MBTI小知识|你作决定的方式是思维型T还是情感型F(上)

“时间决定你会在生命中遇见谁，你的心决定你想要谁出现在你的生命里，而你的行为决定最后谁能留下。”—戴维·梭罗《瓦尔登湖》

性格类型（MBTI/十六型人格）的评估体系是基于人类性格的四个方面，四个字母分别代表四个维度。

第一维度：获取能量的来源，是内倾型I还是外倾型E

第二维度：获取信息的方式,是直觉型N还是感觉型S

第三维度：作决定的方式，是思维型T还是情感型F

第四维度：对待生活的态度，是计划型J还是感知型P

其中，第三维度，我们作决定的方式，是指在第二维度搜集信息的基础上，我们如何进行加工、分析、处理并最终 作出决定、得到结果 。

什么是作决定？

这似乎是一个不需要问的问题。人人都会作决定，人人都在作决定。我们的 日常就是在无数个决定中度过的。

吃饭：选择吃什么，在哪吃，拍什么样的照片发到朋友圈。

工作：选择如何对待一项任务，是全力以赴快速完成，还是拖延到最后期限。

休闲：选择什么样的方式消遣？健身、看书、看**还是聚会、聊天、KTV。

这些行为都和我们的决定有关。

不管是日常无关紧要的随意的决定，还是重大问题或困难前深思熟虑的决策，我们无时无刻不在进行着选择、判断、给出决定。

有时，我们自以为中立客观，想的周全，殊不知，在潜意识层面，是有一股力量在控制着我们的想法和行为！

这股影响我们作决定的力量，从性格类型角度来看，就是我们 作决定时采用的系统（方式） ——是思维型(Thinking)还是情感型(Feeling)。

什么是思维型VS情感型？

思维：即 客观实际、符合逻辑 的

情感：即 感性主观，个人价值 的

因此，不难看出，思维型偏好的人，是用客观的、非个人的逻辑分析来作决定的。他们注重因果关系并寻求事实依据，较少受个人情感因素的影响。

而情感型偏好的人，期望自己的情感与他人保持一致，以个人价值，即什么是对自己和他人最重要的为依据作出决定。

简言之：思维型是用客观的方式思考并作决定，情感通常以个人价值为基础做决定。

那么，观察我们身边的人，思维型偏好的，生活和工作中常表现为：理性客观、公平公正、富有逻辑、冷漠果断，偏好明显的会给人一种没有人情味、不好商量、难以接近的高冷范。

而情感型偏好的人，常表现的感性主观、情绪化、富有同情心、友好热情、好说话好商量、能通融的平易近人感。

还有哪些细节可以看出这两者的偏好差异呢？我们还是从 生活/交际 以及 工作/职场 两大领域来深度分析和鉴别。

一、生活/交际领域

01 形象展示偏好差异

思维型：

●行为 冷静 ，和人有距离感

●待人接物 生硬 ，不老练

● 喜欢和别人争论 ，直截了当，脸皮厚

●看上去缺乏情感的，较少关注情感类型题材的文学、影视作品

情感型：

●行为 温和 ，待人友善

●温柔委婉， 顾及他人感受

●不喜争辩，尽量 避免冲突和矛盾 ，脸皮薄

● 情绪化 ，容易陷入感人至深的影视作品中，感动流泪

注意：

1、思维型和情感型偏好在数量占比上有明显的性别差异。约 2/3男性偏向于思维型 ，约 2/3女性偏向于情感型 。总体上，思维型待人冷静，情感型对人温暖。

2、思维型的行为通常不带太多感情色彩， 情感不外露 ，也很少向人倾诉自己的感想情绪。

3、情感型关心别人的感受， 对情绪的敏感 ，使他们不愿拿人开玩笑，或者将人置于尴尬的境地，更 不愿伤害别人 。因而他们通常不喜欢看暴力的**，而对故事、**中的感人情节，常深陷其中，感动流泪，显得 多愁善感 。

02 交流习惯偏好差异

思维型 ：

●习惯性认为别人是错的，抱着 怀疑 的态度，求证错在哪里

●自带“ 批判 ”属性，“鸡蛋里挑骨头”

●不习惯被夸赞，也不习惯、 不常赞美别人

●对于他人言行举止有破绽的地方，倾向于 直言不讳 指出，甚至力争到底

●谈话中，首先注意并处理分歧，再谈共识

情感型：

●习惯性认为别人是对的，再求证对在哪里

●自带“ 认可 ”属性，很容易看到别人的好

●对于别人的闪光点，不吝啬于开口 赞美 ，也喜欢被夸赞

●对于无关紧要的话题，即使不认可也可能装作认可对方的样子，追求 气氛和谐

●谈话中，首先寻找双方共同点，建立和谐气氛后，再讨论分歧

注意：

1、思维型的理性思维讲求“逻辑性”，天生追求“ 符合逻辑、批判、怀疑 ”。因而，更容易本能地发现别人做事、说话、计划中不合逻辑的地方，言辞中让人感觉是在鸡蛋里挑骨头。

2、情感型的感性思维讲求“认可、赞赏”，天生 追求友好和谐，注重他人感受和情绪 的。因而，常本能地看到别人身上好的一面，习惯性夸赞别人，创造友好的交流氛围。

3、所以， 思维型 更容易 发现别人的不足 ， 情感型 更容易 发现别人的闪光点 ； 思维型 倾向于 批判、纠错 ， 情感型 倾向于 鼓励、赞美 ； 思维型先批评 后较少赞许； 情感型先赞许 后委婉批评。

03 身体语言偏好差异

思维型：

●沉着、冷静、从容、 面部表情较少

●阐述问题 逻辑清晰 ，故讲话常用一个分析的 手势 ，“一二三”来展开话题

●即使和人亲近，肢体动作也较少

情感型：

●爱笑爱皱眉、 面部表情丰富 、情绪自然流露

●好用 肢体语言 ，谈论感兴趣的话题时， 手舞足蹈

●对人表示亲近时，喜欢用拥抱、亲拍别人后背、挽住别人胳膊表达好感

04 人际交往偏好差异

思维型：

●朋友伤心时，倾向于 给出理性建议 ，教他们如何尽快解决问题，甚至会批评其行为愚蠢

●给失落的朋友建议和支招， 说教 多于鼓励

●对于弱势个体，倾向于 一视同仁 ，没有特殊化

●对待陌生人的求助，通常抱着 怀疑 的态度，求证对方是否真的需要帮助

情感型：

●朋友伤心时，倾向于 倾听、同情、安慰 对方，给予对方陪伴、支持、拥抱和鼓励

●经常鼓励失意落魄的朋友， 给予关怀 和正能量， 鼓励 多于指点

●对于弱势个体，倾向于 包容心疼 ，提供更多关爱和鼓励

●对于陌生人的求助，倾向于能帮尽可能帮。也许会被骗，但万一对方是真的需要帮助呢

注意：

1、思维型帮助别人的主要方式是找出关键点， 解决根本问题 ；情感型则更多的给予精神和心灵上的慰藉，报以 同情和理解 。

2、 思维型信奉弱肉强食 ，能者居上，一视同仁，没有例外； 情感型相信美好 ，相信主观情感支持比客观事实逻辑重要。

3、因此，情感型容易对他人的遭遇感同身受，怜悯感动，因此对他人的请求、求助通常难以拒绝，偏好严重的情感型多有讨好倾向。

以上，列举了思维型和情感型在生活/交际领域中的具体差异，以及解析说明。需要注意的是，我们每个人在做判断和决定的时候，都需要用到这两种方式，都会用到这两种方式。不存在优劣之分，也不存在百分百思维型或百分百情感型的人。

最主要的是看 在大多数情况下 ， 在绝大部分时间里 ，在 自然而然 习惯舒适的感觉中，我们是偏向思维型还是情感型来作出决定的。

——未完待续，下文将介绍在工作/职场领域中思维型和情感型的偏好差异。

20210308 九型人格-5号人（思考型&观察者）

牛顿、释迦摩尼

知识就是力量

我思故我在

爱看书，爱学习， 渴望全知 。

比较私密，喜欢与世隔绝，不受情感问题的困扰，屏蔽感受，不喜欢被打扰。

理性、冷静、机智、分析力强，善于理性和有逻辑地去处理问题。

害怕对周边的事物无知束手无策 ，对不熟悉的事情需要做充分调查、获取资料和自己决策。

爱思考，95%的时间都在思考。思考的维度很多，天马行空。非常沉在自己的思考中，忘记了外界的事情。

只喜欢和有缘人（即知识量相当、懂自己观点的）进行交流。

有大量的科学家都是5号人。

比较害怕太亲密的关系，在亲密关系中与伴侣的链接一般用非言语的方式来表达，即身体语言，不喜欢说甜言蜜语。

核心特点：私密、独立、思考研究

私密：比较宅，躲在高墙的后面观察他人，把自己的需要最简化，需要隐私空间。

独立：可以一个人幸福地生活，需求少，不为琐事浪费精力，不喜欢关系，自己查资料解决问题，不喜欢咨询别人。

思考研究：喜欢探究深奥的科学，特别是能够解释人类行为的系统知识上，试图从思想上理解事物之间的相互作用。

注意力的焦点： 隔离情感，把自己的情感隔离在外，站在一个观察者的角度观察一切。

如果同一个问题，3号和5号都思考，如果3号思考不出来，就会去问别人。但如果是5号，则会一直自己思考。

1 抗压能力很强，出色的决策者。

3 好学，学习上理科比较好。

4 做自己感兴趣的事情时，很专注，不关注外界的评价。

5 在别人有压力时给与帮助，可以与别人成为终身朋友。（保持安全距离）

1 比较理性， 缺乏感情和感受，不懂得处理情感，比较木讷。

2 思想的巨人，行动的矮子

3 不善于沟通，文科脑不好

1 不要干扰5号人的思考，5号人喜欢做计划，做决策，但不喜欢去亲自实施和行动。

2 跟5号人保持安全的距离，给予他足够的空间

3尽量少在5号人面前表达太强烈的情感

4 可以和5号人讨论问题,但不要指点他，指正他，因为他会认为你不尊重他。

5 下属可以给5号的上司提醒下员工情感的事宜，点到目的即可，上司自己会想怎么解决。

6 5号人的爱语可能是服务的行动，爱人可以多做服务的行动。

1 教会孩子情感表达

2 培养孩子锻炼身体的习惯

3 5号人的小孩遇人不爱打招呼，我们父母可以身教指引。

原生家庭没有谈情感话题，从小没有从父母那里习得情感的表达？

你是不是喜欢思考？

阐述mbti性格理论的四维八极模型的内容是

内向型(I)：

1享受待在家中，经常是一个人独处，喜欢阅读、写作、思考或休息。

2只有少数亲近的朋友或者认识的人很少。

3不太多话，或者是突然在短时间内说一大串话，然后就累了。

4通过一个人度过安静的时光以自我充电。

5参加社交活动时，习惯于早到早退。

外向型(E)：

1喜欢和一大群朋友或认识的人参加定期的社交活动。

2喜欢将时间花在外头，因为那里有很多机会与人们互动。

3喜欢说很多话。

4从社交互动中取得能量。

5倾向于最后一个离开社交活动。

直觉型(N)：

1喜欢使用暗喻、类比和图文来沟通。

2很少满意于事物的现况，总是努力改进世界。

3偏好思考、阅读、谈论未来、发现新事物和了解生命的可能性。

4不太擅长于实际的事情，例如使账本收支平衡；偏好执行想象式的工作，如：写对仗工整的诗，或创造一个伟大的概念。

5喜欢抽象式的幽默，例如双关语。

感觉型(S)：

1喜欢在沟通中引用现成的可看见的具体事实、统计数字和概念。

2接受生活的表面价值，并且相信“你所看到的就是你所拥有的”。

3偏好思考、阅读、谈论：实务的、具体的和“当下”的题材。

4擅长于生活中的细节和务实面，对于梦想家们谈论的遥不可及的题材并不太感兴趣。

5喜欢实际的喜剧，通常是务实的笑话、尴尬的失误和闹剧。

情感型(F)：

1喜欢谈论关于感觉、感情关系和个人的话题。

2避免争端和激烈的辩论，因为不希望任何人的感觉被伤害。

3当人们需要情感支持时，他/她可以马上知道。

4必须在一段谈话结束时，觉得对方喜欢并支持他/她，同时认为双方会因有过沟通而变得更亲近。

5对热忱、风度好的人印象特别好。

思考型(T)：

1看起来有点疏离和没有感情，同时似乎对与他人在情感层面的互动不太感兴趣。

2喜欢有激发性和有争议性的辩论，以练习分析性的思维，并不会以私人的态度看待这些讨论。

3特别擅长发现人们任性的时候。

4往往希望确定：交谈中已经交换了有价值的信息，且沟通的深层目的已经达到了。

5喜欢聪明的人。

知觉型(P)：

1喜欢在沟通中快速地切换话题。

2总是改变计划，你永远不知道他/她什么时候会出现。

3通常都会迟到。

4往往有些邋遢或杂乱无章(也许从其他人的眼光看来)。

5喜欢同时进行多件事情，但不一定都会完成它们。

判断型(J)：

1喜欢在开始另一个话题之前，完全结束前一个话题。

2喜欢执着于一个固定的日程计划，通常可以在固定的时间看到他/她。

3约会很少迟到。

4完美主义。

5喜欢一次进行一件工作直到完成。