可以总结几点要说的,比如:
1总结目前的情况,
2,店铺期间的情况,
3,比较,
4,设定下一个目标
:
一目的
为加强公司企业文化建设,为员工提供展示自我的舞台,提升总部凝聚力,特制定本方案。
1,增强组织凝聚力
通过不断重复“职场信条”,公司的核心使命、价值观、愿景、目标和行为准则深入到每一位员工的灵魂中,增强员工的使命感和责任感,进而增强组织凝聚力;增强每位员工的舞台感,增强他们的信心,增进相互了解,增强团队的战斗精神,促进团队成员的融合,进而通过轮流主持、分享和学习来增强组织凝聚力。
2,增强员工活力
通过演讲、演讲、唱歌、运动等形式,使员工进入积极、高度的工作状态,一天的计划安排在上午;通过演讲、演讲、交流和学习,促进员工学习能力、思维能力和表达能力的提高。
3,促进工作进展
通过公开设定目标、每天公布工作进展、员工之间的业务竞争等方式,提升员工的工作紧迫感,更快实现工作目标;通过日常信息动态理解、小知识学习、阅读经验分享等形式,促进员工的学习过程,不断提高员工的工作能力和专业素质,间接促进各项工作目标的实现。
二适用范围
适用于各职能部门的所有员工。
三、晨会管理规定
1,各部门负责人应提前对部门召开的晨会进行规划和资源准备;
2,各职能部门员工严格按照要求参加早会(出差等特殊原因除外)。如果他们发现自己没有参加公司,他们将被视为迟到。
3,本制度经公司高级管理层审核批准后实施。根据公司发展阶段、战略安排等因素,适时进行适当的修改和调整。
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