在公司签了劳动合同,在店里跟店长吵架,他说要把我辞退

　　如果用人单位是违法辞退劳动者的，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。

　　《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。

　　第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

亲 ，你还想不想在这里干了，别说领导不领导的话，你还真不把店长当干部了。

你就是得罪个同事都说不定哪天他在背后踹你一脚，叫你永不翻身。

年轻人在外面做事情不容易，尤其是现在的90后血气方刚，有点小脾气。但是你得给忍着，俗话说吃的亏打的堆。凡事以和为贵，你连一个店长都斥候不好，怎么伺候大领导。不伺候领导怎么跟他们学本事，又怎么知道自己怎么当领导。

烦，做人哪有不烦的。数钱还手酸呢。道个歉没什么，只有你能用面子赚钱的时候，面子才值钱。

要得到女人的友谊，容易也难，无非就那些话题。一起去逛街，K歌，说第三人的八卦，我保证要不了多久你们就是一堆了。

我觉得LZ 并没有非常的错啊，没看到她的经理是跟他用的是咆哮的吗，经理对自己的员工咆哮是尊重吗？？？做为经理，你没有使用更好的沟通方式与自己的员工沟通问题，让自己员工心悦诚服，反而让员工情绪失控，而导致他顶撞经理，接下来又会影响他后面的工作~~首先事情已经发生，LZ已经把房间排好，作为经理就不应该否定员工的执行能力，对于员工是需要培养的，其二，做为员工必须要服从，想想，每个员工都与你一样，酒店还要运做吗？其三，LZ调整好自己的心态，既然选择了这行，就要学会忍耐~~你没有错，只是要注意方式方法~~跟你的经理去道歉，你要是做到了，这就是你成功的第一步~~