给上级领导汇报，希望得到领导多给予指导和意见，怎么表述

先把自己要汇报的东西讲清楚，表达清楚自己的观点，哪些地方自己不懂要讲出来，希望得到领导的指导，因为只有你把自己的观点和看法讲出来了别人才能根据你的观点和看法给你更好的指导意见。

如何向领导汇报工作：

如果你进行的总是这样的汇报，相信你离获得晋升已经不遥远了。 汇报要注意合适的时机，这是不言而喻的，我的建议是大家最好给主管建立一个自己会定期汇报的预期，使每次的汇报程序化，从而减少突兀的感觉。 

一个成功的管理者必然是一个善于汇报工作的人，因为在汇报工作的过程中，他能得到领导对他最及时的指导，更快地成长，也因为在汇报工作的过程中，他能够与主管建立起牢固的信任关系。 怎样汇报工作 汇报工作是向上级领导反映情况，求得指导和帮助的重要方法，也是展示本单位成绩、工作能力和水平的重要机会。汇报得好，领导自然就会满意，就会对你或你单位的工作给予肯定，或对你提出的问题引起应有的重视，进而使你能够从中受到鼓舞，增强进一步做好工作、战胜困难的信心。汇报得不好，将留下不可弥补的遗憾。因此，汇报工作也是一门艺术，在这方面，笔者没有太深的研究，只是有一点点经验和体会，愿与大家交流一下。

 汇报工作可分为“主动汇报”和“被动汇报”：

1主动汇报：

就是汇报方根据需要主动向领导汇报工作，这种汇报的内容一般有两种：一是工作上的新思路、新想法，在没实施之前向领导进行汇报，以求得领导的指导、肯定，以便在决策上“合法化”。二是工作上遇到了自己难以克服的困难或重大问题，需要向领导反映情况，以求得领导的指点和帮助。

2被动汇报：

就是领导要听你的汇报，汇报者完全按照领导的要求进行汇报，包括汇报内容、汇报方式、汇报时间等，都必须“被动”地服从领导。这种汇报一般是汇报单位或本人在特定的时间内某一方面或几个方面工作的开展情况。汇报者作为检查、督导、验收、调查者汇报被检查、督导、验收、调查对象的工作开展情况或某一事物的来龙去脉。

五个关键点： 

其一，明确目的。事先一定要思考好：这次汇报应该达到什么目的。这是一个带有根本性、方向性的问题，也是要汇报的主题思想。可以说，这个问题解决好了，你的汇报就成功了一大半。有的同志之所以汇报得不大成功，关键就是目的性不明确，准备的材料零乱无章，让人听了半天不知道说的是什么。在解决汇报目的上，主动汇报问题不大，因为汇报者在萌发汇报意识时，就比较明确汇报意图。被动汇报时要多动脑筋，一是要分析领导听汇报的目的，要把此次汇报放在一个较大的背景下进行分析，比如：为什么在这个时候领导要听汇报？要听的内容与当前中心工作的关系是什么？要听汇报的领导平时的习惯是什么？等等，都要琢磨透彻。二是结合自身的工作情况，怎样才能让领导听后得到肯定的评价，留下好的印象。 

其二，抓住重点。根据汇报目的和领导的要求，选择重点内容，并找准切入点。有的同志其实也非常重视汇报工作，总想抓住机会把所有工作都一股脑地倒出来，惟恐领导对自己或本单位了解得少，汇报时不分主次，面面俱到，既抓不住要领，又吸引不住领导，甚至适得其反。所谓重点没有固定的规定，应该说适应领导要求汇报的内容就是重点，但也不完全是，要具体情况具体分析。以被动汇报为例，一般来说，选择重点要从三个方面考虑：一是领导最想听、最关心的东西，或者说领导想强调的事，你已经做到位了，领导想说的话你说出来了。二是自己认为最能表现成绩的事绩，或者说最出色的工作。三是有自己特点的东西。如果说汇报的目的是“主线”，那么汇报的重点就是“主干”。 

其三，不说废话。首先要根据汇报的要求和重点，事先进行认真准备，列出提纲或形成文字材料。汇报时非特殊问题无须过多解释。特别是有时间限制时，更要严格把握，充分利用有效时间把该汇报的内容都说出来。其次尽量做到每句话都有分量，繁简适度，表达得体，既不过时，也不浪费机会，让人听后有一种新鲜感和透亮感。 

其四，灵活把握。有时在汇报当中领导会提出一些要求，比如汇报内容的增减、对一些问题的关注程度、汇报时限的变化等。遇有这类情况时就要调整汇报思路，这也是应变能力的考验。其对策有二：一是如没有排列顺序，要注意抢占“最佳点”，即选择最好时机汇报。一般来说，先说比后说强，既能“先入为主”，给人留下深刻印象，又有时间保证，免得“白准备”。二是如被排列到靠后而又面对新要求时，一定不要再去照本宣科，要选准重中之重，用最佳切入点、最精炼的语言，把最重要的问题汇报好，在被动中求主动，处理得好也能收到事半功倍之效。

其五，实事求是。向领导汇报工作，无论怎么切入，怎么加工润色，都必须本着认真负责的态度和实事求是的精神，一定要把汇报工作建立在事实清楚的基础之上，决不能凭主观想象随意编造，更不能弄虚作假欺骗领导。这既是个职业道德问题，也是个人格问题。 你是如何汇报工作的？ 汇报工作时也不是从工作过程按顺序地说到结果，最好能先讲结果。因为老板每天的工作很多，你应为他节省时间。如果你先讲出一大堆理由来，等老板不耐烦地摆摆手说简单点儿，你再把结论说出来，不仅使你显得很难堪，而且老板也会认为这人太另罗嗦，做事不利索。特别是当工作失败时，先说工作失败了，然后再说明失败的原因，这样老板才不会把失败的责任全推到你头上。因为老板首先想知道的是事情的结果，至于失败的原因可在结论说出后慢慢解释。因此，同样是失败，先说与后说，给老板的印象会截然不同。 在汇报的内容方面要汇报领导所关心的工作。领导的时间是有限的，许多你能力范围内可以处理的沉芝麻烂谷子、程序既定的工作，处理了就处理了。事无巨细，统统汇报，也有邀功之嫌。 汇报工作最重要的是提出解决问题的方案而不是简单地提出问题。要记住，汇报问题的实质是求得领导对你的方案的批准，而不是问你的上司如何解决这个问题，否则事事上司拿主意，要下属还有什么意义呢。 汇报要注意合适的时机，这是不言而喻的，不多讲了，我的建议是大家最好给主管建立一个自己会定期汇报的预期，使每次的汇报程序化，从而，减少突兀的感觉。

一个成功的管理者必然是一个善于汇报工作的人，因为在汇报工作的过程中，他能得到领导对他最及时的指导，更快地成长，也因为在汇报工作的过程中，他能够与主管建立起牢固的信任关系。 下属们应该学会勤于向上司汇报工作，尤其是：

1）完成工作时，立即向上司汇报； 

2）工作进行到一定程度，必向上司汇报； 

3）预料工作会拖延时，要及时向上司汇报。 只有这样，才能最大程度地得到上司的信任与倚重，从而打开事业之门。

楼主，你好！

其实你的问题，我很早以前已经回复过多次了，下面的链接还是供你参考一下：

这两个链接应该可以回答你的第一个和第二个问题

http://zhidaobaiducom/question/117527060html

http://zhidaobaiducom/question/100076977html

关于你的第三个问题：

这个链接中的第一段问题，关于考研的计算，希望你自己先考虑一下

http://zhidaobaiducom/question/124846844html

这个链接中关于研究生和本科生的起点问题和今后发展差距的问题也供你参考

http://zhidaobaiducom/question/151482796html

这个链接应该可以回答你的第四个问题：

http://zhidaobaiducom/question/28931641html

关于你第三第四个问题的补充：

三：

我依然坚持我的想法，在中国考研是替教育产业化做无谓的贡献。

其中起点差异的问题上面的链接中已经说了，我这里依然强调两个特殊情况

1如果你立志为基础学科做贡献，想成为某个领域真正的专家，为某项技术的未来开拓而努力的话，那你可以去考研，但是你在读研的过程中，所要经历的过程是不一样的，而且前提你要找到一个明师，一个同样有理想抱负的导师，而不是一个黑心教授。

这样的研究生是可敬的，他们才是真正的研究生

2如果你希望这一辈子一定要有这样一个证书来证明自己，那么也可以去读。但是这对于你的人生没有太大的帮助，也许收入上会有些差异，但是我不认为就一定会比本科生差。

对于中国绝大多数的研究生来说，能力不比本科生强，只是多在学校里混了几年而已。企业希望招研究生，很大程度上是因为一来研究生已经泛滥，薪水也是白菜价；二来多招研究生可以提升企业形象，可以多标榜一下自己公司的实力有多么强。

四：

几乎100%的毕业生都觉得自己可以做设计师，但是几乎100%的毕业生没有一个是马上可以成为合格的设计师的。

几乎所有的电视，**，广告都严重曲解了设计师的日常工作，大量的影视作品都把一小部分的广告设计师和工业设计的部分职能来曲解成所有设计师的日常工作，这是严重的误导。

机械设计师是一个集大成者，什么都要懂，这是必然的。而懂这么多的原因只是为了最后能把产品给设计出来。你生活中的每个产品都是机械设计的范畴，所有的机械设计的工作都大同小异，唯一的区别就是要看你具体设计的是什么东西了。

如果要用最简单的话来概括机械设计，那就是：

想到客户需要的东西，做好整体的设计规划，让客户相信你的规划确实能变为实际的产品，设计规划好的产品，做好新产品的性能验证，建立新产品的数据体系，交付客户他们所需要的产品。

这里每一句话都是一个合格的机械设计师要去做的，每一条都包含无数的技能，这只有当你进入这个领域之后才能真正体会到的。

在我其他的回复中，类似的补充说明还有很多，我这里就不重复了。

你的问题并不算多，因为你的问题正如大多数迷惑的朋友们一样，希望你们能好好利用好学校里的这些时间，因为要你们自己去学的东西实在太多了，千万别指望毕业后还有多少机会让你们补。

先这样吧。

第一：感情这马事也许就是这样越是想要却越的得不到!但是努力了结果都是令我们满意的首先说说你吧你是个对事对人很认真的一个人从你说的几句话我想你应该是这样的人,但是我却看你和这样的女孩子比不是最合适你的,也许我是站在旁观者的角度,也可能我不够了解事情的发展你认为她和男友毕业后可能象很多大学情侣一样会分开,当然听你说的那些给我们的感觉也是这样,就从你问她的几个问题来看她并没有提到她男友这显然是不正常的!也就是说她有很大可能是正和男朋友有分歧的时候但是我只是猜测,还有在我看来这个女孩子对你还是有好感的,在某种程度上他肯定是不烦你而且还很"需要"你因为女孩子都喜欢依赖从你说你希望她或者说你推荐她看的那个连续剧来说(我也看过)你是个爱幻想懂浪漫的人但是她的回答却是给人感觉是个满现实的女孩子

其实女孩子都是这样她们喜欢有人追的感觉因为她们的感性的动物(大多数)她也不例外但并不能说明她对你有意思或者喜欢你这并不重要是可以改变的!有点矛盾呵呵`~这样给你解释女人的天性她改不了但是她能控制自己的选择一定要现实

现在说重点你可以做自己但是一定要正面的去问她或者告诉她你喜欢她也就是说你要是老含蓄的表达自己的感受,她是不会回答你想要的答案的只有正面去问她才会回答你的问题!告诉她你是怎么想的

也可以和她学习 学习她好的一面 成熟的一面现实点,有些事情也许连开始都不应该开始

其实我看你们到现在成与不成都不能在拖了,应该痛快的去解决时间长了也就是那样不了了之你是个好男人 对于感情你没有太多经验她也不是个坏女孩,但是她在感情上一定比你有经验可能你不会去介意这么多,但你给人家的感觉真的向是做哥哥比做伴侣更好些!!呵呵~~~你知道在她感觉你不如她男友哪点吗(我这样说是有原因的)你不能把自己的想法直截了当的说出来!!用你的真心加行动去感化她吧,但不要叫人家不知道 不理解你现在最缺少的就是勇气!!鼓起勇气想人家表白你就有机会这也是她正需要你的时候 也是你最好的时机!!!!!加油

第二：我觉得她蛮不错的,能在男朋友和朋友之间把持一个很好的度至于她问你,我想多数人都会因为歉疚心理而去关心对方

至于我个人觉得,你要和她在一起,死皮赖脸是肯定不行的,因为她并没有处处留情的意思,而且她和她男朋友感情应该不错,工作都给她介绍好了,家人也见过,除非闹矛盾了这种突发状况发生,否则可能性不大

我觉得当朋友也不错,不过我想你也不会罢休吧所以,多给点关心和暗示,同时继续留意身边的其他人,也许你能得到结果,也许有新的结果 理性的对待感情最后都很痛苦。好像感性也是。好不容易把你这长篇大论看完

觉得不是你的就不要强求

如果她会选择你 应该会直接点吧

只是你太太在意她，所以就咬文嚼字

误以为

其实天涯何处无

何必

她可能还是喜欢你的，只是心里还放不下一些东西而已。你要是放不下，那就去和他说一说，你喜欢她。要是她也喜欢你，那岂不是很好，你们可以进一步发展。要是他拒绝了，看来你要放手了。这样你也不至于后悔。再说这样对你、对她都有好处。你向她说明白以后，不一定最后连朋友都做不成，可能会成为更好的朋友。这只是个人看法。

你不开窍。

她暗示喜欢您，重视您。。您是男人，要强烈，要主动。

您的动作太小想潜移默化？？？呵呵。。傻子。。大动作追求。。女人要浪漫，和虚荣，给他自信，您大力追求，是他的尊严，荣耀。。

记得求婚，男人是要半跪的。。表示对女方的尊重，爱慕。

实力和幽默。因为有实力，才能征服。。因为幽默，所以浪漫。。

因为真诚，所以有亲和力。因为真实，所以震撼。。

您的感情智商不知是高还是低。。如果高，早就开窍了。如果低，就不会真诚和执着。。因为大智若愚的人，是因为他真诚和执着。

我也看了这么久，，思考这么久，真诚至诚了。。可以把积分给我。如果要能深入，全面讨论。我的邮箱是fdlnew@163com

爱情是生活，生活是爱情。。因为爱情，生活更多彩。祝您幸福。

楼主是个多愁善感的人!呵呵~~没看到你问题之前我是想得到二百分多给自己加点 但是每当看到别人的提问我都是很认真的回答 也是真心想帮你解决问题!

恩~~说说你的事吧感情这马事也许就是这样越是想要却越的得不到!但是努力了结果都是令我们满意的首先说说你吧你是个对事对人很认真的一个人从你说的几句话我想你应该是这样的人,但是我却看你和这样的女孩子比不是最合适你的,也许我是站在旁观者的角度,也可能我不够了解事情的发展你认为她和男友毕业后可能象很多大学情侣一样会分开,当然听你说的那些给我们的感觉也是这样,就从你问她的几个问题来看她并没有提到她男友这显然是不正常的!也就是说她有很大可能是正和男朋友有分歧的时候但是我只是猜测,还有在我看来这个女孩子对你还是有好感的,在某种程度上他肯定是不烦你而且还很"需要"你因为女孩子都喜欢依赖从你说你希望她或者说你推荐她看的那个连续剧来说(我也看过)你是个爱幻想懂浪漫的人但是她的回答却是给人感觉是个满现实的女孩子

其实女孩子都是这样她们喜欢有人追的感觉因为她们的感性的动物(大多数)她也不例外但并不能说明她对你有意思或者喜欢你这并不重要是可以改变的!有点矛盾呵呵`~这样给你解释女人的天性她改不了但是她能控制自己的选择一定要现实

现在说重点你可以做自己但是一定要正面的去问她或者告诉她你喜欢她也就是说你要是老含蓄的表达自己的感受,她是不会回答你想要的答案的只有正面去问她才会回答你的问题!告诉她你是怎么想的

也可以和她学习 学习她好的一面 成熟的一面现实点,有些事情也许连开始都不应该开始

其实我看你们到现在成与不成都不能在拖了,应该痛快的去解决时间长了也就是那样不了了之你是个好男人 对于感情你没有太多经验她也不是个坏女孩,但是她在感情上一定比你有经验可能你不会去介意这么多,但你给人家的感觉真的向是做哥哥比做伴侣更好些!!呵呵~~~你知道在她感觉你不如她男友哪点吗(我这样说是有原因的)你不能把自己的想法直截了当的说出来!!用你的真心加行动去感化她吧,但不要叫人家不知道 不理解你现在最缺少的就是勇气!!鼓起勇气想人家表白你就有机会这也是她正需要你的时候 也是你最好的时机!!!!!加油成了告诉我们大家一声0

期待看法四个字咯，祝你幸福。不知道别的方面是怎么样，但就这件事来看你太优柔寡断。很多时候无论是什么都是自己争取来的，既然你想来想去都放不下，那为什么不给自己一个追求的勇气或者放下的理由你还是不够了解自己，对于把握她的心境太过执着。是你的心乱了，或者说是不够坚定。不要猜测她是怎么想的，她自己都不一定知道，你也不知道，百度更不可能知道。但你不对她说出来你想说的，也许你永远不会了解她的想法。如果我被喜欢的人问到了她在哪个城市好，我会说我在的城市，如果她问为什么，就回答因为有我啊!如果她不在乎你，根本就不会问你的看法，而是在决定以后告诉你，就算是走，应该也是行李都收拾好了才会告诉你吧。所以说你还是有很大机会的。你需要做到的就是尽量把她留住，间接的旁敲侧击，直接的就当面跟她说你不想让她走，要尽早提出，给她考虑的时间，如果她定下来要走就不是你给她时间了，而是她不给你时间。不抛弃，不放弃。不要抛弃自己的信念，不要放弃自己的追求，做到你该做的，剩下的让她决定。她的男友她都不提那你就当不存在，如果接受了你，肯定会给你满意的答案。