1 婚假怎么请 流程
1,去公司的人力资源部。
2,带上结婚证明,一般是结婚证的复印件。
3,填写婚假假期申请表,领导签字批准后就可以了。
4,关于婚假天数,按照公司制度休假,天数不等。
5,补充:根据《婚姻法》和《计划条例的规定》(一)婚假:按法定结婚年龄的结婚的(男22周岁,女20周岁的)可享受三天婚假;符合晚婚年龄结婚的(男25周岁,女23周岁)可享受15天婚假。结婚上方不在一地的,可根据实际情况给予路程假。婚假包括公休日和法定假日。在探亲期间休假结婚的,不另给假期。
2 怎么请婚假
月长石也在行政单位,属于社保口子
首先,属于晚婚的话,可以享受15天晚婚假
记得当年月长石自己请婚假的时候,首先一般选择单位不是很忙的时候,这时间段一般是比较好请假的,如果单位业务忙,匆忙请婚假单位领导一般很难批准,就算批准了也会对你有看法有意见,尤其是行政单位容易给你穿小鞋。
请婚假的话,首先是要提前至少半个月到一个月和领导口头说一下,尤其是各类机关事业单位,经常会临时有事,提前口头告知领导可以提前安排工作,避免因你暂时离岗导致人员衔接出现问题
其次,五六月份重点看你是哪个部门,你这个岗位五六月份是否属于特别忙碌时期,比如月长石当年婚假是十月份请的,一方面是考虑到连着十一连休,同时婚礼也是十月份的,更考虑到我这个口子十月份属于相对清闲阶段,业务可以由其他同事兼理。如果是三月份,那么这个假比较难请,因为三月份春风行动,人手比较紧。
然后就是书面请假,一般要在请假前一周左右递交书面请假书,可以先去单位人事那边问问单位规定的递交请假书时间,什么时候递交书面申请法律是没有明确规定的,但是提前告知显然很有必要。书面申请并无固定格式,一般抬头请假书,称呼一般用敬语,口气委婉诚恳一点,不需要太多内容,写明需要请婚假即可。
做好了和领导沟通,然后书面申请,一般领导都会批复,当然综合考虑,请婚假最好避开单位工作高峰期,或者你这个业务口子的高峰期。
3 婚假问题,包括周六和周日么
婚假不包括周六周日,是工作日内的天数。春节时结婚婚假与年假是分开算的不包含在15天内。
原劳动部一九五九年六月一日发出的(59)中劳薪字第67号通知中曾规定,企业单位的职工请婚丧假在三个工作日以内的,工资照发。
拓展内容:
婚假,是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期,并由用人单位如数支付工资,这是对劳动者的精神抚慰,体现了 对劳动者的福利政策,也是对其权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。
2016年6月,29个省取消了原有的晚婚假,其中有11个省份删除了相关晚婚假的条例,与国家法律规定保持一致,仅有三天法定婚假。这些省份包括广东、湖北、四川、浙江、江西、宁夏、广西、安徽、湖南、天津、山东。
参考资料:
4 我的婚假怎么请
1婚假不一定是从领证当天开始休,法律没有明文规定,但须参考公司规定;
2过年和十一可以同时休婚假;
3婚假包含周末;
4婚假法律没有强制性规定必须要一次性休完,但须参考公司规定,通常公司规定一次性用完。所以可以合理安排在春节或者十一黄假期前休或者假期后休。
扩展资料:
婚假,是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期,并由用人单位如数支付工资,这是对劳动者的精神抚慰,体现了 对劳动者的福利政策,也是对其权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。
晚婚的具体婚假时间一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的,一般在《XX省(市)人口与计划生育条例》有规定,军队的在《中国人民 计划生育条例》中有规定,全国各地的规定并不一致
国家工作人员和企业事业组织职工晚育的,男方所在单位给予七日护理假,女方所在单位增加产假三十日;不能增加产假的,给予一个月基本工资或者实得工资的奖励。实行生育保险制度后参加保险的,按照保险的规定执行。
结婚请假条范文一
尊敬的局领导:
本人于____年____月____日结婚,根据国家有关婚假规定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已27岁,属晚婚,可额外享受20天晚婚假。现申请于____年____月____日至____年____月____日(注:共23天)休婚假,特此申请,请予以批准!
申请人:
X年X月X日
结婚请假条范文二
尊敬的公司领导:
本人出生年月为____年____月____日,于____年____月____日登记结婚,现年____岁。按照国家及地方有关婚假的规定,属于____(晚、非晚、)婚 ,可享受____天婚假(包括双休日)。现特向领导请求休婚假,假期自____年____月____日至____年____月____日共计____天。目前的工作已安排交接完毕 ,请领导予以审批。
法律分析:不合理,在结婚的时候一般是不能够请一个月的婚假的。我国法定的婚假时间为3天,因此在请婚假的时候请一个月是少有的情况;并且一个月的时间太长,一般都是会影响公司的生产效益的。
法律依据:《中华人民共和国民法典》
第一千零四十六条 结婚应当男女双方完全自愿,禁止任何一方对另一方加以强迫,禁止任何组织或者个人加以干涉。
第一千零四十七条 结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。
第一千零四十八条 直系血亲或者三代以内的旁系血亲禁止结婚。
第一千零四十九条 要求结婚的男女双方应当亲自到婚姻登记机关申请结婚登记。符合本法规定的,予以登记,发给结婚证。完成结婚登记,即确立婚姻关系。未办理结婚登记的,应当补办登记。
第一千零五十条 登记结婚后,按照男女双方约定,女方可以成为男方家庭的成员,男方可以成为女方家庭的成员。
第一千零五十一条 有下列情形之一的,婚姻无效:
(一)重婚;
(二)有禁止结婚的亲属关系;
(三)未到法定婚龄。
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