的沟通，说出想退伙的原因。并且把退出机制说好就行了。既然你不是很在于利益，这样的事情就更好办了。真诚的沟通。

订立合伙协议，除了遵循合同订立的一般原则外，还应注意下列有关事项：1、理清合伙协议合伙人的出资合伙人的出资是合伙业务开展的物质基础。合伙人可以用货币、实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利出资，也可以用劳务出资。合伙协议合伙人的出资数额不一定相等，出资的种类也不一定相同，但都须将出资按其价值折为若干股份。因此，无论以何种方式出资，合伙人出资的方式、金额、期限，都应在合伙协议中明确规定。2、合伙协议合伙人的主体资格审查审查合伙协议合伙人的资格，应当包括合伙人的人品、能力、家庭情况、资产情况、有无对外大额债务等，这是签订合伙协议最重要的方面。如果合作方是企业，应保留其营业执照复印件；如果合作方是个人，应详细记录其身份证号码、家庭住址、电话。

创业中股东来来去去是很正常的事情，没有什么难为情的。和朋友真诚的沟通，说出想退伙的原因。并且把退出机制说好就行了。既然你不是很在于利益，这样的事情就更好办了。真诚的沟通。

那就马上和朋友直接说，不想干了，也不需要什么理由，就是不想干了，这个时候不想干，总比你已经干了一半就不想干，要强很多，所以在这个时候马上提出来，这样对双方都有好处，以后还是能做好朋友的

订立合伙协议，除了遵循合同订立的一般原则外，还应注意下列有关事项：1、理清合伙协议合伙人的出资合伙人的出资是合伙业务开展的物质基础。合伙人可以用货币、实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利出资，也可以用劳务出资。合伙协议合伙人的出资数额不一定相等，出资的种类也不一定相同，但都须将出资按其价值折为若干股份。因此，无论以何种方式出资，合伙人出资的方式、金额、期限，都应在合伙协议中明确规定。2、合伙协议合伙人的主体资格审查审查合伙协议合伙人的资格，应当包括合伙人的人品、能力、家庭情况、资产情况、有无对外大额债务等，这是签订合伙协议最重要的方面。如果合作方是企业，应保留其营业执照复印件；如果合作方是个人，应详细记录其身份证号码、家庭住址、电话。

合伙人之间产生的矛盾，就应该积极采取措施化解矛盾。这才是对当事各方都有利的结果。

合伙人，也就是因为某个共同的目标走到一起，彼此合作的两个人或者多个人……这些人之间，不但目标相同，而且彼此利益也相同……都是为了一个共同目标，追求共同利益，才走到一起的……同时，这些人之间也因为彼此合作，而将个人利益彼此融合起来，形成了一个利益共同体……一损俱损、一荣俱荣。……因为如此，合伙人之间必须密切合作，心往一处想、劲往一处使，这样才能同心协力，取得成功……如果彼此之间产生了矛盾，却又无法及时化解矛盾，就会离心离德，共同的事业就会产生裂痕，最终散伙……合伙人中的每一个人都会因此而利益受损。这对当事各方中的任何一个人来说，都是最不可接受的结果。

因此，当合伙人之间产生矛盾的时候，就应该从大局出发，主动、积极地化解矛盾，从而维持住彼此之间的和谐、合作。这样才能对自己最有利。