吵架冷战时，只要学会哪几招，男人会低头道歉求复合？

一、再次诠释矛盾爆发点

最先，首先要知道冷战并不是随机性的，每一个冷战全是含有目的的，他冷战的效果本身就是想让你妥协，或者根据这种做法，来警告你。因此，在完毕冷战以前，首先要知道另一方冷战的效果及其缘故，为什么他可以通过这种做法来摧残你嘞？你能回想一下你们之间的争执，细腻到每一句话，和每一个目光，寻找对方敏感点。那一个敏感点，便是另一方挑选冷战的主要原因，例如对方是个离异家庭，但你在吵架上说了一些含有“成见色调”得话或见解，就会开启对方敏感点，使他要想逃避你惩罚你。

此刻，你选择了“以冷致冷”是没有用的，可以完毕冷战的方法，仅有在彼此眼前，把矛盾平面交叉展现出来，才可以让他意识到了此方法是无法改变其他问题。例如冷战1-2天之后，可以约别人出去，把那时候发生争执时的现象再次“诠释”一遍。全过程可以这么说得搞笑幽默一些，但是当你说到对方敏感点时，要立刻终止严肃认真下去，随后问对方是不是这种情况惹到他不高兴了？前去听一听别人的想法。这个办法会很好地缓解相互之间的关联，还能够以一种比较轻松的形式，把矛盾矛盾展现出来，能让对方了解靠逃避是很难解决问题，你就会更加了解该如何和对方共处。

二、让温婉抛锚沉默无言

实际上，在冷战中相比完毕冷战，很多女孩子更在乎谁先积极道歉，其实在感情里，没有任何人对谁哀求、道歉、忍让或者缴械投降。完毕冷战，更重要的是对感情的爱惜，每一对情侣都可能会遇到的困难。如同蔡康永讲的：“日常生活每个人都有卡住时，家用电器会卡住，微信会卡住，自然人也会卡住。”你的冷战，其实就是一个感情“卡住”问题，我们应该去做的并不是哀求，反而是处理。因此谁道歉不重要，最重要的是怎么更了解彼此，怎么让感情更为和睦，防止下一次“卡”住。实际上，女孩处理冷战的方法非常简单，因为对于男生而言，有这么一两次女生主动套近乎的小温柔，他们也会更加珍惜，觉得你更为懂道理。

自然，女生主动套近乎，并不是点头哈腰的道歉，而是用一些“温婉小套路”来暖化另一方来向我积极歉。

女人的直觉胜过万千网上的情感理论，你们的感情到底如何，你自己心里清楚的很，相处舒服吗他真的爱你吗，要相信自己的直觉，在感情方面，你的直觉就是对的 。

所有男生都有成为渣男的本质！所谓汝之蜜糖，彼之砒霜，对你渣的人很可能在别的姑娘面前就是一条舔狗。所以，没有“从一而终”的渣男。

好男人会不会想渣男想的东西？好男人会不会想做渣男想做的事？

答案是肯定的。

好男人和渣男，本质上没有什么区别，唯一的区别，就是好男人只会在脑子里想想，而渣男会不遗余力地将想法付诸实践。女生在他们眼里只是战利品，炫耀的资本。

一个女人要相信自己的直觉，那是上天赐给女人的好礼物，当你心中响起怀疑的声音反对的声音时，你一定要重视这种声音。

分手，好像就是一瞬间的事情，这让很多的女生，都难以接受，很多的女生很容易欺骗自己。

女人本身有着强烈的第六感，可是大部分人却不愿意相信自己的直觉。而是自欺欺人的相信，他仍然爱着你，从而在分手的那一刻，失魂落魄。

男人相对而言，就理智多了。他们的分手没有一蹴而就的，其实都是蓄谋已久的计划。你想要经营一段长久的关系，就必须让自己在感情中不至于沦为被动。

一般而言，男性享受追逐的过程，得到手之后就丧失兴趣也可以理解，但是如果是刻意地疏远并拒绝沟通，但同时又不愿意分手的，要小心可能是故意的套路。在一次次的委屈求全后，你已经完全处于被动的低姿态了。

故意制造一些和别人暧昧不清的点，让你产生嫉妒、猜疑、不安等情绪，但是就是不和你解释清楚。不论你猜对或没猜对，你的猜疑都会招来他对你的指责，他永远都觉得自己是受害者的一方。

他可能会假装无意在你面前提起前任、同事等等异性，你可能会在一些社交平台上去查他的互动记录，比如关注列表、点赞评论记录等等，去查询蛛丝马迹。无论你查到什么，当你开始消耗时间精力去关注他的这些破事的时候，你就已经中了他的圈套了。

正常情况下，情侣的争吵也未必是一件坏事。有的时候坦诚的争吵反倒能把矛盾展现，从而更高效地解决问题。而渣男给你的感受就是，只要吵起来，就得你认错，一旦你尝试解决问题或更有效地沟通，反而会收获更加冷漠的回应。所以，到最后，你可能已经不记得争吵的内容是什么了，他们会逐渐侵蚀你的底线，嘲笑或贬低你。

女人的直觉真的太太太太太太准了！心里的那些问号一定要打出来，因为爱意而忽略的话，可能会造成你意想不到的后果。如果避而不谈，岔开你的话题，那一定是有问题的。反而直接回答你的顾虑猜测，给你安全感才是没问题的。

这个世界上不存在无心之谈，不存在开玩笑的话，所有说出口的话，都是内心潜意识/想法的展现。

比如有人开玩笑说你的不好，不管他前后用了什么修饰的词语和解释，这句话就是他的本意。所以请以最坏的恶意去揣度每一个开玩笑戏谑你的人。

他可能会开玩笑说你有些胖，腿有点粗，甚至是贬低你，你若是反应激烈他就会说自己只是开玩笑，你太玻璃心、神经质。最终，你又得为了避免显得小气忍气吞声。

相信自己的直觉，不要忽略它。

女人的第六感一向很准，一点不安定，请一定不要麻痹自己的直觉，这是一种本能的自我保护反应。

女人天生的直觉，善于发现男人的谎言，行为举止的异常，如果你真的感觉很不爽，理智判断一下是不是自己真的错了，真的作闹！

如果不是，请放心大胆的相信自己的直觉，

你的潜意识已经帮你发掘了男人的心口不一，相信这个感觉，当你怀疑他渣的时候，那么请相信你的感受，他就是渣的。不用怀疑女人的直觉，也不要抱有侥幸心理。

恋爱谈到什么程度，我会建议你分手

1、第一也是最重要的，你感受不到快乐。我当然知道恋爱中的情绪有好有坏，但如果开心的一面已经无法抵消巨大的痛苦，就不要互相耗着对方，干脆点分开。

2、比起解决问题，双方开始逃避问题。恋爱中吵架是还相爱的表现，但是冷暴力绝对是不爱的前兆。如果你们都不想主动去解决问题了，也许就是内心里已经对这段感情的未来不抱期待了。

3、你在感情里变得更差而不是更好，年轻时候觉得恋爱就是拿来开心的，但长大后慢慢明白，恋爱也需要让人变好，变正能量，为了彼此共同进步，是最良性的恋爱关系，因为爱情耽误工作和人生，是下下策。

4、你变得患得患失，没有安全感。我以前觉得安全感是笃信对方不会离开自己，但其实说白了，安全感就是“渣男心态”，笃信我离开你也没什么大不了，我是真心建议女孩子都能保持这样的心态，如果你患得患失，就更容易被感情拖垮。

5、不再相爱，这大概是最难把控的一个分手理由，不爱的表现，大概是你看着他不再那么开心，你期待一个人待着，你忍不住想如果换个人恋爱，会不会更好，如果你开始怀疑，那请相信自己的直觉。

最后想说：

人是会在爱情里成长的，爱情带来的伤口也会在时间里面痊愈，不要害怕去改变现状。不破不立这个词，大概需要大家牢牢记在心里，我们都知道东西坏了要换，那人不对了，就不要死守着自己的沉没成本，不愿意松手了。人生不长，如果不爱了，就不要互相拖着，放过对方，也是放过自己。

INFJ 相信自己的眼光，具有同情心和洞察力，温和地运用影响力。喜欢工作或与那些热衷于关注人们的成长与发展问题的小体共同工作。 对组织的贡献 Ø 提供服务于人类需要的远见卓识 Ø 恪守职责 Ø 完善、始终如一地工作 Ø 找个感到静谧的时间段以集中精力提出具有创造性的观点 Ø 在人与工作间建立复杂的相互作用关系 领导模式 Ø 以使个体和组织获得最大利益的远见从事领导工作 Ø 从合作中获益而非需要合作的形式 Ø 采取平稳、认真、持续性的行为过程实现战略目标 Ø 通过工作实现自己的理想和抱负 Ø 意志坚定地激发他人实现他们的理想 学习模式 Ø 极具个体化和思考式的学习方式 Ø 强调复杂、结构性的概念和关系的学习 倾向性顺序 （1）直觉，（2）情感，（3）思考，（4）感觉 解决问题模式 Ø 喜欢识别自己内在观点的可能性，尤其是与人和社会准则有关的问题 Ø 为成功实现目标，对定向未来的远见卓识的客观性和现实的细枝末节的问题同样重视 工作环境倾向性 Ø 工作中有致力于把为人类创造未来作为理想的人 Ø 有表现创造性和展示自我价值机会的环境 Ø 环境中鼓励营造和谐气氛和体谅他人 Ø 有尊重他人需要的顺畅的管理机制 Ø 奖励个体的远见卓识 Ø 提供进行安静思考的时间和空间的工作环境 Ø 有组织有计划的工作环境 潜在的缺点 Ø 发现自己的远见被忽视和低估 Ø 面对批评不太坦率 Ø 因不太愿强迫别人而过度保守 Ø 仅从单一维度考虑他们认为对将来最有益的事 发展建议 Ø 在提出自己的观点时，需发展领悟力和自主性的技策 Ø 需学会及时给他人建设性的反馈 Ø 需要不断征求他人的建议和获得他人反馈 Ø 需要以更放松和开放的态度面对现状 INTJ 而极具个性化，具有专一性和果断性，相信自己的眼光，漠视众人的怀疑。喜欢独自完成复杂的工程。 对组织的贡献 Ø 为组织提供理论观点和设计技术 Ø 把想法变成行动计划 Ø 为达成目标排除障碍 Ø 有强烈的关于组织应该成为怎样的组织的理念 Ø 促使组织中的每个人明白组织是由许多复杂、相互作用的部分组成的整体系统 领导模式 Ø 促使自己和他人完成组织目标 Ø 坚定有力地贯彻执行组织的理念 Ø 要求自己和他人具有顽强意志 Ø 构思、创造新的模型 Ø 必要时，意志坚定地重建整个组织系统 学习模式 Ø 个性化、思考式学习方式，深入其感兴趣的领域 Ø 智慧型、理论型学习方式，首先要提供一个宏伟蓝图 倾向性顺序 （1）直觉，（2）思维，（3）情感，（4）感觉 解决问题模式 Ø 喜欢以其内在的认识制定战略、系统和结构，然后客观地做出决定 Ø 为获得最佳结果，会接纳他人和那些使自己的认识更加接近现实的细节资料 工作环境倾向性 Ø 喜欢工作中有果断、理智接受挑战、致力于完成远期理念的人 Ø 工作环境允许思考的性和个体性 Ø 强调效率的环境 Ø 环境里有具有竞争力和创造性的人 Ø 鼓励和支持自主性的环境 Ø 提供创造机会的环境 Ø 任务定向型和重视详尽思考的环境 潜在的缺点 Ø 可能显得强硬，他人不敢接近 Ø 长时间不告诉他人自己的想法，因为认为他人也和自己一样认同自己的想法 Ø 可能很难实际操作理想化的想法 Ø 过度关注任务而忽视他人的贡献 发展建议 Ø 自己的个性化方式和想法可以征求他人的反馈和建议 Ø 与参与任务的人早一些沟通和讨论自己的想法和战略计划 Ø 当事实资料不支持自己的想法时，应面对现实 Ø 明确他人的贡献应受到鼓励和承认的

是会这样的，当心寒当一定地步，女生通常会有以下表现，所以一定要及时调整你和朋友、亲人、家人之间的关系尺度。

1、不再管你的事情，对你的任何事情都无动于衷

女人是非常感性的生物，当她们爱着你的时候，你的任何事情她都会非常在意，基本上只要跟你有关的事情她都会默默的去关注。对她而言只要是你的事情，就没有大事小事之分。

可是一旦她对你寒心了，对你不再爱了，这些都将会消失殆尽。最明显的改变就是对你的事情不管关心了，也不再管你的事情了，你的任何事情都无动于衷了，似乎跟她没有任何的关系了。

2、连吵架都懒得跟你吵了

吵架对于情侣来说并不是什么大不了的事情，毕竟没有人是不会吵架的，偶尔吵架宣泄一下情绪也无可厚非。哪怕有些情侣看似吵架吵得厉害，但是人家很快就能够和好如初，不会伤害到双方的感情。

可是如果你的女人连吵架都跟你懒得吵了，这就问题很严重了。无论你们对双方有多大的不满，还愿意跟你吵架，至少说明她还在乎你，一旦连吵架都不愿意了，就说明她对你已经完全死心了，心寒到了极点的表现。

3、改变了原来的状态

对你更多的应付，再也找不回来那种温馨的感觉了。如果找不出来那种状态，比如说话的时候，总感觉到别扭，虽然不知道别扭在哪儿，但是自己的感觉是很直观的，而且自己的直觉是不会欺骗自己的，一定要想办法找回那个感觉，才能够解决你们中间的隔阂。