威廉·刘易斯提出的经济增长理论是什么？

威廉·刘易斯提出的经济增长理论是古典经济增长理论。

经济活动的努力程度在不同的国家是不同的，在同一国家的不同历史时期也是不同的，其原因既在于人们对物质财富及其获取方式的评判不同，也在于可利用的自然资源的稀缺程度不同，还在于经济制度的制定所具有的实用性不同。

例如，在经济落后、思想保守的落后国家，传统的宗教观、道德观、伦理观尚未得到解放，人们的生活受到严格的限制，人们鄙视金钱，看不起对物质财富的追求，他们只相信所谓的高尚的道德和权力的尊贵，在这种状况下，人们对物质财富的评价是很低的。

扩展资料：

在落后国家，其社会制度是不完善的，表现为它既有资本主义的成分，也有非资本主义的成分。前者适应了经济发展的需要，而后者却阻碍了经济的发展，如传统的宗教教义，已经明显不能适应经济发展的需要了。

在这种社会制度的改革中，就需要改造原有的宗教教义，清除封建经济的残余，变革旧有的农业组织形式，同时对农民的利益加以保护，使其在摒弃旧的生产方式后，对新的生产方式同样喜欢而且更感兴趣，这样就可以使社会制度得到彻底改观，这样才能真正适应经济的发展。

主演：凯文·沃特利 劳伦斯·福克斯 克莱尔·霍尔曼 丽贝卡·弗朗特 格威利姆·李

别名：

导演：Bille Eltringham

编剧：艾伦·普拉特

年份：2009

地区：英国

语言：英语

片长：93分钟

上映日期：2009-02-28

类型：剧情 悬疑 犯罪

剧情介绍

AstudentproductionofTheMerchantofVenicetakesreal-lifedeadlyturnwhenacastmemberiskilledusingapropknifeApartfromthejealousensemblecastwhocan'tevenmusterfaketearsoverthelossoftheircolleague,thereisanaudienceofsuspectstoconsider—acareerconman,anegotisticaltelevisionpersonalityandayoungmanwhojustmighthavekilledtoget

按照刘易斯的定义“过剩劳动力”是劳动力的一部分，把这部分除掉后，即使其他投入要素并不增加，而产出总量并不减少甚至还略有增加。这部分劳动力，形式上就业，实际上对生产并未起任何作用，或者只起极其微小的作用。由于农业部门存在着过剩劳动力，而农业部门自身已不会再生出对这部分过剩劳动力的生产性使用，这样，使之向工业部门转移，对两个部门均有益，因为这一转移不仅有利于提高农业劳动生产率，而且使工业部门也得到了发展所需的劳动力。要使农业劳动力向工业部门的转移得以实现，必须使工业部门具备吸收这部分从农业部门中游离出来的过剩劳动力的必要条件，即新兴工业部门在早期是劳动密集的，有能力吸收过剩劳动力；工业部门的工资水平和农业部门的人均收入水平的差额，正好足以支付较高的城市生活费用，并提供最低限度的诱因；通过教育和技术培训，使过剩劳动力转变为熟练劳动力；在工业部门，只有在达到边际产品与工资相等这一特定点时，劳动力才会被雇佣。过剩劳动力由农业部门向工业部门移动，其结果：劳动总产品在劳动力和资本家之间分配，分为对劳动的工资支付与资本家的利润两部分。资本主义部门的增长及其对农业部门过剩劳动力的吸收率，均取决于资本主义利润的使用。由于劳动力的无限供给能按一种不变的工资率从传统的农业部门吸引出来，就会使现代制造业部门获得高额利润。当这些利润被再投资时，将促成劳动生产率的提高。如果农业仍然存在着过剩劳动力，则农业中仅足糊口的工资水平仍会保持不变，而工业的劳动市场由于有过剩劳动力的源源供给，工资水平将不会提高。资本家如果再把利润转为资本，这一过程将循环进行，过剩劳动力最终被全部吸收。

上述农业过剩劳动力的吸收转换过程将推动经济持续增长。当农业部门的过剩劳动力被吸收进工业部门时，农业部门的工资将开始上升，使贸易条件转向对农业有利，并导致工业部门的工资随之上升。资本积累的速度与规模，已突破了经济发展在最初阶段所遇到的劳动力无限供给的限制。当全部过剩劳动力被吸收时，工业部门的劳动力供给弹性已消失殆尽，因为农业部门已全部商业化，农业部门的生产者也加入了对劳动力的竞争。在此过程中，工业部门的利润部分不断增长，以确保过剩劳动力不断得到利用，并最终全部被吸收。实际工资也将随着劳动生产率的增长而不断提高，从而经济进入一个自我持续增长的新阶段。

该结构模型的主要内容如下：

刘易斯划分了资本主义部门和自给农业部门。这就是所谓二元结构问题。资本越多，就可以将更多的劳动者从自给农业部门吸收到城市工业部门中来。

当剩余劳动完全吸收到现代工业部门中去，这时二元结构变成了一元结构，也就完成了不发达经济的发展问题。