明明说好一起长大，妹妹却比三胞胎哥哥高出一截，凭实力“当姐”

其实每个孩子的发育标准都是不一样的，只要他们的身体 健康 没有其他异常，父母也无需过度担心，只不过，造成孩子们发育有较大悬殊的原因有很多，家长一定要重视起来。

在网上看了一位 宝妈分享的三胞胎照片， 一开始的几张并没有让人感觉有任何吃惊之处，三个小家伙也都长得非常可爱，五官方面也相似的很。这个三胞胎是两男一女， 年龄最小的是女孩。

只不过，当三个孩子同时站好站齐后，大家却都惊呆了， 年龄较小的妹妹却比三胞胎哥哥高出一大截，给人感觉像是大上两岁的大姐姐 。

因此有网友调侃说"说好的一起长大，你怎么自己偷偷长个？"

还有的网友说"这个妹妹是凭实力当姐姐"，更有网友艾特这个三胞胎的妈妈说"该不会是你重女轻男，养孩子的时候偏心了吧？"

其实三胞胎的妈妈也很是纳闷，明明三个孩子在刚刚生下时，身高体重没有太大的差异，可随着年龄的增长， 妹妹却抢先一步比两个哥哥长得更快，身高也越来越有优势感。

其实，在平常的生活中，我们也经常会发现还未成年的孩子们，女孩和男孩相比较，不管是身高方面还是其他方面发育都普遍较早，那么这是为什么呢？

1、 先天的因素

之所以女孩比男孩发育的早，其实受先天因素的影响，有资料显示女孩在语言上以及身高和表达能力方面都比男孩要早一点，而且 情感 方面她们会更加细腻， 尤其是到了青春期发育阶段，她们会成熟的更早，男孩子则成熟较晚。

2、 后天的生活习惯

后天的生活习惯也影响着孩子之间的各种差异，例如：充足的睡眠，孩子若熬夜那么身体内的生长激素就会分泌不足，所以也就影响了个子长高。而且有的男孩在小时候特别 挑食，营养摄入不足 的情况下，就有可能比同龄的女孩子发育慢很多。

1、 不强迫孩子穿一样的衣服，用一样的东西

家中若有多胞胎，那么父母在养育的时候一定要注意，不要强迫孩子穿一样的衣服，用一样的东西，因为 每个孩子的性格特点都不一样 ，过度的统一反而会限制孩子的成长和发展，让他们在自我意识方面有模糊感。

2、 不特殊对待，把孩子看成独立的个体

养育多胞胎父母还有一点需要注意那就是不偏不倚，也不要特殊对待某一个，这样孩子才能享受父母均等的爱。而且还要把他们看成独立的个体，发生矛盾的时候千万不要使用大让小的方法，一定要 公平处理。

那么你有没有生下多胞胎呢？你觉得养育多胞胎父母还应该注意哪些方面呢？欢迎分享你的答案，我们一起探讨。

伴随三胎政策落地，一系列鼓励适龄夫妇生育的政策密集出台，各类生育假期为职场父母更好地照顾年幼子女提供了政策支持。然而，部分用人单位对此并不积极响应，让许多符合条件的职场父母只好无奈地表示“不敢休”。

那么，根据法律规定，女职工在“孕、产、哺”这三个阶段都能享有哪些特殊的劳动保护？身处职场的宝妈宝爸又有哪些法定“福利”？围绕这些热点问题，北京市第二中级人民法院的法官进行了解读。

问：“孕、产、哺”期间，女职工享有哪些特殊保护？

答：根据相关法律法规，在招录过程中，用人单位不得将限制生育或者生育状况作为录用条件，劳动合同也不得规定限制女职工生育的内容。如果用人单位将女职工是否生育或生育时间作为双方约定事项，该条款也会因违反法律法规强制性规定而无效。

在工资待遇保护方面，用人单位不得因怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资和福利待遇，限制女职工晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务。同时，用人单位不得单方对“孕、产、哺”期间的女职工进行调岗降薪，如确需调整，须经双方协商一致。

在限制用人单位解除权方面，女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得以医疗期满不能从事安排的工作、经培训或调岗仍不能胜任工作、客观情况发生重大变化等原因解除劳动关系。但是，上述阶段的女职工如果存在“严重违反用人单位规章制度；严重失职、营私舞弊，给用人单位造成重大损害等情形”，用人单位可解除、终止劳动合同。用人单位违法解除劳动合同的，女职工可要求继续履行合同，不要求继续履行或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应支付违法解除赔偿金。

需要注意的是，女职工在怀孕以及依法享受产假期间，劳动合同期满的，期限应自动延续至产假结束，在此期间用人单位应按有关规定支付工资。

问：职场孕妈可以享受哪些法定福利？

答：根据劳动法和《女职工劳动保护特别规定》等法律法规和政策规定，怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间应计入劳动时间。对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。用人单位不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动，包括有毒物质、放射性物质、高处、冷水、高低温、需要频繁弯腰、攀高、下蹲等作业。

女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假；女职工产假可在产前休假15天。

问：孩子出生后，宝妈宝爸根据法律法规和相关政策享有哪些权利？

答：女职工生育享受98天产假；难产的应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。

此外，全国大部分省份规定了延长生育假，并增设了育儿假。如《北京市人口与计划生育条例》规定，女方享受延长生育假60日，男方享受陪产假15日；在子女满三周岁前，夫妻每人每年享受5个工作日的育儿假，夫妻双方享受的育儿假合计不超过10个工作日。

宝妈宝爸按规定享有上述假期期间，用人单位应视同劳动者提供正常劳动并支付工资。如用人单位无正当理由不批假并以旷工为由辞退的，属违法解除劳动关系，应支付违法解除劳动合同赔偿金。

在工作时间及岗位安排上，对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，也不得安排从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动。

问：对用人单位和宝妈宝爸而言，在行使权利和履行义务时应当注意哪些细节？

答：用人单位应当在工作时间、工资待遇、劳动强度等方面给予“孕、产、哺”期间女职工特殊的劳动保护。同时，制定合法完善的规章制度，明确宝妈宝爸使用各类假期的流程和规则，包括申请流程、证明材料、使用方式等，明确“严重违反规章制度”“造成单位重大损害”等具体情形，做到奖惩分明、有据可依，亦可探索弹性工作制等有利于平衡员工工作和育儿的多种措施。

宝妈宝爸应遵规守纪，完成好本职工作。同时增强法律意识，注意收集和保存相关证据，对于用人单位单方调岗降薪、无正当理由不予批假或扣减休假期间劳动报酬、违法终止或解除劳动合同等行为，劳动者可与用人单位进行协商，向劳动监察部门如实反映和投诉，也可依法申请劳动争议仲裁、提起诉讼。

自从国家放开三胎计划之后，很多年轻夫妻勇敢追生宝宝，想要实现晚年的多子多福。相对每对夫妻都想要儿女双全，凑成一个好字。有了女儿的，自然想要男孩，有了儿子的，下一胎都想要个乖巧可爱的小棉袄。可惜，世上哪有这么多开心满意的事啊，往往是想要儿子的，偏偏生了女儿，而想要女儿的，又生了儿子。

下面这对汕头的夫妻，在有了一个男宝后，想要追生一个女儿，二胎怀上了，还是三胞胎，夫妻俩满心欢喜能生押中一个女儿，没想到，三个宝宝全是男孩，让夫妻俩欲哭无泪。

坐标广东汕头，一位网友分享了一段有趣的短视频，画面中可以看到，这是一户普通的居民家庭，一位年轻的爸爸，怀里抱着两个不足周岁的宝宝，前面站立着一个2岁多的小男孩，爸爸低垂着脑袋，大点的孩子亲切地拥抱着他们。在旁边的摇篮里，还睡着一个小宝宝，看起来很香甜，这是一个多么温馨有爱的小家庭。

宝妈介绍说，她和老公本来有了一个大儿子了，想要趁着年轻，赶紧追生一个女儿，很快，就怀孕了，去产检的时候，医生告诉她，这是三胞胎，让他们夫妻又惊又喜。夫妻俩满心希望三胞胎中能有一个女儿，或者两个女儿更好，要是三个全是女儿的话，那以后简直就可以吃香喝辣了。可是，让他们没有想到的是，三胞胎生下来全是男孩子，夫妻俩一下子傻了眼。

孩子是无辜的，而且，随着宝宝们长大，三个小家伙越来越可爱了，夫妻俩对宝宝们也是非常疼爱。养育和照顾孩子是一件非常辛苦的事情，宝妈没有雇保姆，自己全力以赴养大几个宝宝，妈妈白天休息的时候，爸爸就承担起照顾孩子们的重任，爸爸怀里抱着三个孩子，看起来很疲惫，满脸生无可恋。虽然四个儿子，个个活泼可爱，可是，每当想起来以后的日子，爸爸仍然是忍不住唉声叹气，表示压力山大，时而很开心，时而又很颓废。

网友们看到这一幕，纷纷羡慕这些可爱的宝宝，太惹人喜爱了，不过，对于这位宝爸的心情，他们表示理解。有网友说，四个儿子，将来就是4套房子，四辆车子，四份彩礼钱，想想就头大，即使这样，还没有老两口养老的房子呢。也有网友说，四个儿子，估计他们经常偷偷地躲起来哭，这日子太苦了。确实，看爸爸那一脸哭丧样子，心里肯定不舒服。

如果依照现在的彩礼来计算的话，家有几个男孩的家庭，娶妻结婚肯定很吃力。不过，孩子都是上天赐予父母的小天使，只要孩子健康活泼，好好培养长大成人，孩子们自己会有赚钱的能力，父母不需要如此发愁。

再说了，即便是生了女儿，难道就能少花钱吗？女孩子也不一定花钱少，教育上的投资甚至比男孩都要高。既来之则安之，有那个发愁的时间和精力，不如好好享受美好的亲子时光，多多开发脑筋去想法多赚钱，给孩子创造更加富裕的生活。

随着社会的不断进步，人们的思想也得到了解放，也不会像以前那样“重男轻女”了，有一对儿女的话都会比较偏爱女儿的，但是只生一个女儿的话，又感觉好像少了一点什么，现在人们都是希望儿女双全的，接下来我们要说的这个家庭，夫妻俩第一胎生的是女儿，国家放开二胎政策，又想再生一个儿子，凑成一个“好”字，结果是三胞胎，网友直呼：羡慕！

对于现在很多的家庭来说，要是第一胎生的女儿的话，这样的话，就会很想生二胎，因为女儿比儿子来得懂事和贴心，还会照顾人，等生二胎之后还可以帮助父母一起照顾弟弟或者妹妹，虽然想的都是很好，但是现实往往不是这样的，就像这个家庭，第一胎生女儿，女儿长大之后，夫妻俩又想要生个儿子，果然第二胎是儿子，但是没想到的是，第二胎生的三胞胎，这让夫妻俩有点没反应过来。

自从三胞胎儿子出生之后，夫妻俩个可以说非常忙了，除了上班就是照顾宝宝，本想着女儿也大了，就算是不会帮助照顾弟弟，也能够照顾自己，让爸妈少操心，但是，三胞胎儿子出生之后，夫妻俩可以说非常忙，有的时候根本顾不上女儿了，这让女儿心里有落差，所以就经常粘着妈妈，家里的情况，那是非常的热闹。

每次出生的时候场面那都是引人瞩目，自从三胞胎儿子出生之后，原来的车肯定坐不下了，爸爸又换了一辆大的车，这样一家人才可以一起出门，这不，前几天就约好今天一起出门去逛街，一大早宝妈就把四个孩子都叫了起来，然后给他们整理，忙完下来，妈妈是纍的不行。

还没来得及休息，这边又要去弄早饭了，等着宝宝吃完早饭，也已经是差不多十一点的时候，爸爸都开始着急了，然后就赶紧让四个孩子上车，四个小家伙也是很自觉的排队上车，爸爸开了车门之后，就一个接着一个上车，大儿子因为穿的衣服太多了，爬了好久都没有爬上去，还是弟弟看不下去了，在后面推了哥哥一把。

哥哥才爬了上去，真的是太逗了，妈妈和爸爸在一旁看得哭笑不得，虽然家里的孩子比较多，带起来会很纍，但是能够看着他们慢慢长大，也是一件很幸福的事情了。网友也是对这件事情进行了评论：羡慕！但是带孩子真的是很纍了，我们家就一个宝宝，我带起来已经是很纍了，更何况是四个孩子，忙都忙不过来。

有这几种情况的家庭，最好不要冲动生三胎，生孩子容易养孩子难

如今，在我们身边的家庭基本上都是两个孩子，但二胎的生活还没安稳得过上多久，提倡三胎说来就来，可以说是一点考虑的时间都没有。

虽然我们国家是人口第一大国，但对于生育第三胎，很多家庭还是持保留意见的。

阿布提身边好多家庭都有二胎，但对于第三胎，她们是想都不敢想，甚至有的家庭连二胎都不愿意生呢。不过，凡事都有正反面，你不生不代表别人不生，想要孩子多的家庭或者是喜欢孩子的家庭就会去生第三胎。

但阿布提觉得，想要生第三胎一定要考虑清楚，一旦孩子出生要面临很多事情，生孩子容易养孩子却很难，既然生了就一定要对孩子负责。



有这几种情况的宝妈，最好不要冲动要三胎

没时间

有些家庭孩子生下来就给爷爷奶奶带着，夫妻两个嘴巴说为了孩子将来美好的生活而努力工作，却一点陪伴孩子的时间都没有。

要知道，孩子们要的并不是能有多好的生活，他们更需要的是父母的陪伴，如果你也是这种情况，真的不建议生三胎。

阿布提有个同学，生了三个孩子却不带孩子，夫妻俩在外地打工，只有过年的时候回去看看孩子。听她说，有一年孩子跑去池塘游泳，俩个都掉下去了，还好被路过的人看到捞起来。

听她这么一说我真的很生气，你要是没时间带你就别生呀，孩子有什么错，干嘛要他们承受父母的无法陪伴。



不懂教

有的人生了好几个孩子，问他们怎么有这么大勇气，他总是说，孩子养养就大，随便读些书出来有事做就可以。殊不知，孩子未来如何谁都没法保证，给不了孩子好的教育还不如不要生那么多。

阿布提女儿班上有个家长，孩子很调皮，一年级的时候家庭作业从来不做，老师说过家长几次，孩子家长一副无所谓的态度，还说没事，孩子不写就不写，他们不会强迫孩子为了学习而学习。

孩子二年级，老师让孩子自己抄写作业，她孩子就是不愿意抄写，然后她成天在群里问其他家长什么作业，大家都知道她的情况，所以没人理她。

说真的，这样的家庭一个孩子都不适合生，更何况还是三胎呢。



③家庭不和谐

夫妻两个人经常因为一点事情就吵吵闹闹的就不要生太多孩子了，多一个孩子只会更加让矛盾升级，孩子在这样的环境中长大容易造成性格缺陷。

阿布提的表嫂就是这样，生了三个孩子却因为生活质量下降，天天和我表哥吵架，吵架多了孩子们也都习惯了，甚至对父母一方还容易产生偏见，在学校也是动不动大声吼同学，他们家的孩子我们亲戚都不怎么喜欢。



④眼馋别人家里孩子多

认识一个同学的妈妈，她家里的老三其实是孩子妈妈看到别人家孩子多，眼馋了就要的。说起来也挺好玩的，老大老二一个初中一个五年级了，本应该是妈妈享受快乐日子了，可人家却闲得慌，看到别人家三个孩子，竟然跟老公一商量再要一个。

如今，看到别人孩子长大到处去旅游，她就后悔了，天天抱怨不应该眼馋别人家里孩子多，让自己在不合适的时间里要了第三胎。最主要的是，孩子整天问妈妈，为什么同学的妈妈那么年轻漂亮，我的妈妈却这么老了。



⑤有个“隐形”的爸爸

阿布提老公就是这么一个爸爸，对于孩子的成长，他很少参与，更别说照顾孩子了。不是说他这个人不爱我们这个家庭，是他这个人真的很懒，懒到他下班回到家里就知道泡茶、追剧，问过几次他，都是说下班就该休息，养好精神，带孩子只会让他第二天上班没精神。

也难怪，谁叫我是全职妈妈呢，因为我的勤快把他给养懒了。其实，有时候我都在想，干嘛生孩子呀，生来就是给自己找事做，遇到这样的老公一个都别生，大家轻松。



说在最后

孩子多虽然家里热闹，却也不是人人都合适，如果没有考虑周全，真心不要随便要三胎。