如何培养教师情感品质

如何培养教师情感品质,第1张

一、培养真诚无私的教育

教师在情感上最突出的品质是教师爱,对受教育者一种真诚的、无私的、自觉的、持久的、普遍的爱。对教育事业的一种执着的、热烈的爱。这是成功的教育的开端,也是成功的教育的保证。一个根本不爱教育事业、不爱自己的学生,甚至与自己的学生为敌的教育者,无论教育手段多么高明,也无论教育内容多么正确,都不可能打开学习的心扉,不可能真正把学生们引到教育过程中去,因而就不可能取得教育事业的成功。

二、培养诲人不倦的意志力

诲人不倦是教师在意志方面的突出特征。教师的劳动是一种高明的复杂劳动,在这种劳动的过程中,必然充满各种困难和挫折,如果没有克服困难的意志品质,那么就无以为家,而且也是难以胜任的。

三、搭建渊博的知识结构

在优秀教师的书架上,藏书起码有三类:一是所教学科的专业书;二是与该学科有关或无关的其它领域的书;三是教育理论书。这三类书反映了一个优秀教师必须具备的知识结构。

四、培养准确的教育观察力

苏联教育家克鲁普斯卡娅认为,教师必须是一个敏感的心理学家,他能够洞察儿童的内心世界可见,教育观察力在教育活动中具有特别重要的意义。

五、修炼灵活的教育思维能力

教育思维能力,是教育者在教育过程中一系列分析、综合、判断、推理能力的集合。优秀教师的教育思维能力以灵活、深刻而见长。

11、期望与现实的落差带来的心理痛苦。2、实践性知识缺乏带来的心理压力。3师的职业特点引起的心理失衡。4、角色转换引起的心理问题会产生的现象时①容易情绪失控,发泄牢骚。经常表现出对学生不够耐心,对同事关心不够;②自卑、力不从心。表现出没有上进心,对做任何事都失去信心;③1、期望与现实的落差带来的心理痛苦。2、实践性知识缺乏带来的心理压力。3师的职业特点引起的心理失衡。4、角色转换引起的心理问题会产生的现象时①容易情绪失控,发泄牢骚。经常表现出对学生不够耐心,对同事关心不够;②自卑、力不从心。表现出没有上进心,对做任何事都失去信心;③1、期望与现实的落差带来的心理痛苦。2、实践性知识缺乏带来的心理压力。3师的职业特点引起的心理失衡。4、角色转换引起的心理问题会产生的现象时①容易情绪失控,发泄牢骚。经常表现出对学生不够耐心,对同事关心不够;②自卑、力不从心。表现出没有上进心,对做任何事都失去信心;③

在教育教学过程中,教师是作为指导者和领路人的角色,而学生则是需要引导和指引的学习者。对于这个过程,对个人感情的控制实际上是非常重要的,特别是在教学中既需要激发学生的兴趣和热情,又需要保持严谨的教学态度时。过多的个人感情干扰,可能会影响到教育质量和学生学习效果。

首先,教师的情感会影响到教学的严谨性。教师过度地表现自己的喜爱或讨厌,可能会带来非常严重的后果。如果教师过于喜欢某个学生,很可能会因为一些非常小的问题而表现出宽容,使他们失去对学习的兴趣。同样地,如果教师对一个学生有偏见,很可能会以偏概全,没有给予正常教育和引导。

其次,过多的个人情感还可能影响到学生的自尊心和成长。如果教师在教学过程中,因为个人情感而批评学生,不仅会让孩子失去信心,还会对学生的成长产生不良的影响。另外教师对于一些个人不能控制的问题,如学生的家庭背景或性格特点,也不应该过度关注,以免只是让学生感觉被束缚,无法自由地学习和成长。

教育学历史上也有很多成功的案例证明,出色的教师是那些可以控制自己情感的老师。这些优秀的教师,不会被自己喜欢或讨厌的学生所影响,会保持专业的态度,全心全意地教育和引导学生。他们能够严格要求学生但不过度批评,想尽一切办法来激励学生的学习积极性。

因此,可以看到在教育过程中,个人情感的控制至关重要,真正优秀的教师是那些能够控制自己情感,在引导学生前,首先保证自己专业、严谨的老师。只有这样,才能在教育中不带有个人情感的色彩,真正地为学生的成长贡献一份力量,让学生在其指导下获得更好的学习体验和成长效益。

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