中田健身课时费为什么那么低

中田健身课时费为什么那么低,第1张

中田健身课时费那么低的主要原因是因为采用了会员制。中田健身工作室与其他健身房不同,不收取任何健身场地费用,而是针对会员,仅需要支付相应时间的私教课程费用即可。这样可以为会员节省了一定的费用,同时也减少了健身房的运营成本。

对于健身私教课程,中田健身工作室采用的是按小时计费的方式,这与其他健身房按月或年计费的方式不同。这种方式可以更好地满足会员的个性化需求,同时也方便了会员的计算和规划。

此外,中田健身工作室还提供了一系列的健身服务,包括私教课程、健康咨询、运动训练等,这些服务都是针对个人定制的,可以更好地满足会员的需求,提高健身效果。

综上所述,中田健身课时费那么低主要是因为采用了会员制,仅收取私教课程费用,同时提供了一系列的个性化健身服务。

可以。根据查询相关资料显示,中田健身转店是可以进行转卡的,中田健身工作室,截止2021年7月,在全国30多个城市开设的门店数量就已超600家,成为国内规模最大的健身品牌,而国内健身行业里的几个头部企业,其门店数量大多只停留在一百多家左右。

中田健身3年,给出百分百客观评价。

1,价格相对于市场上的私教来说肯定是合适的,处于实惠型…月卡2600到2800的范畴…一线城市高于二三线城市些…

2,服务态度,由于中田的教练是不存在底薪的,所以他们的收入来源于手上的新老会员的开单提成,以及课时费…一节课大概课时费也就小几十,更多的依靠开单续卡的提成,教练到店长的过程是有业绩考核的,所以对于能给教练开单的新会员他们的服务态度那是百分百令你满意,水果各种搭配齐全…但是当你是老会员锻炼一段时间后,你会发现,服务态度与教学水准是会有下降的…也会经常出现1带2的情况出现,并且拉伸应付的情况发生…因为从教练到店长再到股东想的都是开单而不是提升服务质量…如果是老会员,呆久了应该或多或少都有体会!

3健身环境,环境总体水平一般,因为一家中田的工作室投资并不算大,大型健身设备器材其实不多的,真正懂的人都懂…工作室在日常的训练当中更多的是徒手训练,讲白了几个哑铃,壶铃,绳子,瑜伽垫的事儿…力量训练会有但是其实去的人大部分都是减脂的为主…不会用到太多器材类的。对于健身爱好者或者上班族们来说,锻炼需求也是能够得到满足的…

4教练素质,只能说是参差不齐…有好的但是真的少…大部分都是毕业于中田自己的培训机构,你会感受不出他会是一个健身行业的从业者…由于中田健身工作室这两年发展迅猛…教练缺口也大导致教练水平其实整体是下滑的,如果要去得好好物色…既要有教学质量又要教练本身素质过硬的不太好找…在中田,教练起到的是更多的是健身服务以及陪练的感觉。记住教练永远都会是你的好朋友的,为何?因为续卡…

5总结,依靠的价格优势抢尽先机…先进的创业合作模式扩张门面,但是自身服务水平与素质开始滞后,人情味的超前续卡太多…

中田健身工作室成立于2014年,全国185家门店,遍布上海,苏州,南京,杭州,宁波,北京,深圳,广州,东莞,成都,重庆,佛山等多个城市。在中田购买的

私教

卡可以全国通用,这点对于出差同时还想保持健身的人来说,特别方便。具体门店可以在

大众点评

或者中田健身APP上都可以搜索到的。

中田健身工作室一般采用微信打卡的方式进行上下课记录,具体操作步骤如下:

1、扫描二维码:在微信中搜索中田健身工作室公众号并关注,进入公众号后找到“打卡”或“上下课”等功能,并扫描工作室提供的二维码。

2、点击打卡:进入打卡页面后,点击“上课打卡”或“下课打卡”按钮,根据当前的课程情况选择相应的选项。

3、确认打卡:点击打卡按钮后,系统会提示确认打卡,确认后即可完成打卡操作。

4、查看记录:打卡完成后,可以在公众号中查看自己的上下课记录和打卡情况,方便进行课程管理和统计。

中田健身不吹不捧,能在市场上迅速成长起来,说明是市场认可的,符合市场的。专业的。

中田健身app隶属上海驿家健身服务有限公司。

更新时间:2018年8月9日。

开发商:上海驿家健身服务有限公司。

中田健身提供个性化的定制课程,增肌、减脂、散打、格斗、运动康复、体态调整等多种项目, 私教指导,帮助会员减脂瘦身、塑形增肌、腰腹控制。 

可向用户展示全国门店信息,根据用户使用区域,锁定附近门店。用户可在APP上根据自我需求,筛选符合条件的健身教练,预约教练。

覆盖城市:上海,苏州,南京,杭州,宁波,北京,深圳,广州,东莞,成都,重庆,佛山。

个人觉得还是有前途的。在传统健身房工作,可能做了很久还是私人教练,最多到主管的位置,而且逼单现象严重。但是在中田,它提供了广阔的升职空间,3个月业绩做到9万就可以升为“店长”,3个月业绩达到48万就可以成功晋升“股东”。作为公司的股东A可与公司共同开设中田健身工作室,每家门店公司投资60%的费用,个人投资40%的费用,即每家门店享有40%的股份。如在带领团队过程中,门店店长成为了股东B,股东B也与公司共同开设自有门店,股东A也可以投资股东B开设门店5%的股份。根据中田的入股模式,资深股东每月可分红10-20万。

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