一、婚假
婚假,是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期,并由用人单位如数支付工资,这是对劳动者的精神抚慰,体现了政府对劳动者的福利政策,也是对其权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。
二、婚假能休几天
根据《民法典》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇:
(一)婚假:
1按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。
2符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
晚育已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育
3晚育的给男方护理假7天。
4育妇晚育并领取独生子女证的产假延长到135天至180天,由所在单位根据实际情况具体规定。
5结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。
6在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。
7婚假包括公休假和法定假。
8再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。
(二)婚假期间工资待遇:在婚假、护理假、产假期间和路程假期间,工资照发。不影响工龄计算、晋升、调级。
我们这里都是三天的,最少都两天。第一天是办花烛,就是在这一天的晚上吉时请新郎的叔叔和舅舅帮点亮女方送过来的花烛,意思是女方家欢喜送嫁女。第二天是正席,新郎迎接新娘,入门拜堂,洞房花烛,意思新郎新娘喜结一家亲。第三天,是复席,新郎带新娘认识家里的亲戚,并送上新婚礼,新娘入乡随俗改口。
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