形象定位——企业定位的外显,形象塑造的目标,形象传播的导向;
企业使命——企业的外向价值,企业在社会生存环境中的地位、作用和责任感;
经营理念——企业的经营哲学,经营方针,企业追求的经营境界;
价 值 观——为公司、员工、客户、经销商、股东、社会等共享的价值理念;
企业精神——企业全体成员的群体意识,振奋士气的精神口号;
服务理念——以服务为导向的企业行为理念,开展顾客满意活动的动力;
管 理 观——优化企业管理的管理思想,与人才使用相关的管理观念;
广 告 语——经营理念、品牌理念、服务理念等的对外传播口号。
以上构成企业全体成员认同并一致奉行思想价值观体系,代表企业的心脏、企业的头脑
和灵魂。
今天讲的主题是不少姐们关心的。
怎么识别感情骗子?
根据我做感情骗子几年来的亲身经验,给出以下实用建议。
(1)不断声称自己对感情很专一的男人,骗子嫌疑更多。
这个道理很浅显易懂,却很容易让人忽略。一般声称自己是什么的人,多半都不是这样的人。
什么样的人不断叫嚷自己是有爱心的人?只有没什么爱心的人。
什么样的人不断叫嚷自己是孝顺的人?只有平时不孝顺的人。
什么样的人不断叫嚷自己很有钱?只有很穷的人。
如果一个人本来就是这样,一直都是这样,他没有什么必要大声叫嚷自己是这样的。
(2)擅长甜言蜜语的男人,骗子居多。
整天心肝啊宝贝啊想你啊爱你啊挂在嘴上,这样的男人多是采花大盗。
女人天性追求被爱,喜欢用耳朵去谈恋爱,听到男人嘴里冒出这些肉麻的话,就像猫闻到鱼腥味一样情不自禁。
但这样热情奔放的表达方式是违背男人的天性的,男人天性是羞于表达感情、羞于流露情绪的。所以才说“男儿有泪不轻弹”。
一个男人违背了自己的天性,嘴上拌了蜜糖,这是要付出巨大的努力才能做到的。一个人付出巨大努力去做一件事,因为他有强烈的动机。
从一个男人的角度,我接触女人多了就明白一件事:那些打扮得非常时尚美丽妖艳的女人都不是普通人,她花如此巨大的努力去化妆打扮,也是因为有强烈的动机。一个普通的女生,没有什么动机,是不会花那么多时间精力去改善自己外形的。
(3)格外有男性魅力的男人,骗子居多。
承接上面的观点。一个没有强烈动机的男人,不会花大力气去改善自己的形象气质。
大部分人都是懒惰的,是吧?男女都是如此。
一个男人花无数时间练出八块腹肌,打扮时尚潮流,身上散发淡淡的香水味,举手投足带有明星气质。这大多是骗子
企业识别系统〔cis〕结构图
从结构图中,我们可以了解到理念(mi)是cis的中心和依据,企业经营理念和企业战略的确定是ci实施cis战略的关键理念的优缺直接关系到企业的发展方向及未来的前途完善而独特的理念识别是活动识别的依据,作为企业的动态系统的行为识别(bi)是理念(mi)的具体表现,而且也直接关系到视觉识别(vi)这一以静态为特征的视觉传达系统
mi是抽象思考的精神理念,难以具体显现其中的内涵,表达其精神的特质bi是行为活动的动态形式,偏重过程,vi用视觉形象的表现来进行个性的识别,它的传播力量与感染力也是具直接最有力的,能够将企业的识别的基本精神――差异性,充分表现出来
cis中的核心是mi,企业理念中的价值观念、精神观念和理想追求可以视为的cis设计种子,cis的生成就是某种价值观念,精神境界,理想追求的发育与成熟,就是他们的展开与实现没有他们,企业形象就缺乏生气,没有活力经研究发现在众多优秀的企业中,他们之所以能够成功,其中重要的原因之一就是因为他们有一套独特的文化品质,这种品质使他们能够脱颖而出,,获取成功比如著名的日本松下电器公司,从1917年的97美元创业到如今拥有20万职工的跨国公司,就是其***松下幸之助在实践中摸索出的20条经营哲学
企业的行为识别偏重于行为活动的过程,消费者对其的认识也需要一定的时间而且随着时代的变化企业的行为识别内容也在不断的进行调整以符合整体cis系统的变革。
企业的视觉识别〔vi〕在cis所有活动中,其效果最直接,在短期内表现出的作用也最明显统一的vi设计可以在企业对外宣传和企业识别上获得最有效最直接的具体效果也正因为如此,很多人把视觉识别(vi)等同于cis,甚至把vi等同于"企业形象" 。在此,希望读者能引起注意。在企业视觉识别(vi)中,视觉的设计是论证vi成功的关键。一个良好的设计应该能具有以下几个要素:
1要能反映企业的理念识别(mi)基本特征
2能反映企业基本经营性质
3视觉设计必须容易辨认,记忆,具有系统性及严格区别于其它同类企业。
4视觉设计必须符合美感,赏心悦目,能被绝大多数人接受并能引起他们的好感.
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