我在工厂与保安发生争吵就被辞退了并且罚款

用人单位解除与你的劳动关系（或者说辞退、开除你）分以下三种情况，你自己对照下属于哪种情况，应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的，可以在1年内申请劳动仲裁维护自己的合法权益：

1、用人单位与你解除劳动关系，没有任何理由，也没有支付任何经济补偿的，你没有过错不存在《劳动合同法》39条规定的情形，可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形，应该支付你赔偿金，即每工作一年支付你2个月的本人工资，2N；

2、用人单位依据《劳动合同法实施条例》第19条规定情形与你解除劳动关系的，其中符合《劳动合同法》46条规定的，应该支付你经济补偿金，即每工作一年支付你一个月本人工资，N；符合《劳动合同法》第40条，并且没有提前1个月通知你的还应多支付1个月工资作为代通知金，N+1；

3、你存在《劳动合同法》39条的规定的情况，用人单位与你解除劳动关系的，不需要支付任何经济补偿，也不需要提前通知你；但是，这需要用人单位举证并且书面通知你解除劳动关系。

劳务公司表示，并没有开除他，也没有解除两者之间的劳务合同关系，只是觉得安检这份工作不太适合的，后续会安排其他的岗位。

一，男子与保安起冲突。

保安的职责就是做好分内的事情，保护工厂的安全，可是男子却和保安发生了冲突。事情发生在江苏南京，骆先生是劳务公司的员工之一，被派遣到工厂上班，而他的主要工作就是负责运输电极材料。虽然只是运输工作，可是也有上下班的时长要求。骆先生像往常一样准备一下，但但是在过安检门的时候，报警器却响了，公司有规定，如果报警器响，就必须要接受排查。然后骆先生也是非常配合保安的检查。可是整个检查的过程实在是太漫长了，持续了大约半个多小时。最后却发现，报警器响的原因是因为骆先生手机内的一张手机卡。才知道这是一场乌龙事件，但是因为耽误了自己太多的时间，所以今生不满，于是就要求对方给自己赔礼道歉，可是却被保安拒绝，反而还怒怼自己。所以两个人就起了冲突。

二，保安因“影响公司形象”被开除。

民警也是第一时间赶到现场协调保安在道歉之后，本来想着事情就过去了，可是第二天去上班的时候却发现自己的厂牌已经进不去了，联系劳务公司也没有人回应。厂区给出的原因是影响了公司的形象，所以被开除了。

三，劳务公司对此是如何回应的？

没有正式的通知，就这样被开除了，保安认为是对方在针对自己，于是就打了投诉电话。劳务公司一开始是不予回应的，后来给出的解释是，并没有开除证明，保安只是因为证明保安不太适合这项工作，所以后续给他安排其他的岗位，并没有解除劳务关系，所以不存在开除的说辞。

一、保安与业主发生纠纷怎么处理

1、保安与业主发生纠纷处理方法如下：

（1）业主与物业管理公司协商解决；

（2）仲裁机关仲裁。依照物业管理公司中的仲裁条款或者纠纷发生后自愿订立的仲裁协议，将纠纷提请有管理权的仲裁机构即物业管理公司所在地的仲裁委员会进行裁决以解决纠纷；

（3）向当地人民法院起诉。请求法院依法行使审判权以解决纠纷。

2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条

当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

第五百七十八条

当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。

第五百七十九条

当事人一方未支付价款、报酬、租金、利息，或者不履行其他金钱债务的，对方可以请求其支付。

二、保安与业主发生纠纷起诉材料有什么

保安与业主发生纠纷起诉材料如下：

1、原告的身份证件；

2、起诉状或申请书；

3、证据材料；

4、有代理人的，应当提供授权委托书原件和代理人身份证明。

伙计，这其实是你有些不和时宜啦！俗话说"和气生财″，保安让不让进，是他的职责，你有你的主管，有啥事应向上级领导反映嘛！吵架历来是不能解决问题的。但让你负全责也是欠考虑的！可向劳动仲裁部门要求解决！祝你好运吧！

先回答你第一个问题：这份辞职报告你不可以写，你写了就让公司炒你顺理成章了；穿拖鞋出入公司虽然有碍观瞻但没有违反公司行政处罚条例，更没有违反劳动法。你公司是想借题发挥，不想跟你解决工伤的事，推卸责任，这时候你如果写了辞职报告可以说正中了公司的下怀，公司还不得偷着乐？你没违反劳动法和公司的行政处罚条例，他无权开除你，如果强硬开除了，那公司就是违法,到时候劳动仲裁部门、法院公司根本没胜算，别上当！

第二：凡是在劳动时间、劳动场所发生的人身伤害事故都视为工伤（最新的劳动法关于工伤的认定的司法解释，请参阅），你准备好医院的诊断书、出院小结。找几个目击工友写下文字证明，拿着这些材料与公司协商，协商无果可以到劳动监察大队仲裁部门投诉，要求认定工伤及公司承担所应承担的责任，仲裁无效可到当地民事法院提起诉讼！

这个平心而论,你错了,典型的破窗效应不过话说回来,换成是我,心里也有气,没到车间,算个屁事之前我也遇到过同样的事,那保安不让我把摩托车停厂门口,我说有急事停下,他死活不干,我跟他吵了一架,走了,他投诉到我经理那去了,经理都没说我,还叫我不要跟他一般计较后来,我每次进厂门口,他都拿眼盯着我,盯得我老火了,刚好,我一朋友的亲戚是保安队长,找个借口把他辞掉了

社会就这样,就是一张人际网,你有关系,就活得滋闰点,所谓的一视同仁,不过是一个骗局