1、可以；但是不享受生育保险相关条款；　　2、可以停薪留职，劳动法规定女员工在怀孕期间公司不得开除；　　3、如果能得到医生开证明，可以按病假待遇请保胎假，不过保胎假有一条要求是按计划生育要求，非婚生育不一定能支持。不是保胎假的话就只是停

一、跟老板吵架走了工资怎么要1、跟老板吵架走了工资可以通过以下方法要：（1）劳动者可以先与老板协商处理；（2）协商不成的，可以选择通过调解、仲裁和诉讼等途径来维护自己的合法债权。2、法律依据：《中华人民共和国调解法》第二条本法所称人民调解，

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