公司内部通报批评怎么写,下面是我整理的公司内部通报批评模板,欢迎阅读参考。
公司内部通报批评模板篇1致 :全体员工 编号:///
自 :行政部 日期:年月日
抄送:
关于:通报批评
现向星源汇全体员工通报,因工程部未在规定日期内向行政部递交所辖部门的加班申请及调班申请,致使行政工作延误,鉴于此事已在每周例会中多次提及,但仍然未得到落实。故给予工程部通报批评。望各部门负责人能在工作中能引以为戒。再有类似问题出现,将由相关部门负责人承担相应责任。
此致
物业经理意见:__________________________________________________ ____________________________________________________ ____________
客服部:______________ 工程部:________________
保卫部:______________ 行政部:________________
公司内部通报批评模板篇2XX 部门员工 XXX,于年月日在上班时间内玩电脑游戏,违反 公司纪律规定。 公司在多次纪律要求中,一直强调上班纪律、服装要求,但该员 工一直无视公司规定,自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生,根据 公司的上班纪律规定,经部门领导研究决定,现暂对 XX 部门员工 XXX 的违纪行为予以通报批评并警告。 希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定,如再发生类 似现象,公司将给予从重处理! 特此通报!
行政人事部
201年月日
公司内部通报批评模板篇3广东威尔医学科技股份有限公司:
经查,你公司在未经董事会批准的情况下,于20XX年7月擅自动用募集资金3104万元归还银行借款,事前未向本所咨询,事后也未及时向本所报告并公告,迟至10月才应本所要求召开董事会对此事项进行追认并发布公告。
你公司的上述行为,违反了本所《股票上市规则》第41条的规定。你公司董事长兼总经理周曙光和董事、副总经理兼董事会秘书周先玉未能勤勉尽责,对此负有不可推卸的责任,分别违反了本所《股票上市规则》第222条和第514条的规定。
根据本所《股票上市规则》第121条、第122条和第124条的规定,本所决定对你公司及上述人员予以内部通报批评。
对于你公司及上述人员的违规行为和内部通报批评处分,本所将记入中小企业板块上市公司诚信档案。
本所郑重提醒你公司及全体董事:应恪守诚信原则,严格遵守证券法律法规,按照本所《股票上市规则》、《中小企业板块上市公司诚信建设指引》的要求,认真履行信息披露义务,做好募集资金管理工作,不得擅自改变募集资金用途,自觉维护中小企业板块上市公司的良好形象。
深圳证券交易所
二○XX年二月二十五日
通报批评,相信所有朋友都曾在电视或是报纸或是网上看到或者听到过,那么通报批评到底如何写呢?下面是由范文频道为大家带来四篇通报批评的范文,仅供各位参考阅读。更多通报批评的范文敬请关注我们。
单位通报批评范文
关于处理周末报餐行为的通报
兹有生产部二车间针修员工谢坤伟、王子达自公司提供周日用餐福利以来,经核查在2014年11月8号和11月9号期间,该两名员工均未按照周末报餐和用餐规定进行吃饭和刷卡,其行为明知故犯,目无视公司管理规定,严重影响公司相关管理纪律,念其该规定实施以来首次违反和认识错误态度较好,为严肃周日报餐管理纪律,警戒他人,杜绝类似现象的发生,根据周末报餐有关规定,经公司生产部管理层研究决定,现对该两名员工的违规行为在公司范围内予以通报批评。希望公司全体人员以此为戒!在周末报餐中严格遵照规定报餐和用餐,如再发生类似现象,公司将给予严肃处理!
特此通报!
通用文化产业有限公司 生产部
2014年11月19日
迟到通报批评范文
通报批评
5月22日早上8点,经学生工作处、教务处组织,各二级院系相关人员在教学区检查,以下同学在上第一节课时迟到,特通报批评。希望全校学生以此为戒,认真贯彻大学生基础文明教育教室文明规定,不断提高教纪意识,为加强我校学风建设,履行自己应尽的义务、职责。
XXX XXX 。。。
2014年11月19日
学校通报批评范文
通报批评
XXXX年X月X日,本校学生XXX上课时间内外出饮酒其行为已经违反了学校管理制度,影响了学校名誉,也在全校造成了恶劣影响!
现经研究决定,给予XXX通报批评一次,以观后效。
希其他同学能引以为戒, 认真学习严格遵守学校各项规章制度。
2014年11月19日
政府通报批评范文
通报批评
各乡镇人民政府,县政府各工作部门、直属事业机构,中省市驻吴各单位:
2014年10月11日2时45分,位于人民路和河滨路交叉口的万通加油站发生火灾,接警后消防队及时开展灭火,交警实施了交通管制,公安干警对周围群众进行了疏散,后经县上各部门和绥德消防队的共同努力,成功扑灭火灾。火灾发生后,公安局和消防队立即对火灾原因展开调查,事故调查表明,火灾系加油站职工卸油时没有按照操作程序使用静电设施,加之卸油口阀门密封性不好,有油滴漏出来,引起火灾。此次火灾虽没有造成人员伤亡和重大财产损失,但影响恶劣,同时进一步暴露了我县在油品市场监督管理过程中存在安全意识淡薄、安全监管工作不到位、安全隐患排查整治不彻底等问题。经县政府研究,决定对监管不到位的安监局、商贸办、工商局、消防队等部门单位给予全县通报批评。希望此次被通报的部门单位认真查找原因,吸取教训,举一反三,尽快采取措施,积极进行整改工作。各乡镇、各部门要进一步提高认识,引以为戒,认真组织开展安全大检查和隐患排查治理活动,切实落实安全措施,消除事故隐患,严密防范安全事故发生,确保全县社会大局和谐稳定。
2014年10月18日
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当您需要向全体员工发送一封通报批评邮件时,以下是一份可供参考的模板:
主题:关于某员工的违纪行为通报批评
尊敬的全体员工,
我以此信向大家通报一件事情,关于某员工在工作中违反公司规定的行为,我们在最近的一次纪律检查中发现了这一问题。
该员工在(具体日期/具体时间)在(具体地点/具体工作岗位)进行的工作中,未能按照公司的规定和要求操作,具体违反了以下规定:(请根据实际情况列出)。这种行为给公司的正常工作秩序带来了潜在的危害,也对公司的安全生产环境构成了威胁。
在多次的纪律提醒和公司规定的明确告知后,该员工仍然无视公司规定,这是极其不应该发生的。我们对这种行为表示强烈的反对,并且已经根据公司纪律规定,对该员工进行了通报批评,并给予了警告。
我们希望通过这次事件,每一位员工都能深刻认识到遵守公司规定的重要性。我们强调,每一位员工都应明确自己的职责和义务,以高度的责任感和敬业精神,共同维护公司的正常运营秩序。
同时,我们再次重申公司的纪律要求,特别是以下几点:(列出重点要求的纪律)。我们要求所有员工都应该认真对待这些规定,并将其贯彻到日常工作中。
请大家以此为戒,严格遵守公司的管理规定。如有再犯类似错误的员工,我们将从严处理。
我们期待每个人都能以高度的责任感和专业素养,共同维护公司的正常运营秩序。我们相信,只有大家齐心协力,我们的团队才能更好地发展,实现更大的目标。
感谢大家的理解和支持!
(你的名字)
(你的职位)
(日期)
通报批评是指某一主体将行为人的有关缺点和错误在一定范围内予以公布,希望行为人或其他人吸取教训、引以为戒的一种措施。下面我给大家带来范文,供大家参考!
范文一
各部门:
X年X月X日X时X分左右,本公司仓库发生了特大火灾事故。经查,此次事故是人为造成,给公司造成的直接经济损失约X万元,事故影响恶劣,公司损失惨重。为整顿公司管理工作作风问题,进一步加强公司各部门安全防范意识,防止此类事故再次发生,现将X月X日公司仓库特大火灾事故情况通报如下:
一、公司仓库保管员夏明,在X年X月X日晚于仓库值班之时,违反管理规定,在库房内吸菸并将菸头扔在地上,并于X时左右擅自离开岗位,外出购买食品,导致公司仓库发生火灾。此后夏明回到仓库没有及时打电话报火警,直到值班的总负责人张三发现才紧急报警。此次事故主要责任人是夏明,当晚值班总负责人张三监管不到位是事故次要原因。
二、根据《中华人民共和国国家赔偿法》、“XXXXXXX公司管理规定”,经公司研究,决定对夏明予以开除,张三予以降职并进行严重警告处分。公司经济损失由夏明负主要赔偿责任,张三负次要赔偿责任。
三、安全管理工作是一切生产和公司正常运作的基础,而公司各部门管理人员对员工的工作作风管理与培训,是加强员工安全防范意识、营造严谨作的重要保证。各部门要吸取深刻的教训,引以为戒,加强员工培训工作和作风管理,杜绝安全事故再次发生。
xxxx
X年X月X日
范文二
XX 部门员工 XXX,于年月日在上班时间内玩电脑游戏,违反 公司纪律规定。 公司在多次纪律要求中,一直强调上班纪律、服装要求,但该员 工一直无视公司规定,自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生,根据 公司的上班纪律规定,经部门领导研究决定,现暂对 XX 部门员工 XXX 的违纪行为予以通报批评并警告。 希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定,如再发生类 似现象,公司将给予从重处理! 特此通报!
行政人事部
年月日
范文三
公司各部门:
按照公司年度B级夜间查岗计划,8月28日凌晨1:20至5:30由安全管理部主管z安全部督察z对安全一班和安全二班进行了夜间查岗,现将查岗情况通报如下:
1z安全一班z4A样板房岗位在D湖边睡岗,查岗人员到其跟前都没有发现,而且其相临岗位z对其进行包庇
2安全一班z17号岗位在下班交班之前在岗位附近睡岗,导致未能及时地进行正常交接班,影响了岗位正常工作的开展。
3安全一班z4A样板房岗位在湖边坐岗
4控制中心z责任心不强,未按照部门要求落实其岗位职责,对以前所发现的问题不按整改要求予以落实。
部门再三重申公司的劳动纪律,一班z、z二位同事未能严格要求自己,严重违反公司BI红线标准考虑两位因陵晨6点下班后7点便去城市花园支援岗位加班直到晚上8点才返回花城,返回花城后便接着上班至次日的凌晨3点,因白天在城市花园加班未能得到良好的休息而导致夜间2:30左右的睡岗现象做出重轻处理,z、z、z的行为已经违反了公司员工手册规定,为了严明公司纪律,消除这种不良之风,经研究决定对z等人予以以下处理:
一、对以上同事给予内部通报批评一次。
二、安全一班z, z扣除当月考勤分15分,并严重警告一次,下发《奖惩通知书》,若有下次违纪行为将作辞退处理
三、对z, z、z三位同事扣除当月考勤分10分。 警告一次。
四、当班班长z、z未能很好的监督岗位,未能认真履行管理职责,致使岗位违纪较多,属严重失职行为,决定扣除z当月考核分10分的处理。
望其他同事以此引以为戒,严格遵守公司的管理规定,增强责任心。安全管理需要我们时刻提高警惕,要有非常强的服务意识,安全工作来不得半点马虎,必须要严明公司纪律。所以,管理处希望安全部全体员工检讨自我,及时纠正自己所存在问题,以良好的精神风貌和良好的服务意识,为我们的顾客提供优质的服务。
特此通报!
xxxxx
年月日
员工蔑视公司规章制度,在上班时间违纪,上级将会开出违纪处罚通报,以此警示。下面我给大家带来公司员工违规通报批评范文,供大家参考!
公司员工违规通报批评范文一
XX 部门员工 XXX,于年月日在上班时间内玩电脑游戏,违反 公司纪律规定。 公司在多次纪律要求中,一直强调上班纪律、服装要求,但该员 工一直无视公司规定,自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生,根据 公司的上班纪律规定,经部门领导研究决定,现暂对 XX 部门员工 XXX 的违纪行为予以通报批评并警告。 希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定,如再发生类 似现象,公司将给予从重处理! 特此通报!
行政人事部
年月日
公司员工违规通报批评范文二
滋有员工×× ,现任公司外联部专员,××年××月××日14时,经公司领导发现在公司占用工作时间浏览××网站,并在此网中做与公司业务无关之事,严重违反了公司纪律。
为加强公司职业道德建设,严肃公司规范,根据公司制度及员工守则规定,将给予该名员工处分,金额××元从当月工资扣除以兹警告。
希望全体员工能引以为戒,自觉遵守劳动纪律,严格遵循公司规章制度,坚持良好的职业道德和工作作风,为公司的发展做出贡献。
特此通知。
zhuna
xxxx年xx月xx日
公司员工违规通报批评范文三
xx事业部xx厂xx工xxx于xxxx年xx月xx日起至今未到岗上班,也未办理任何请假手续,现连续旷工六天以上,严重影响xx正常生产。
对此依据《员工奖惩条例》相关规定处理如下:
1、解除xxx劳动关系,每人考核500元。
2、其所做行为及造成的一切后果,均由其本人承担。
xxxx公司
xxxx年xx月xx日
XXXX年X月X日,本厂职工XXX工作时间内外出饮酒导致其XX工作未能按时完成其行为已经违反了公司的考勤制度,影响了生产进度,也在全厂造成了恶劣影响!
现经研究决定,给予XXX通报批评一次,以观后效。
希其他职工能引以为戒,
认真工作严格遵守公司各项规章制度。
XX公司
XXXX年X月X日
本文来自:
无忧范文网
www56928com
详细出处参考:
http://www56928com/fwdq/cailiao/201108/25974html
企业 通报批评报告范文材料
镇党委希望全体党员引以为戒,响应号召,严于律己,树立良好党员形象,更好地发挥***员先锋模范作用,带头做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作。我为大家整理的通报批评报告资料,欢迎参阅。
篇一
公司各单位:
xx,男,汉族,19xx年x月x日出生,xx学历,19xx年x月参加工作,现为xx公司外派公益岗职工。
20xx年x月x日x时许,xx使用手机以xx网名在xx微信群散布谣言扰乱公共秩序,在公司职工中造成不良影响,被xx市xx新区公安局xx分局依据《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十五条第一项、第十九条第四项、第十一条第一款之规定,以x字[20xx]xx号给予xx行政处罚。
为严肃厂规厂纪,教育其本人及全体职工,依据xx市xx新区公安局xx分局《行政处罚决定书》和《xx公司员工奖惩规定》,给予xx全公司通报批评,并免发x个月绩效工资。
xx公司
20xx年x月x日
篇二各党(总)支部:
xx,男,汉族,19xx年x月出生,xx镇xx村人,20xx年x月加入中国***。
在xx省启动重大突发卫生事件一级响应和当前新型冠状病毒感染的肺炎疫情严峻形势下,镇村两级干部多次上门做工作希望其能延期办结婚酒,xx作为一名***员不但不做表率响应“喜事延办、丧事简办”的号召,2020年x月x日仍违反禁令,大操大办酒席,其行为造成了极其恶劣的影响。经镇党委研究,决定给予xx党内通报批评。
镇党委希望全体党员引以为戒,响应号召,严于律己,树立良好党员形象,更好地发挥***员先锋模范作用,带头做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作。
中共xx镇委员会
2020年x月x日
篇三集团总部、各专业公司:
近期,公司在进行风险排查时,发现集团风控部XX、XX多次通过私人邮箱外发客户资料,XXX则擅自带走客户信用调查资料,此3人的行为均造成了公司商业信息的泄露。因此事件性质恶劣,严重损害了公司的利益,经公司研究决定,给予陶、郭及杨生开除处分,并保留追究其法律责任的权利。
望全体员工引以为戒,自觉遵守公司纪律及公司信息安全规定,加强职业道德及操守建设。
责任单位:xx部
xx年xx月十九日
篇四各镇人民政府,各街道办事处,×××农场,区人民政府各部门、各直属单位:
20xx年xx月xx日下午2:30,区人民政府区长××主持召开整治××地区交通秩序的专题会议,会议内容十分重要,区人民政府办公室明确通知了到会对象、时间,强调未经批准不得代会。但是从到会情况看,仍有两个单位迟到:其中区城管执法局迟到18分钟、区民政局迟到8分钟。个别单位出现代会现象(经区人民政府办公室督促后已纠正)。
为了严肃会纪,整顿会风,区人民政府决定,对区城管执法局、区民政局给予通报批评,并责成以上两个单位向区人民政府作出书面检查,于10月21日前报送区人民政府办公室。
会议是党委、政府传递信息、部署工作的重要方式之一,良好的会风是确保会议质量的前提条件。各部门、各单位一定要站在讲政治、讲大局、讲纪律的高度,切实按照区人民政府的工作部署,确保政令畅通,做到令行禁止。凡属区人民政府召开的会议,各地、各部门、各单位一定要严格按照通知要求参加会议, 不得迟到、早退。无特殊情况,一律不准请假或者派人代会,更不准无故缺席。确有特殊情况的,必须提前报经区人民政府分管领导或区人民政府办公室主要负责人同意后,方可派人代会。凡违反上述规定的,一律给予通报批评;属市管垂直单位的,同时函告其上级主管部门。
××xx政府
二○xx年十月十九日
篇五1通报的适用范围。通报适用于表彰先进,批评错误,传达重要精神或者情况。
2通报的特点
(1)教育性。通报通过表彰先进,树立榜样,以振奋精神,鼓舞斗志,明确努力方向;通过揭露问题,批评错误,以教育本人,警示他人,提高思想觉悟和认识水平。所以,教育性是发通报的主要目的之所在。
(2)知照性。通报就是上级机关将其掌握到的情况告知下级,使下级机关能及时了解有关情况,实现信息共享,是交流信息、明确情况、掌握动态的重要渠道。因此,通报具有传播性和知照性。
(3)典型性。通报的教育性也体现出它的严肃性,通报一经发布,无论是对被通报者还是对社会都会产生较大的影响。因此,通报的事件一定要具有典型意义,一般的事件不能通报,否则,便会削弱通报的功能。
3通报的种类。根据适用范围,通报可以分为:
(1)表彰性通报,用于表彰先进集体或模范人物。
(2)批评性通报,用于对错误和问题进行批评教育,包括批评错误的通报和事故性通报两种。
(3)情况通报,用于传达重要精神或者情况。
4通报的写作
(1)通报的结构内容,一般由标题、主送机关、正文、生效标识及成文日期等部分组成。
① 标题,与一般公文的标题基本相同,有三要素式与二要素式两种。
② 主送机关,写法与通知基本相同。
③ 正文。不同种类的通报其正文的写法也各不相同。
表彰性通报的正文一般由事迹介绍、分析评价、表彰决定、希望与要求等四个部分组成。事迹介绍是通报的缘由和根据,叙述要完整、清楚,详略得当,重点突出。分析评价是指出其性质,总结其经验,探究其原因,概括其意义,肯定其精神,是先进事迹的升华,写作时要画龙点睛,中肯适度。表彰决定是对事迹的处理结果,要写清楚表彰的具体方式以及作出表彰决定的根据和目的。最后提出希望和要求,激励先进继续努力,号召大家学习先进,以期共同进步。
批评性通报与表彰性通报的正文结构基本相似,通常也包括叙述事实、分析评议、通报决定、希望与要求等四个部分。叙述事实是通报的缘由,要将错误事实或事故的经过包括时间、地点、人物、事件、原因和结果等交代清楚,也要注意突出重点,合理取舍。分析评议重在分析错误或事故发生根源,指出其性质及其危害性,以引起人们的重视。通报决定是对其错误或事故的处理意见,应注意写清作出处理决定的具体方式及其目的和依据。最后提出希望和要求,提醒人们从中吸取教训,引以为戒,提高思想认识,采取有效措施,改进工作方法,防止此类错误或事故的再次发生。
情况通报的正文一般包括基本情况、情况评析、对策与要求等三个部分。情况部分要写清情况的表现、特点、进展与过程等,如果属于检查类的,一般还要写出工作的目的、依据、背景、条件、步骤、内容、范围等,要实事求是,一分为二,重点突出。情况评析部分是对有关情况进行分析和评论,指明其性质、意义、发展趋势等。最后一部分是针对前面的情况提出对策和要求,这部分的写作要求具有针对性、政策性和科学性。
④ 生效标识和成文日期。写法同一般公文。
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